Авташан, интернет-магазин — отзывы сотрудников о работе в компании

Уважаемое руководство компании Ашан!!! Зачем вы губите свою прибыль? Назначая таких директоров!!! Летом была смена директора - это просто ужас! Зачем брать внешнего директора, который не понимает принцип компании. Которому не интересна команда которая была! Не регресс магазина! Просто загадил магазин! Увольня всех подряд сотрудников. ..причем причина увольнения не важна! Кордюкова Татьяна, создала такой мощный костяк руководителей!!! А ему хватило двух месяцев все это разрушить! ! Жаль был хороший магазин! Что будет дальше ...? Неужели всем все ровно? ?? Скоро я думаю он будет работать один в ТЗ. А процент увольнения шкалит и потенциала не осталось! А Кемаль будет делать вид, что русский он не знает! Всегда думал, что такая компания грамотно подходит к назначению таких должностей. ОШИБАЛСЯ! ЖАЛЬ!

Хамство, сплетни, невоспитанность, козни, необразованность. Отработала в отделе персонала 5 лет. Прошла собеседование на постоянную вакансию, но на подписании трудового договора выяснилось, что они передумали и ставка временная на 1 год. Следом в этом же месяце взяли на эту должность на постоянный контракт свою подругу (без опыта и с непрофильным образованием). Везла работу за весь отдел. Перевели на постоянный контракт. Но работы прибавили так, что не свезти плюс козни хамство и жаргон в отделе как у грузчиков. В отделе персонала профильного образования ни у кого нет. При увольнении отказались вернуть мой ежедневник с рабочими записями и личными контактами, то есть просто кто-то украл мои наработки. Такой коллектив видела впервые в жизни.

2 раза заполняла анкету с перерывом в год и ни разу не позвонили. Ни да, ни нет. У меня сложилось впечатление, что из-за того, что у меня высшее образование. Предполагаю, что на вакансию РТЗ это не приветствуется. Не понравились вопросы в анкете. С уверенностью могу сказать, что тем, кому нужны сотрудники, такую ерунду спрашивать в письменной анкете соискателя не будут.

Просто ужас ....просто катастрофа..у меня нет слов ....Бедные ртзшники - и подсчёт десяток паллет с двумя тысячами артикулов ,на которые совсем не дают время,ревизия,ночные с выкладкой плато,5 через 2, 4 через 1,брак который нужно ремонтировать ,зашивать и заклеивать от брака стоки (который лежит годами и который не дают списывать,постоянное давление менеджеров и директора(унижение),переработки,утренняя смена 6.30 ,бесконечные тренинги ,уддс + клич "да здравствует ашан на кассах ",товары некуда складывать на транзитке ,а он всё идёт и идёт насильной высылкой,обязанности калибровать фиг знает чего,фиг знает зачем.В каждом отделе по 25 паллет , а то и больше ,которые вам предстоит пересчитывать и таскать, каждый день туда -сюда ,разбирать ,собирать ,доставать распродажу ,убирать и на следующий день опять искать в долбанных паллетах по 10 артикулов. И наплевать что 25 паллет,товар и идёт и идёт,это вообще делает невыносимой эту адскую работу.Товарооборот плохой ,ты виноват и наплевать ,что у людей нет денег и открылись конкуренты,ты виновен во всех грехах.Ты будешь ездить на мониторинг полумёртвый ,на который дадут час ,а ты проведёшь там 3-4 ,всем наплевать,ты доложен ...всё всегда и всем ,со временем ты превратишься ,в худую ,болезненную старую(ого) человеческую особь,которая напишет трясущимися руками заявление на уход ,чтоб тихо дожить (а может и умереть) в своей лочуге. НОРМАЛЬНЫЕ ЛЮДИ В АШАНЕ РАБОТАТЬ НЕ БУДУТ,НОРМАЛЬНЫЕ МУЖЬЯ НЕ ОТПУСТЯТ СВОИХ ЖЁН РАБОТАТЬ ТАМ.ТАМ ВЫЖИВАЮТ ТОЛЬКО ИМИГРАНТЫ. В принципе хорошая идея семейный гипермаркет. НО РУССКИЙ ЧЕЛОВЕК УМУДРИТЬСЯ ВСЁ ИСПОРТИТЬ.

На рублевке продолжается "терроризм" со стороны директора.....она постоянно не довольна...то руптюрами, то сливами, то сотрудниками, то менеджерами...... а как работать втроем за десятерых?!...может кто-нибудь научит? Сначала разогнала всех, теперь спрашивает почему у нас бардак....а что могут сделать 1-2человека в день на 3-4аллеи товаров......особенно во вторую смену.....иногда нет времени даже покушать сходить......хочет полные полки товаров, но ругает за "сливы"....потом разрешает "сливать", но говорит у вас слишком низкая маржа, .....когда она уже определиться?...Что в конце концов ей нужно...на работу все идут как на каторгу. Коллектив развлился, премии сотрудники не видели уже год, работают за 30000р на чистом энтузиазме...руководство специально ставит такой план на месяц, чтоб его никто не выполнил и тем самым магазин съекономил на премиях сотружникам....ужас!когда такое было в ашане?! Новых сотрудников не ищут...шефа сектора в выкладку не нашли до сих пор....экономят!

Мерзкий магазин Марьина Роща! отношение к сотрудникам как скотине! подработки все у менеджеров ты пашешь а они деньги себе забирают мерчей не берут поэтому особенно отделы бытовая химия и HI-Fi там только свои пашут новеньким там ловить нечего кроме хамства и унижения ничего не получите! и свинью подложат такую что по увольнению ещё должны останитесь!

Везде ....проработала 2.6 г в шарашкиной конторе ашан мега (Химки)...при старом руководстве еще было более менее ....но когда поменялось начальство и приехал педик француз то все пошло поехало ....относиться стали как к скоту а требований дохрена и выше на мизерную зп... 25000р.это для новичков ...со стажем еще более менее 30 т от зависимости пожелания менеджера .....да скажу сразу если вы хотите туда устроиться то флаг вам в руки ...За место солнышка море и хорошего настроения вы увидите рабство живучее в ашане на постоянной основе которое выжимают из тебя все соки ломают твое здоровье в придачу ....если ты уже стал не пригоден то велком ))) тебя выкинут оттуда как санный матрас без всяких вопросов и за тебя все подпишут в сторонке без твоего ведома ..... Не советую идти в сарай французов педиков и питерской крысе ...особенно не советую идти в сладкую бакалею к ужасающему менеджеру как Дюк ....и отдел непроды текстель к Некрасовой эти люди кажутся хорошими со стороны но на самом деле и не люди а чистые Тв...и которые жопу рвут за свое место работы в этом сарае.... Показать полностью

У Сергея Минаева (многие его знают как телеведущего и автора современных романов, таких например как "Духless") есть очень точное выражение-"ОТУПЛЯЮЩИЙ ТРУД ЗА СКОТСКУЮ ЗАРПЛАТУ". Так вот, это на 100% сказано про АШАН !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! -вы всегда мечтали о прожиточном минимуме, называемым зарплатой?....Тогда вам в Ашан ! -вас устраивает график работы, который выжмет из вас все физические силы?.... Тогда вам в Ашан ! -вам нравится руководство, которое считает вас за скотину и выжмет из вас все моральные ресурсы?.... Тогда вам в Ашан ! -вам по душе атмосфера стукачества и жополизства в коллективе?....и опять вам в Ашан! Ашан-это то болото, трясина, засасывающая вас с головой и не оставляющая каких-либо надежд на успешную жизнь как в профессиональном так и в личном качестве. Не повторяйте наших ошибок люди! Не растрачивайте свой бесценный потенциал на то Дерьмо, коим зовется АШАН!!! P.S. Отдельно хотелось бы сказать про тех %удалено%, которых "равшановское" руководство почему то именует Покупателем или Клиентом. По мне так Покупатель-это человек, который хотя бы мало-мало понимает что такое этика, мораль и уважение к людям, в т.ч. и к персоналу магазина. А мразь и быдло, которая шастает по аллеям Ашана лишь внешне и то не всегда напоминает человека. Кажется что упоротая гнида, которая уже 2-й раз проехала по твоей ноге тележкой, выбивающая из под тебя стремянку, стремящаяся тебе нахамить и унизить,- специально оставила мозги дома ибо в Ашане они нах не нужны!!!!! После ядерной войны виживут только 3-и вида: крысы, тараканы и зомби проработавшие в ........угадайте где? )) Показать полностью

Уважаемый читатель, нетрать время напоходы насобеседования, которых уменя было два. Уменя высшее образование иогромный опыт работы вразличных сферах, НОвидимо этого недостаточно чтобы попасть наданную должность. Япопросьбе специалист покадрам приехала напервое собеседование 24июня, сначала меня встретила женщин, которая ипригласила меня навстречу, далее комне позвали двух менеджеров имне снова пришлось рассказать все осебе повторому кругу. После часа собеседования меня предупредили, отом что ответ пособеседованию будет готов втечение недели. Прошло полторы недели ияполучила, как мне казалось, свой ответ, вернее, повторное приглашение насобеседование. Яотпросилась сработы ипоехала. Меня снова встретили иотвели кдиректору, после чего снова позвали двух менеджеров, которым пришлось рассказать уже в5-ый раз осебе, ноэто оказалось неконец. Далее мне пригласили впереговорную ещё одного директора подразделения ияснова рассказывала осебе. На2-ой час этих разговоров меня наконец отправили домой исказали, что Выочень понравились, ноувы имнужно ещё поговорить скандидатами. Прошло две недели иясама решилась написать той самой женщине, которая впервые меня встретила изнаете что яуслышала, Вывсем очень понравились, нодиректор неможет ответить однозначно, ноунас есть ещё вакансии имыможем пригласить Вас насобеседование вообщем дорогие нетратьте время. Эти люди ждут назарплату в32т. рчеловек снесколькими высшими образованиями, желательно модельным внешними данными, неплохо былобы ещё иметь личный транспорт, вообщем как только Выполностью состоитесь вэтой жизни можете рискнуть. Ах, ида напоминаю это Ашан за32т. р, анеГазпром за320т.р.

Ну.. начнем.. позвонила девушка , некая Анастасия СЫЧЕВА, специалист по подбору персонала Тел. 8 (495) 721 20 90 доб. на вакансию специалист по логистике, локация Ашан, Долгопрудный , FM logistic. договорились об интервью через 6 дней, тк она мега занята и не может рашьне (из разговора я понял, что общение будет проиходить исключительно с ней...но подпись м.Красносельская - настораживала), уровень з.п. она отказалась обсуждать ( типа по правилам их секты этого делать нельзя), ландо, ехать недалеко думаю, посмотрим... 24.01.2019 в 10.57 после очереди на терминал успешно вошел на территорию, нашел,зашел а офис. Упоминаний об отделе кадров нет никаких, ладно, спросил, люди добрые, кто звал на должность специалиста по логистике....ху есть Сычева?...1й раз слышим...это общий ответ....ладно..мы не привыкли отступать, вышел в коридор и методично по всем оставленным телефонам стал названивать...конечно не успешно. Тут в коридор вышла какая то сердобольная женщина (спасибо! не знаю Вашего имени) , вошла в положение.нашла менеджера по логистике (главного) пообщались,абсолютно адекватный человек, мастер своего дела , но сказал честно, что это не мой уровень (это я и так уже понял). ну и график абсолютно другой (не тот как озвучивала эта кастрюля)- зп поражает -35 тр до вычета, 1.5т-3т премия если повезет...меньше 1звезды жаль нельзя ставить...не тратьте время

Ужасная компания, хуже нигде не видел даже в той же пятерочке и то больше платят Маленькая зп 25 тысяч РТЗ Москва, премия 1.500 и то раз в три месяца, граффик ужасный 5 на 2 с утренними и вечерними сменами которые начинаются в 6.30 и заканчиваться в 22.30 суб воскресенье всегда на работе так как самые загруженные дни, граффик состовляют на 2 месяца вперед и говорят планируете все заранее , как можно за 2 месяца запланировать что то ? граффик состовляет или менеджер или эксперт(правая рука менеджера) по практике бригадиры ставят себе граффик как им угодно, а тебе уж извини как получится, за 9 часовой рабочий день 1 час перерыв , поешь на 5 мин больше жди выговора от менеджера и слежку за собой в течении недели по камерам, везде ходят опвс которые вместо того чтобы ловить воров , ловят тебя на твоих небольших грешках( пейджик не так висит, обедаешь больше чем надо и тд). отделы между собой не дружат друг на друга спихивают покупателей , это находится в том отделе спрашиваете у них и все в таком роде Ашан "гагаринский" делает в неделю выручку 150 миллионов рублей , в декабре под новые год за месяц 900 миллионов почти миллиард , вдумайтесь, а зарплата 25 тысяч рублей. в последние года 2-3 стали зажимать подарки для сотрудников, раньше давали карту на 5 тысяч подарочную , путевки у кого есть дети в лагеря и на елку , а щас 2 тысячи на нг и подушку или палотенце по акции, ПОЗОР Вывод: ашан не советую ни за что, за 25 тысяч вы будете здесь, продавцом,грузчиком, консультантом, гидом по магазину и еще многим кем куда вас пошлют Столкнетесь с покупателями , которые винят вас во всем, почему у вас просрочка, почему цену высокие , почему нет такого товара , почему в стране так все плохо , да и сам ты не такой

они начинаются уже в отделе персонала. на кануне представители Ашана пришли в наш гипермаркет ( оптоклуб ряды) закрываюшийся и сталы к себе переманевать. мы с ними пообщались и о наличий вакантных мест конкретных и о времени обращения в отдел персонала. после прибытия в отдел персонала в трк лето в Ашан, нам дали анкеты. Мы это дело заполнили. Менеджер отдела персонала вообще не чего не спращивала. только одно , с рядов? и все. после заполнения анкет , началось долгое ожидание. два часа ждали не известно чего кого. если коротко, в 10 утра пришли и около 13.00 ушли. из пришедших четырех человек не кто не оформился. кому то сказали для вас нет вакансий к кому то менеджер так и не пришел... так вопрос! какого хрена звали? какого хрена этот ваш менеджер по персоналу дает анкету если нет вакансий? отвратное отнощение. так завтра еще дво с ,,рядов,, соберались туда. Уже не пойдут

Посчастливилось устроиться в Ашан в Марьино (Л153) на лето. На собеседовании все были приветливые, вроде все хорошо было, но первое впечатление часто ошибочное. Худшее что есть в этой компании-это руководство, особенно менеджеры. Интересный факт, у компании есть свой кодекс этикета, который не соблюдается от слова совсем, особенно по отношению к обычным сотрудникам. Менеджер сам ничего не объясняет, все кидает на старших по сегменту. Очень много обязанностей, которые совсем не стоят тех сил, что в них надо вкладывать. Один отдел канцтоваров чего стоит. Готовы ли вы каждый день и каждый час перебирать миллиард тетрадок, тысячи альбомов, дневников и тому подобное, сотни офисных товаров, а также в ваши обязанности входит разбор палетов с кучей товаров и слежка за игрушками, книгами, газетами и праздничными товарами. А, забыл упомянуть, что на каждый товар ещё нужно сделать ценник, с помощью тупого сканера, который работает через раз и сходить на склад за распечатанными бумажками(и это все на ногах, 8 часов). Также нужно составлять всякие руптюры, вечно переставлять товары, потому что менеджеру что то не нравится, а потом объясняй людям что да как и что вы сами ничего не знаете. Но люди тоже быдло, поэтому идут сразу пишут жалобы, а всех сотрудников потом натягивают за неадекватов. Вообщем много всего там можно добавить, но как то не хочется портить себе настроение ещё больше. Одно скажу, без сотрудников, которые всем лижут за эти копейки компания уже давно бы закрылась... Показать полностью

Худшее моё место работы за 9 лет. Не протянул и двух лет в компании. Минусов очень много: огромное количество работы, гораздо больше чем подразумевалось при трудоустройстве и с каждым днём её становилось всё больше. Количество инструкций, приказов, распоряжений было так велико, что стопка бумаг и этими "документами" была по объёму больше "Войны и мира". Постоянные оскорбления и унижения не от покупателей, а от собственного начальства. Бешеная текучка кадров, из-за которой необходимо было взваливать на себя работу ещё и новеньких сотрудников и их обучение. И постоянно начальство визжало, что мы бездельники и поэтому сможем сделать ещё. А руководитель отдела вообще говорил в лицо всем и каждому: " я не боюсь текучки кадров. Кого что не устраивает, тот может проваливать"! Разве так общаются с подчинёнными? И это во многих отделах, вместо конструктивного взаимовыгодного решения проблемы, "кнута" и "пряника", или какого-то ещё цивилизованного способа управления. И результат, соответственно, - там никто не задерживается, кроме начальников и одного-двух лиц предпенсионного возраста, коим некуда идти и они хотят дотянуть пару лет до пенсии. Совет: никогда и ни при каких обстоятельствах туда не ходить трудоустраиваться!!!

Ашан на Марьиной Роще! Мне ужасно не понравилось отношение работодателей к сотрудникам!!!!! Проработав несколько дней от компании МК Эксперт, мне не особо понравилось, т.к нагрузки очень большие и зарплата не соответствует данному типо работу! На собеседовании мне сказали, что зарплата будет составлять около 40 тыс. Будет один день стажировки, позже на следщий день, если я буду справляться со своими обязанностями, со мной, на месте т.е в самом магазине заключат трудовой договор. Но ничего подобного не случилось, что меня очень смутило и я захотела уйти. Спросила у бригадира, оплатят ли мне те дни, которые я уже отработала, на, что она и супервайзер мне ответили, что нужно отработать 2 недели и тогда все оплатят. Я написала заявление на расчёт и отработала как положено две недели. Мне супервайзер сказала, что расчёт мне пришлют с 15 по 20 числа. Чего не произошло. Я начала задавать вопросы супервайзеру почему так произошло. На, что мне просто скажем так делали мозг. То заявление моё не могли найти, то просто в молчанку играли. Позже супервайзер спихнула меня работнику отдела кадров. Та тоже некоторое время молчала. Типо не могла понять в чем дело. Я сразу поняла, что мне просто делают мозг. В итоге работник отдела кадров меня снова спихнула супервайзеру. А та позвонила и сказала, что выплачивать они мне ничего не будут, т.к не соблюдены правила магазина. Тоесть я просто так 2 недели отпахала на какого то дядю Васю за спасибо. Замечательно. Просто в никуда прокатала свои личные деньги на метро. Не советую ребят!!!! Отношение просто скодское!!!! Особенно от компании МК Эксперт!!!! Не ведитесь!!!! Одни аферисты!!!! Показать полностью

Судьба так сложилась, что мне пришлось искать работу в ночное время суток. Наткнулась на объявление Ашан. Обрадовалась, вроде все, что нужно теперь в моем положении. Стабильность, одевают-кормят, ничего, что зарплата маленькая, все же лучше, чем ничего. На этом радость закончилась. Начались мои бесконечные поездки в Ашан, а это на один конец 60 руб. и 2 часа времени в пути. Менеджер по персоналу Оксана меня сразу невзлюбила. То анкету "потеряет", то вакансия чудесным образом "закрывается", хотя на сайте с каждым днем все обновляется и непосредственный менеджер отдела чуть ли слезно уговаривает устроиться быстрее, т.к. некому работать. В итоге после пятой попытки анкета прошла этап Чудо-Оксаны и попала на второй этап собеседования. Перекрестилась, а зря. Эта хорошая тетенька написала свое мнение, что я оказывается жаловалась на проблемы со здоровьем, на почки, дескать мне нельзя тяжелое поднимать! Юлия второй этап собеседования сказала, если бы не эти проблемы, то меня бы взяли... Вот так! Так что, подумайте несколько раз тратить вам свои денежки и времечко на бесконечные бессмысленные поездки на Рубежную. Удачи всем, особенно Оксаночке. Ей она точно нужна будет в недалеком будущем. Показать полностью

Директор вместо удержания коллектива, его разваливает и сливает ответственных честных людей, а что дальше французы помогут деньгами. Шефы как собачки сидят с ней в буфете , а где уважение к работникам торгового зала которому забивают мозги вечным регрессом Ашана и ремонтом вентиляции. Не надо продувать мозги , а людей надо покрайней мере успокоить , покормить мороженым, обеспечить чаем холодные цеха и чистыми личными жилетами.

Мне 51 год.кто понимает,в таком возрасте трудно найти работу,просто не берут. помыкавшись устроилась через аутсорсинговую компанию СТО кассиром в этот самый ашан. В офисе компании собеседование проводила очень приятная девушка,там правда собеседования проводятся коллективные,а я там пришла одна. Меня это удивило,ну ладно.поехала на следующий день туда на стажировку.наставник проводивший обучение мне тоже понравилась(я наивная подумала что они все такие.а зря).бригадир от СТО тоже показался нормальным и адекватным.вообщем отстажировалась два дня и все вроде нормально.на третий день придя уже на самостоятельную смену началось.в раздевалке на меня набросилась женщина чуть ли не с кулаками,и просто начала орать что мы не имеем права сюда заходить,что у нас есть своя раздевалка,как потом выяснилось это старший кассир.так ее на цепи надо держать а еще лучше и в наморднике.что б не покусала.женщина моих лет,ведь знает наверное как тяжело устроится на работу в таком возрасте.потом подойдя к нашему бригадиру в этот день была некая женщина,та тоже начала кричать почему я не улыбаюсь покупателям(видно уже доложили и именно эта женщина).у них там такие правила улыбаться и улыбаться и желательно не только покупателю.на обучении об этом говорилось,и я задавала вопрос можно ли улыбаться не во весь рот так как не все зубы на месте.было сказано что улыбайтесь как хотите,хоть губами.а я такая и есть никогда не нагрублю и не нахамлю покупателю,если что то спрашивают я с удовольствием общаюсь,первая не лезу,мало ли человек не настроен на общение.кстати в предыдущий день я наблюдала за кассирами,никто голливудской улыбки не показывал,все просто доброжелательны,и только.вообщем еле отработала я этот день,эта от меня не отходила,все ей не так,кричит при покупателях все про тоже УЛЫБАЙТЕСЬ.вообще я удивлена она то ли таджик то ли узбек,в дочери мне годится,у них всегда было принято уважительно относится к старшим,а эта откуда взялась.поэтому и не хватка кадров,относятся как к скоту,больше я не вышла.если ты себя хоть немного уважаешь,нельзя терпеть такое быдло и хамство.я ушла но так и не поняла чем не угодила.в итоге хочу пожелать администрации этого ашана что бы они подбирали себе квалифицированных сотрудников,особенно на должностях,а то я посмотрела много их там,а приветствуется стукачество и сожрать им неугодного.одумайтесь,вы же люди.этой которая старший кассир прям немедленно подлечить нервишки и не потерять работу(работаешь?а я по твоей дурости нет).которая бригадир,не помешает уважительно относится к своим сотрудникам,отстаивать их,а не только слушать про какие то не мысленные жалобы на нас.

Если вы умираете с голоду или хронический алкоголик, или у вас нет гражданства (т.е. купленное), или нет образования( т.е.купленное), если у вы ненавидите людей (покупателей). если вы умеете только что торговать собой, своей совестью, своим телом (но не мозгами, мозги вам там точно не понадобятся)-вам сюда.

Зарплата маленькая,стартовая около 20.000,премии нет.Чистыми на руки 16-17000,это при 5 дневной рабочей неделе с 9 часами работы.

О проблемах писали многие, я же опишу самую отвратительную по мне. Работники и мерчи в ашане это рабы! Вот серьезно, за те гроши что платятся можно лишь купить еды и заплатить налоги. Работник обязан обслуживать всех покупателей и пофиг если они хамло. Менеждеры коршуны следят, отполировал ли ты языком покупателю все места и вне зависимости от результата ты получишь упреки и скотское отношение. В ашане ты бесправное и молчаливое существо, призванное лишь драить полки, тягать тяжести и копошиться в гнилье на компакторе. Если начальство своим перстом укажет на другой отдел, то придется бежать туда и помогать. И неважно что ты там не ориетируешься! По отношению к тебе работает призумпция виновности! И из за этого премия всегда обнуляется А ночные это вообще жесть, во время плато приходит по сто паллет, которые надо разобрать. Даже если вас мало и пришлось прийти на два часа раньше. А уйдешь ты на два часа позже лишь для того, чтобы отоспаться, после чего уже пора на работу! А мерчам совсем тяжело приходится, во многих отделах их заставляют разбирать паллеты с товаром и даже гоняют в другие отделы без всякой оплаты, это почти рабство