Авто Алеа, автоцентр — отзывы сотрудников о работе в компании

Первая и, я надеюсь, последняя компания о которой захотелось написать негативный отзыв. Была на собеседовании, которое длилось часа полтора. Пообщалась с менеджером по персоналу и двумя руководителями отдела. Собеседование прошло, как мне показалось, довольно успешно. Затем последовала проверка службой безопасности, для этого попросили всю информацию о моих родственниках и даже родственниках мужа. После этой проверки последовала проверка на полиграфе(!!!) Эту проверку я также прошла успешно, о чем мне и сообщил сотрудник её проводивший. Через несколько дней позвонила сотрудница отдела кадров и сообщила мне, что мне отказывают в связи с тем, что я не прошла проверку на полиграфе, видимо не зная, что результат мне сообщили сразу. В итоге была потрачена целая неделя. Хотелось бы посоветовать данной компании сначала убедиться в своей заинтересованности в кандидате, прежде чем проводить все эти процедуры, тратить его время и в итоге отказать под предлогом отрицательного результата проверки на полиграфе. Стажироваться там предлагают практически бесплатно, платят 5 тыс. и неважно сколько ты стажируешься. Зарплата практически чёрная. Официальная часть 3500. Хорошие и честные сотрудники с опытом работы и отличными рекомендациями им не нужны. Показать полностью

Гнилое руководство, которое не уважает сотрудников и клиентов, обманывают всех и вся, если покупаете машину, могут месяцами завтраками кормить и крутить ваши деньги, задерживают зп на 2-3 месяца, а при увольнении вообще на деньги кидают. Обходите стороной данную компанию, работают как в 90-е, ничего не докажите даже в суде.

Ну начнем авто алеа- это самый плохой диллер в котором мне давилось поработать. Черная з.п , оформление на 3-5тр,хотя все уже якобы года два в отпусках за свой счет+постоянные задержки. Пример перед новым годом выдали по 5 тр , и сказали , что остальное потом. На собеседовании откровенно врут, что зп будет 40 по факту 30 и то частями и с задержкой. "Еда" в местной столовой отвратная . В условиях кризиса там полная опа , сервис ели дышит , продаж практически нет , да и предлагать нечего. Очень хитро составлена формула для расчета з.п механикам будете работать за 40тыс как волк. Хорошо себя там чувствуют только руководители сервисов и ропы. Да и чуть не забыл в компании все спорные вопросы решаются на полиграфе , в подвальном помещении, да и если вопрос будет сложный тогда с вами побеседуют сотрудники охраны в подвальном помещении. Никому не советую даже на собеседования ходить. Работая там вы получите: просрочки по выплате з.п , возможность остаться за шлагбаумом без копейки , как говорит Шутов .В.М.

Здравствуйте руководство компании Авто Алеа. Суть проблемы такова. Звоню по хорошо знакомому мне номеру телефона, что бы записаться на ТО. А со мной даже разговаривать не хотят. Оказывается: На территории Авто Алеа находился Мультибрендовый сервис в который я обращался не первый год. Звоню ещё раз. Спрашиваю, мастера приемщика Андрея Перепелицына, а мне говорят он больше здесь не работает. Начинаю выяснять,что случилось? А, сервис просто развалили и люди которые там работали ушли сами.Вот так я и моя машина лишились хорошего профессионала в своем деле и места для обслуживания. Клиент выбирает для себя человека которому можно доверить свою машину отдавая её в ремонт и будет уверен в качественном выполнении всех работ. ПОЗОР компании которая плюёт себе за пазуху и людям в душу. Сергей, Отрадное, владелец Тайоты Камри

Зарплата. Как для премиум бренда ЗП 32-45 тыс. маленькая, тем более для тех. специалиста, а не продажника. После стандартного собеседования и проверки СБ (положительный результат), пригласили пройти полиграф (в субботу). В итоге, дешевый полиграф показал вероятность 85% лжи на 100% правду, при чем 3 раза))) Но решение принимает специалист, а не машина. В итоге после беседы - получаю одобрение. Итог: на буднях жду звонка, а его НЕТ. Позвонил сам, на что мне сообщили, что меня не пропустила служба безопасности (хотя, пропустила на первом этапе). Полиграфист тоже пропустил. В итоге все равно отказ!) Не понимаю, зачем тогда вообще все это представление? можно было тогда просто пообщаться с начальником службы безопасности "по чесноку", минуя полиграф (а это потеря времени от часа до 2-х), а там уже понравился- не понравился, поверил-не поверил. Все равно прохождение полиграфа и одобрение СБ не поспособствовало на положительный результат.

Ну други слушайте! Работал в компании не так давно и не долго, но этого времени хватило что бы сделать выводы! Оформляют в штат на пол ставки с окладом 3-5 тыс руб. Трудовой договор на руки не предоставляется. Задержки по ЗП начались после месяца работы. причем из заработанных 50-60 тысяч на руки выдается аванс (15 000) в следующем месяце выдается часть (10 000) и если повезет до конца месяца еще (10 000). то есть получается за 2 месяца работы получаешь 30-35 тысяч. объясняют это тем что компания сейчас переживает непростое время, кризис мол в стране, а руководство с широкими лицами разъезжает на автомобилях премиум класса, и нагло закладывает тебе в уши что скоро все наладится. Пообщавшись со старичками понял, что задержки и разбивки ЗП на части происходят регулярно и систематически...Политика компании такова, чтобы ты не получил больше 15-20 тысяч за месяц (даже при идеальном рабочем показателе). В общем жульё, чернушники и гниль...Мило улыбаются и разводят руками, нагло говоря о том что тоже сидят без ЗП. Люди не видитесь на уловки о сказочной ЗП и её своевременной выплате. Там сотрудники сейчас просто воют. Многим пойти не куда, многие думают что сейчас так везде, так вот, нихера не везде. И в заключении о проверке на полиграфе. Вот было бы здорово посадить всю прогнившую верхушку руководства на этот тест. И задать вопросы про ЗП, про налоги, про вопиющее нарушение ТК РФ и вообще моральных принципов. Мира всем! Удачи в поисках работы Показать полностью

В данной организации я не работаю, мне посчастливилось быть там на собеседовании. Приехав к назначенному времени мне пришлось 40 (ровно сорок минут) ждать менеджера по подбору персонала, с которой пообщались минут 10,основной информацией стало то, что зарплаты у них серые и отпускные перед самим отпуском не выдают(!), ни какого соц.пакета. Затем через несколько дней последовала встреча с руководителем отдела кадров, которая достаточно надменно и вальяжно общалась, всем своим видом показывая, как ей не приятна беседа со мной. Итог - через неделю сообщим результаты. Через две узнала сама, что не подхожу. Оно и к лучшему.

все начальство фуфло и бабки клянчиют с сотрудников

Ну други слушайте! Работал в компании не так давно и не долго, но этого времени хватило что бы сделать выводы! Оформляют в штат на пол ставки с окладом 3-5 тыс руб. Трудовой договор на руки не предоставляется. Задержки по ЗП начались после месяца работы. причем из заработанных 50-60 тысяч на руки выдается аванс (15 000) в следующем месяце выдается часть (10 000) и если повезет до конца месяца еще (10 000). то есть получается за 2 месяца работы получаешь 30-35 тысяч. объясняют это тем что компания сейчас переживает непростое время, кризис мол в стране, а руководство с широкими лицами разъезжает на автомобилях премиум класса, и нагло закладывает тебе в уши что скоро все наладится. Пообщавшись со старичками понял, что задержки и разбивки ЗП на части происходят регулярно и систематически...Политика компании такова, чтобы ты не получил больше 15-20 тысяч за месяц (даже при идеальном рабочем показателе). В общем жульё, чернушники и гниль...Мило улыбаются и разводят руками, нагло говоря о том что тоже сидят без ЗП. Люди не видитесь на уловки о сказочной ЗП и её своевременной выплате. Там сотрудники сейчас просто воют. Многим пойти не куда, многие думают что сейчас так везде, так вот, нихера не везде. И в заключении о проверке на полиграфе. Вот было бы здорово посадить всю прогнившую верхушку руководства на этот тест. И задать вопросы про ЗП, про налоги, про вопиющее нарушение ТК РФ и вообще моральных принципов. Мира всем! Удачи в поисках работы

к недостаткам можно отнести лишь владельцев компании - считают что все сотрудники их обманывают, отсюда полиграф как средство морального давления и постоянные проверки. Сложилось впечатление что работаешь не для клиентов а для руководства - главное чтобы их все устраивало, а остальные показатели отходят на второй план + черня з.п. и в случае чего ее могут удержать, найдя причину для этого.

Гнилое руководство, которое не уважает сотрудников и клиентов, обманывают всех и вся, если покупаете машину, могут месяцами завтраками кормить и крутить ваши деньги, задерживают зп на 2-3 месяца, а при увольнении вообще на деньги кидают. Обходите стороной данную компанию, работают как в 90-е, ничего не докажите даже в суде.

Неадекватное руководство, задержки зарплаты, при увольнении кидают на деньги.

Все один большой недостаток,руководитель самодур,то и дело играет сотрудниками как пешками,зп задерживают!!!!!при увольнении не выплачивают,НЕ СОВЕТУЮ!!!!!!

Бегите быстрее если вас уже заманили в эту лавочку . Денег вы там не увидите , постояно обманывают с з/п

Ну что, как и о любом месте из которого ухожу, продолжаю писать отзыв с видением компании изнутри. Основной минус компании очень сильно задерживают з.п. (на 2 мес.) Выплаты по 10-15т.р., у продажников не оплачивается отпуск, больничный, нет минимального оклада. Неорганизованность компании во всем. Интереса в развитии у людей нет, ну а о подчиненных никто и не думает. Система оплаты труда не пересматривается, несмотря ни на любые экономические потрясения. Есть люди которые зарабатывают и по 3-15т.р. в мес., потом уходят. Не выполняются обещания как перед клиентами, так и перед сотрудниками. Уверенности в завтрашним дне - нет. Если Вам не предлагают оклад. Ловить Вам там нечего! Если работа на окладе, лучше места Вы не найдете, устраивайтесь и не задумывайтесь. Про карьеру забудьте, все свои) Таракашки еще бегают...

За всё время работы так и не понял, что конкретно хочет видеть руководство в складе?В какую сторону развивать работу ? Иногда распоряжения и требования напоминали афоризм "стой там иди сюда", пытался что-то объяснять и налаживать работу, между офисом и складом, в итоге остался не понятым и был уволен ) Вывод : кто может плыть по течению, просто ходя на работу будут востребованы. Кто видит проблемы и знает из них выход, в пользу компании, будет напрягать и раздражать - ПАРАДОКС ) !!!

Черная зп