Банкомат, Связной Банк, ЗАО — отзывы сотрудников о работе в компании

МОЯ ДОЧЬ РАБОТАЕТ В ЭТОЙ КОМПАНИИ.ПРО ИНВЕНТАРИЗАЦИИ, ,ПЕРЕСЧЕТЫ.РАБОТУ БЕЗ ВЫХОДНЫХ НИЧЕГО НЕ БУДУ ПИСАТЬ ,ПОЧТИ ПРИВЫКЛА К ЭТОМУ.НО.ЧАШУ ПЕРЕПОЛНИЛО ТО,ЧТО СЛУЧИЛОСЬ .СЕГОДНЯ ПРИШЛО ОКОНЧАТЕЛЬНОЕ УДЕРЖАНИЕ ЗА ТОТ ПЕРИОД.КОГДА МОЯ ДОЧЬ НЕ РАБОТАЛА ВООБЩЕ НА ЭТОЙ ТОЧКЕ.ВСПЛЫЛИ КОСЯКИ ПРОШЛЫХ МЕСЯЦЕВ.НЕУЖЕЛИ И НА САМОМ ДЕЛЕ РУКОВОДСТВУ ВСЕ РАВНО С КОГО БУДЕТ УДЕРЖАНИЕ.А СУММА НЕ МАЛЕНЬКАЯ.НЕ 1 НЕ 2 И ДАЖЕ НЕ10 ТЫСЯЧ

Вчера я была на собеседовании. Девушка проводившая собеседование хорошо пудрила мозги, рассказывая нам про мифические бонусы, поездки за границу. Но самое главное для себя я все же услышала. 1) ОКЛАД 6000 руб.( это просто смешно); 2) МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА КАССУ И ТОВАР ( ты во всем виноват и ты за все отвечаешь, а кто украл тот молодец, их обязательно найдут и накажут, но это будет в другой жизни, только не в нашей, а платить будешь ты); 3) ПЛАВАЮЩИЕ ВЫХОДНЫЕ. (это выходные которые где то плавают, а ты работаешь.) 4) УЧИТЬ КРЕДИТНЫЕ ПРОДУКТЫ 4 БАНКОВ ( Может для кого то это немного, но для меня многовато, тем более за такой оклад). Все выше перечисленное меня никак не устроило, и я ушла после окончания первого этапа собеседования. На выходе, девушка проводившая собеседование, попросила меня прям подробненько описать причину ухода. Я немного офигела. Но к моему счастью девушка за ресепшеном не стала долго заморачиваться. В итоге я ни капли не пожалела что ушла от туда.

Региональный директор Айман Киябаева - позор всей компании. Мало верится в то что у нее огромный опыт работы с людьми. Не давно был инцидент в салоне сотовой связи Азия Связной, продавца салона избили, дирекция на счет этого инцидента не предпринемала никаких мер по защите своих сотрудников. Обидчиком же продавца оказался некии Рахманов Орынгали, который является другом директора Айман Киябаевой. Не совету работать в этой компании еще по одной причине: здесь очень мало платят, мы работали без выходных. Делайте свои выводы.

Я прекрасно понимаю, почему Связной в процессе конкуренции с Евросетью проигрывает. На торговых точках не работал, был внутри офиса: это ужас! Совершенно немыслимые нормы активации контрактов, за невыполнение нормы административные штрафы ... однако ЧТО можно делать такого существенного на стародавних компьютерах. Программа 1С-активация так зависала, на несколько часов работа простаивала. А погрузчики? Как таких вообще можно было принимать на работу? Им не объяснили, что ли, что допустимое на улице не допускается в офисе? Шум и гам от них немыслимый, ладно еще в коридоре, но вот когда они врывались (буквально врывались) в кабинеты, то мешали работе. РАБОТА??? Жалко, что нет оценки "ноль"!

ночные инвентаризации, постоянная нехватка сотрудников из-за чего постоянные переработки, чтобы в конце месяца уйти на законный выходной необходимо Ому предоставить очень вескую причину, неодекватно завышенные планы, огромное количество страховых продуктов( и к тому же обсолютно нелепые такие как Патруль, Антиклещ, Мигрант), очень большие штрафы и спастись от них можно только если есть фото или видео подтверждение того что ты к примеру отправил телефон на склад без царапин или с полной комплектацией иначе лови удержание так как доказать ничего не сможешь, вообщем огромное множество такого рода проблем будет ждать вас каждый день.

Компания, по моему мнению держится только за счет сотрудников, рекламы новой продукции никакой, все возлагается в первую очередь на сотрудников, как нам сказали на одном из собраний вы еще на рекламу не заработали! планы растут с каждым месяцем независимо от того выполняешь или нет. С любыми недостачами по кассе и разбираться никто не будет просто сделают вид и в итоге распишут на тебя, об этом узнаешь лишь в день зп. Руководство плевать на все хотело лишь бы ты им планы все закрыл и все. средняя зп 8000. Кто еще не уволился бегите! а кто думает и думать забудьте. личной жизни нет, выходных нет.

Добросовестно отработал 5 месяцев, целый месяц потратил на обучение, выше 22000 руб. зп не видел, зато работать по 13 часов без выходных у них норма. Несколько раз пытался уволиться, однако мое заявление просто игнорировалось. Написал очередное заявление, и через 3 дня ушел на больничный (возникли проблемы с желудком), через неделю узнаю, что моё заявление даже не рассмотрели. Всмысле, рабство не отменили? После моих возражений ОМ предложил мне перевестись на другую точку, после моего отказа она не берёт трубку. Звонки в бухгалтерию или отдел кадров заканчиваются длительным прослушиванием приятной мелодии. За 22 рабочих дня с переработками по 3 часа в день перечислили 11300 руб. :) никаких комментов и пояснений получить не удаётся. До сих пор не знаю уволен или нет. Устроиться в Связной сейчас очень просто у них катастрофически не хватает сотрудников особенно в Москве (можно с легкостью остаться одному на весь магазин), лояльность клиентов и сотрудников к компании низкая. А вот, как показывает практика, уволиться настоящая проблема, ещё и недоплатят.

1. Коллектив подбирается по рекомендации сотрудников т.е. если придет подружка, сестра, брат и т.д. то как бы вы хорошо не справлялись на стажировке, возьмут их (даже если они рта не могут открыть), а не вас! Это и является главной проблемой "Связного" (как для него самого, так и для тех, кто ищет работу). Своим знакомым они так же дают и рубашки, которые вы себе будете покупать, обязательно тех цветов которые есть в логотипе компании. не удивлюсь если они им еще и все материалы заранее дают, чтобы выучили, а учить достаточно много. 2. За стажировку платят только в том, случае, если вы ее закончите, а так походите бесплатно, поработайте, да за товаром присмотрите , а мы потом знакомого возьмем, а вас выкинем. 3. Большая текучка, посмотрите туда все время кто-то требуется, а все почему? Да потому что знакомых берут, они не выдерживают и уходят (Целый день на ногах, штрафы за все, а если еще и план не выполняют, то получают) они же попали по знакомству, никаких переживаний не было, легкий путь. Вакансия открыта и снова набирают для чего, для бесплатной рабочей силы. а если все - таки туда попадете, то не факт, что выдержите коллектив, где кто-то чей-то знакомый. Отношение мягко говоря особенно на первых порах свинское (исключая собеседование, на котором вас отбирают, проходит оно в весьма дружественной обстановке, вам расскажут, о всех прелестях работы в связном, с милой улыбкой, но при этом не забудут там же уточнить кто пришел по рекомендации сотрудника.) так что если у вас есть много времени и нервов, ну или знакомы в связном можете попробовать...

Оооооо... Этого в связном много! Если честно до сих пор не могу понять почему компетентные органы этим не занимаются. Не тк не закон о защите прав потребителей в этой компании не соблюдаются. Я ОЧЕНЬ НАДЕЮСЬ ЧТО ЮРИДИЧЕСКИЙ ОТДЕД ЭТО ЧИТАЕТ.. За полтора года мне самому приходилось разберется и с отделом защиты прав потребителей и с прокуратурой.. Даже блин в полицию таскали. А кто мне заплатить за это??? Я не виноват что у отдел строительства мозгов н-е хватает работать с надежными и проверенными проверенными компаниями, а не с однодневки на которых хати не легальные работают!!! СБ ух как же я полюбил. ......Дай вам бог этот отдел... Я не буду тут описывать что вы делали м на сколько это законно.. Но думаю вы должны понять.. ТТ камерами не оборудованны, немногих нет тревожной кнопки... Еще запомнился отдел персонала... Я конечно понимаю почему вв

Зп мизер, директора неадекваты и не справляются со своими привелегияхми х, спроса много на деле ноль. Ждал свою трудовую книжку 9 месяцев с третьейх переподачи заявлениях только отдали наконец. Когда хувольняхлсях отказыхвали увольнять оргументируя тем что я должен продать вип пакет перед своим увольнением, хврали что если ухйду в армию будут платить минимум в месяц. Уволили со второй попытки отработал две недели сижух дома звонок, мол тых где, а хя уже должен был быть уволен ждал денежку, а на деле моё заявление видетели затерялось где-то.

Нехватка сотрудников, постоянные переработки, за которые ни хрена не платят, столкнулся с такой проблемой при увольнении, рассчитали не полностью, не доплатили около 6000 рублей. Еще эта организация очень любит увольнять сотрудников по статье, так что прежде чем туда устраиваться подумайте 100 раз, а затем принимайте решение. Вообще лично я не рекомендую устраиваться в такие салоны, и то что обещают что вы будете получать 24000 при нормальном графике, это не правда!!!!!!

Отвратительная компания. Заработная плата мпп в московской области 19-20 т.р. даже до 30 не доходит в прибыльные месяцы. Необоснованные и не доказанные руководством штрафы вешаются. З/п мпп в об'еме от продаж не более 2,5-3%. Это полный беспредел. Соответственно при продаже 100 телефонов в среднем пл стоимости 4,5 тыс Вы получите 18-19 т.р. никаких 35-40 нет и быть не может. Персонал кругом временщики, в основном все работают 3-4мес и уходят.

Что можно сказать , работаешь по 10 часов обед под столом, не центр мобильной связи, а контора по оплате всяких счетов и кредитов. Подал заявление на увольнение. Уволился 9 октября (последний рабочий день). Сегодня 27 октября расчета так и не было . Закон не соблюдают. Отрабатывать две недели - отрабатывай, а расчет даже в 3х дневный срок выплатить не могут , Да и расчет непонятно из чего состоит как бухгалтера считают это ужас. На счет самой работы это бред , столько подводных камней не видел ни где. Одним словом ни когда , слышите ? НИ КОГДА ! НЕ Идите в эту компанию, если вам не жалко собственного времени и нервов.

такова я не встречал ! загнали в долгавую яму ! будем разбираться ! почему зачем и как ! нужно хорошо подумать чем туда идти работать! полное вранье ! не советую там работать!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 8-985-484-10-71 звоните все расскажу!

все отрицательно! оклад - 4 тыс, остальная зарплата - твои бонусы. их можно заработать...но...удержания твои будут гораааааздо больше, чем зарплата! если кто-то своровал телефон, ноутбук и т.д. - расплачиваться будут работники! (не важно, работал ли ты в тот день, или отдыхал).. и еще - выполняешь планы, хорошо. не выполняешь - выходных тебе не будет, работаем до часу ночи, до двух, до трех - пока план не выполним на сегодня. много отрицательных эмоций конечно. у меня в декабре было 4 выходных...всего..... так и же и остальные. жесть.

Сейчас нахожусь в декретном отпуске по уходу за двойняшками.Им уже по 4 месяца. Благодаря Связному не могу оформить ни одного пособия: так как бухгалтерия не знает что такое справка о доходах,уже им диктую пишу заявки дословно как должно быть.справки до Нижнего приходят с большим опозданием и становятся не действительны.Отдел коммуникации не знает с кем соединять чтоб решить проблему!Сотрудники не могут даже пожаловаться!!!

Давайте не будем забывать что работа это всё таки работа, а не жизнь, работая в связном вы можете забыть о прогулках по выходным с друзьями, только и будете думать о том чтоб вас завтра не оштрафовали или не сделали выговор на работе за то что вы не там ту или иную бумажку с рекламой повесили, или не дай бог телефон не в том месте поставили и ценник не заменили, в то время как на работе вы находитесь вдвоем как это было в моём случае, такое отношение к сотрудникам я считаю совсем не допустимым. в первый месяц после стажировки вы будете получать за стажировку, примерно 2,5т.р 2 раза в месяц, потом вам 18000-20000т.р подкинут через месяц, а потом начнут платить чисто так на похавать, будут за всё вычитать, штрафовать, делать выговоры, могут на улицу с листовками отправить, ладно бы ты там только телефоны продавал, цель работы в связном продавать людям то, что им нахуй не нужно, а уж как ты это сделаешь твои проблемы. в общем работу в связном не советую, на собеседование будут всякие красивые листочки давать и будут рассказывать как сотрудники компании отдыхают в разных странах, так вот, отдыхают в разных странах как раз те которые ебут сотрудников работающих в рознице... (держитесь подальше от связного)

Здравствуйте!Я работала в вашей компании,жаль,что не долго,но хочу сообщить вам,что на точке ЦМС 908 Домодедовская творятся ужасные дела,постоянная недостача денежных средств,так как руководитель Рогальский Александр воровал деньги,и заставлял кассиров вкладывать свои денежные средства,я лично много раз видела как он из кассы брал деньги и не возвращал,обвинял других людей, Ом была в курсе всего этого и ничего не предпринимала,примите,пожалуйста к сведению!!!!

Когда только устроилась все было замечательно! И зп устраивала и коллектив хороший. В дальнейшем после перехода компании из связной нн в логистику все перевернулось. Два месяца работы без выходных при зп в 20000 это жесть безумные недостачи дс и товара на космические суммы! Ребята сейчас там делать нечего если только не обманывать связной! Там сейчас омы жутко мутят вашей зп! С людьми как с рабами. Поэтому такая текучка что средний стаж продавца 1.5 месяца больше не выдерживают. И на многих Точках даже туалета нет!

начала работать в компании с 2012 года. после стажировки меня отправили на одну из торговых точек,где отношение руководителя к сотрудникам отвратительное. Администратор постоянно опаздывал на работу, с клиентами не здоровался,на все попытки покупателей получить какую-то информацию, с недовольным видом отвечал, что это можно узнать у сотрудников. проработав там неделю, ушла работать в другой магазин. около месяца нас работало двое. потом нам все-таки отправили сотрудников. проработав 1,5 года, я стала администратором. Меня отправили на торговую точку, которую было необходимо посчитать. Из-за нехватки сотрудников (кроме меня, он был всего один :) ), я сделала пересчет не за 3 дня, а за 5,расписав на сотрудников 58 000. Мой бывший оперативный менеджер Костычева Марина решила расписать эту недостачу на меня, объясняя это тем, что я превысила сроки,в которые можно было принять ТТ. К счастью, эту проблему решили. Затем, около недели я работала вообще одна (график работы с 9:00 до 21:00). После этого мне дали нескольких стажеров (что вообще смешно, так как они даже не сотрудники,но хоть какая-то помощь.) Потом меня переводят на другую ТТ и начинается кошмар. приходит новый оперативный менеджер,который в принципе не мотивирует сотрудников. Он прямо говорит, что его не интересуют ничьи проблемы, хоть лежи и умирай, но план выполнить надо. На меня расписывают весь (НЕ МОЙ) брак, и эти удержания никто отбивать не собирается. Затем оказывается, что я отправила на склад пустые коробки(то есть товар я забрала себе) и, естественно, эту недостачу расписывают на меня. Я попросила заказать записи с видеокамер, где видно, что данных аппаратов действительно не было в коробке, на что мне ответили, что этих записей уже нет! Дальше еще лучше!:) приходит новый оперативный менеджер Панкова Екатерина и решает уволить меня, потому что я якобы взяла с кассы 25 000 рублей. На мои предложения посмотреть записи с видеокамер,она ответила, что не надо ее учить,как правильно работать. прошло уже 10 дней,камеры так никто и не посмотрел, мою зарплату заморозили( то есть я не получу ни копейки) и уволена я буду по статье с долгом перед компанией около 100 000 рублей. Хотелось бы отметить, что как бы ты ни старался, какой бы вклад в результат команды не приносил, если ты не понравился оперативному менеджеру, то мало того, что ты не сможешь работать в данной компании, так еще и уйдешь с огромным долгом, из-за которого очень трудно,а бывает и невозможно устроиться в дальнейшем на работу.

В некоторых точках нет туалета, негде поесть, даже переодеться. Есть маленькие закутки с коробками, там и переодеваются. Зимой холодно, одна дверь и тепловую завесу вешают уже месяц. Все ещё не повесили. С графиком обманывают, берут на 2 через 2, а ставят пять дней по 12 часов. Присесть негде, иногда заставляют оставаться ещё на совещание (13-й час). С бонусами тоже обман. Прощаешь то, что приносит бонусы, но внезапно ближе к дню выдачи зп находятся штрафы, буквально выдуманные. Резюмирю - ужасные условия, неуважение к работникам, глупое начальство, не умеющее организовать рабочий день и обман в заработной плате.