Best Hosting, хостинг-центр — отзывы сотрудников о работе в компании

Проработала 1,5 года и ушла,постояное перезонирование(смена вещей местами),маленькая зп,задержки на работе,проверка сохранностей вещей,развешивали галстуки со скидками,развеска по размеру,небольшой обед,все праздники там,если инвентаризация то в 6 утра на работе быть,вообщем никогда не вернусь в остин!!!!!!это ад!я там себе варикоз заработала!!!P.sскидку не всегда дают.

жадные ублюдки, горите в аду суки, поднимите зарплату мрази или вас сожгут на ваших деньгах или вы подавитесь ими когда нибудь. За несколько лет работы ни разу не получил выше 20 тысяч рублей, а спрашивают так как будто я получаю по 40 тысяч, обещали поднять зарплату в итоге наебали и уменьшили ее сократив часы, браво! гениальная мотивация персонала. Обьем работы растет с постоянным ускорением, а зарплата - хуй. НИКОГДА!!!! ЗАПОМНИТЕ НИКОГДА НЕ ВЗДУМАЙТЕ УСТРОИТЬСЯ В ЭТУ ШАРАГУ, ВАС БУДУТ ИМЕТЬ, УНИЖАТЬ, УПРЕКАТЬ, БУДИТЕ ПАХАТЬ КАК РАБЫ В СТАРЫЕ ВРЕМЕНА А ПОЛУЧАТЬ ГРОШИ. И если кто то со мной не согласен - пошел нахуй отсюда!

Могу сказать одно: если вы мазохист - вам сюда, если любите пахать как китайский крестьянин - вам сюда. Запомните одну вещь, вы в этой конторе всего лишь расходный материал, как бумага в принтере. Устроившись в эту контору приготовьтесь пахать за тех кого нет. Да да именно так. По факту в магазине работает всего 50 процентов от положенного штата. Такая политика партии)))) экономить и еще раз экономить. Есть еще много забавных вещей которые перечислять устанешь. Ну например так любимый начальством sop (это сборник каких то мифических норм и правил). Так вот если ты администратор, то всеми любимый sop предписывает тебе явиться на работу раньше на 1 час! Этот час никто платить не будет. Если ты кассир то будь готов к вечной охоте на тебя представителей СБ. Вобщем много там интересных персонажей. Но все же есть у этой компании один плюс - можно получить неплохие знания, которые потом пригодятся на нормальной работе. Потому что работу в остине можнг сравнить только с падшей женщиной - и там и там побывал весь город

Ужасное отношение к покупателям администратора Мы оформили заказ на 15000 руб. Перезвонила в первый день администратор и не договорив, под видом уточнения адреса доставки оказалась перезванивать. Просто забила на заказ. На следующий день, перезвонила сама я, и ответ тот же доставка в Раменское- 2 км от него не возможна. Что за отстойный сайт? Все магазины доставляют и знают адрес , и как добраться- только ваш магазин настолько недалек, что не знает по карте как добраться. Жаль своего потраченного на вас времени. Катитесь к черту вы и ваш бизнес. Точка на карте- 2 км от раменского-это наш адрес. Слабаки. Вашу работу не то что сервисом - ничем не назовешь кроме нервотрепки.

о наболевшем, в компании творится жуткая ситуация, персонал кормят сказками о якобы " новой мотивации" , т.е. повышение зарплаты, все полная фигня, зарплата жутко маленькая, цены на товар подняли, люди просто не желают покупать за такие деньги , такое г.......о , план завышают, магазины его не выполняют , следовательно маленькая зарплата, мотивации работать у сотрудников нет, но больше всего меня возмущает руководство , которое совершенно бездействует, насчет поднятия зарплаты и обеспечения людям нормальных условий работы, в компании очень большая текучка, одним словом я очень расстроена сегоднишним положением компании Остин

Бала на собеседовании. Пригласили на вечно висящую должность категорийного менеджера, с рассмотрением как руководителя отдела. В ходе собеседования сказали, что могут предложить должность категорийного с 2-3 летним обучнием, и каждодневными переработками (хорошо, что честно). При этом не факт, что пройдешь исп срок. Конечно если молод, то можно пойти на такое, а когда есть богаж знаний, и не готов работать 6 дней в неделю по 12-13 часов, то не вариант, ЗП не оговаривали, но около 90 тыс-условий не знаю. Так же есть пример моих знакомых, которые приходили так же на собеседования в другие вакантные руководящие должности, слышали такие же ответы.

Как расчитывают зп сложно объяснить было даже управляющей, когда ее об этом спрашивали, о карьерном росте говорить можно но в определенных масштабах - это факт, например до кассира дорасти вполне реально... а вот дальше, уже врятли. Помимо этого работы очень много, и ты даже не продавец, а рабочий -универсал, заставляли вытирать пыль, в должностной инструкции есть об этом речь? Кроме этого все наши продавцы стояли за кассой, не было бы возражений если бы за это доплачивали. Кроме того очень часто находились просто 2 человека в смене, админы работали за кладовщиков, а продавцы соответственно за админов... Бардак полный! При этом требования на высшем уровне были, всё ж должно быть идеально. Про кражи отдельный разговор, несут из магазина неимоверно... За это естественно вычитают из зп. Кроме этого, что поражает до глубины души управляющая вычитает при увольнении за форму, суммы впечатляющие 400 рублей футболка... График часто не стабильный, об изминении графика нужно было чуть ли не за месяц предупреждать,управляющая вечно делала недовольную физиономию. Особенно выделю бухгалтера и кадровика Загидулину, сколько у данных людей самомнения, не представляю как можно так к людям относится, обе персоны задирают нос, общаются с тобой как мусором, ответить на вопросы данные особы не могут ни на какой. Вообщем впечатления отрицательные. НО, желаю компании развития.

Что я могу сказать??? Ничего хорошего пока. Пришла на собеседование в компанию, мне русским чистым языком промыли мозг о моей предстоящей вакансии и сразу же забрали трудовую книжку на оформление (что меня очень смутило). ЗП обещали 25000, а на деле только 18000 (за учебу платить и самой питаться на эти гроши). К тому же работаешь на 2 фронта т.к там есть взрослый и детский Остин (бегаешь от одного к другому), как сказала администратор -Нам можно одалживать сотрудников (Официально я устраивалась в детский). Они во взрослом вырабатывают свой план 100%, а мы в детском нет и получаем копейки. С какой стати мы должны у них работать??? Я возмущена, к тому же когда работаешь во взрослом, часы ставят как в детском. Наебка! Работаешь на ногах 12 часов и совершенно невозможно отдохнуть, отдых только лишь час. Варикоз обеспечен. Управляющая сидит у себя и читает книгу, либо всегда в телефоне, как и администратор. Работаю пока, привыкла, но уже начинают сдавать нервы, думаю, мне не скоро осталось там работать.

Кто не знает что такое план по upt лучше вам и не знать, а когда услышите про этот план-не идите туда работать!!!!Планы нереально высокие,их выполнить очень тяжело, из-за этого страдает з/п. Мне обещали 20 000 при отработке 168 ч, а по факту выходит 18000-19000. Работа очень тяжелая как морально так и физически, 13 часов на ногах, из них 2 раза по пол часа перерыв. Стоять нельзя,сидеть нельзя, разговаривать с сотрудниками нельзя,выходить нельзя!Очень рада что уволилась. Постоянно штрафуют!!

О компании ничего не могу сказать плохого, кроме того что - много работы и маленькая зарплата. Хочется рассказать об управляющей магазина ТК Пражский пассаж Дъжиляева Марина. Хотя руководителем ее тяжело назвать, она настолько тупая, не знает ничего о своей работе. я не понимаю как ее взяли на эту должность. Она только сидит на складе и целыми днями или расчёсывает свои три волосинки , или висит на телефоне и обсуждает всех руководителей в компании. Каждые десять минут ходит курить с администраторами. А потом администраторы приходят и говорят что мы ничего не делаем, а сами?! Когда мы получали з/п и если у нас какой-то вопрос, то марина на него ответить не может. Говорит радуйтесь я бы могла вас рассчитать по нулям, вы все равно не работаете. У нее есть любимчики, которые получают з/п всегда больше, чем мы, и этим любимчикам нужно с ней всегда сплетничать. А часов у нас одинаково. Марина безграмотна это точно, она не умеет общаться с клиентами, когда она стояла за кассой у меня вяли уши. а как она решает конфликтные ситуации... Никогда нас не похвалит, потому что мы для нее никто. И еще я узнала от ребят что она с каждой коллекции берет вещи на форму и потом приносит обратно.А также мне ребята рассказали что у нее роман с кладовщиком и она ездит с ним в Египет. За что она получает з/п,если целыми днями на телеф.!? Короче я надеюсь что пожизне я больше не встречу таких руководителей. Хочется чтобы это все дошло до офиса и ее обязательно проверили. Просто она действительно не работает вообще! И она безграмотна! Ничему не учит ребят, потому-что ничего не знает. Вы спросите у нее чтобы она объяснила расчетный лист, она не сможет, скажет звоните в бухгалтерию.

"Остин" и "Фандей" - дочерние компании "Спортмастера" В объявлении говорится о бесплатной форменной одежде, но по факту платишь за неё от 700 до 2000 рублей из своего кармана. Медицинская комиссия должна быть по закону за счёт организации, однако сотрудники сами платят за неё. Плюс тестирование. Если 2-3 раза не сдал тестирование, то тебя увольняют. Из 100% проходящих тестирование только 5-10% проходят тестирование. Я отработал кладовщиком 4 месяца и ушёл. Требуют, что бы на складе был порядок и вещи лежали аккуратно, но времени разложить вещи так как удобно кладовщику, что бы не искать нужную вещи нужного артикула, времени не дают. Не советую устраиваться в "Остин"

Ребятушки не ходите в Остин, это шарашкина контора!!! Пробиться по карьерной лестнице можно при условии что ты нравишься управляющему магазина, и отделению. Маховой я поняла особо ни кто не нравится, Салтыков вообще самодур, требуют от сотрудников нереальные действия, а точнее; продавайте товар ,но при этом не забывайте ублажать покупателя, чтобы он вернулся. при большом потоке покупателей держать зал в порядке это когда работает 3 человека на магазин. Не забывать делать довеску раз в час, склад держать в чистоте, не имея при этом кладовщика. И все это нужно делать в течении дня. так как он может приехать и все было чики пуки.

Вчера (14.05.18) позвонили с отдела по персоналу, предложили съездить 15.05.18 пообщаться с директором по вакансии Кладовщик в ТЦ Дарья. В итоге директор даже не вышла, у нее обед, видите ли, и передала через продавца, что уже вчера взяли сотрудника. Существует ли вообще какая-то связь между магазином и офисом? После звонка прошли сутки, уж можно было мне сообщить, что вакансия закрыта! Я потратил деньги, я потратил время, я потратил нервы! А в офис позвонить нереально - по одному номеру нужен добавочный, по второму говорят - оставьте заявку на сайте. Где найти правду - непонятно!

Компания так себе. Отношение к простому персоналу "не очень". Проработала больше 2х лет. От продавца до кассира. Работа по 12 часов (но я сама знала на что иду). Народа ходит много а персонала мало. Один два человека на весь зал, убираться в выходные невозможно... В будни из-за экономии часов один человек и тот может быть либо с 13.00 до 22.00 либо ещё хуже с 17.00 до 22:00. Когда весь зал перевернули и ты одна, и все тебя спрашивают тот или иной размер. На кассе ещё хуже, у кассира з/п зависит от выполнения плана магазин магазина + выполнение плана по комплексности (не меньше 2х 3х вещей в чеке). Это кошмар. Если не выполняется комплексность то кассир теряет ещё 2000 3000 от з/п. И получается продавец получает больше чем кассир, хоть у кассира больше ответственность. После моего ухода, так же у кассира появилась статистика по выдаче "карт остин" если не вбивать в каждый чек пишешь объяснительную. Планы завышенные, сотрудников нет, и при этом должен быть идеален (порядок) за. Не идите работать в остин, спасибо

Проработала в компании год, в целом нечего ,коллектив хороший попался,но в жизни с этими людьми я бы не стала общаться за исключением единиц, работа нудная ,оплата производиться своевременна , присутствует хамство и безпордоность со стороны управляющей .

Для начала хочу рассказать о том что в компанию остин насчёт собеседования невозможно дозвониться с первого раза,постоянный автоответчик,дозвонившись мне сказали что есть гибкий график от 22ч в неделю, о котором было указано в описании вакансии,в итоге приехав на собеседование и заполнив анкету,мадам проводившая собеседование не спешила собеседовать,в итоге,придя первой на собеседование,ушла я последняя тк со мной решили поговорить в самом конце по поводу гибкого графика,которого в итоге не оказалось вообще,моё время было потрачено зря! Полнейшая дезинформация как в описании вакансии так и на собеседовании!!! Маленькая зп - 18-18300 за 15-16смен,час обеда не оплачиваемый! На ногах стоять весь день без возможности присесть,лишь в часовой перерыв! Ещё и сан книгу в первые 2 нед нужно делать. В общем не советую никому идти сюда гнуть спину за такие шиши!

не компания а черт знает что, обещают золотые горы, а в реальности копейки, оклад в частности у кассира 3800. ладно закроем глаза за счет надбавок и то с учетом невыполнения НЕРЕАЛЬНЫХ планов выходит 10 с небольшим, маловато будет. а ведь у многих сотрудников семьи и дети. РАБОТОДАТЕЛИ АУ задумайтесь. Так мало того, что сотрудники работают за мизерную зарплату, так еще по мнению Мазуровой Н.В. (управляющая тюменским отделением) мы вообще должны работать на голом оптимизме и за спасибо. Ладно оставим эту тему. Для сотрудников проводят тренинги на которых нам втирают что у нас идеальные цены, идеальное качество и т.д. не спорю цены приемлемы. А вот качество остается желать лучшего. стыдно покупателям уже в глаза смотреть.

Работаю админом в компании. Коллектив классный, управляющая молодая понимающая девушка, вообщем неплохо, но........с зарплаты вечно что то вычитается, начальство постоянно требует требует и требует!!!!Постоянное перезонирование сбивает с толку всех продавцов. Они бедненькие не успевают все запомнить где что висит!!!!Моя работа только на отчеты, задолбали уже! Занимаюсь полным бредом!Отвлекаю постоянно продавцов чтобы выполнить указания начальства! И когда же им вообще работать с покупателями?????Постоянные ограничения, сидеть нельзя, юбки платья носить нельзя, с телефоном в руках нельзя, выходить нельзя, смеятся, разговаривать, короче нихера нельзя! План бешенный! По отчетам видят, что мы не тянем план, и все равно постоянно его увеличивают! Вещи стремные! Конвеер сотрудников!

хочу вам сказать пару слов а это прежде всего для тех кто хочет в фирме о-стин сделать карьеру честным трудом, вот в маг.о-стин в торг центре Калейдоскоп в Москве на м.сходненская, работает некая "чудо управляющая" Теофилович Яна, без образования и каких либо знаний, но как оказалось, это и не нужно, её без каких либо причин перевели из Зеленограда и назначили на эту должность с повышением зарплаты. Зашто? Зато что она очень отзывчивая когда начальники приглашают в сауну или куда ни будь "отдохнуть" так вот вам образование и труд, выходит что начальники содержат свою шлюху за счет фирмы. Ольга Кунцевич такая же, прикрывает их директор по продажам Салтыков Олег, узнаете родной о-стин? Так что учитесь и трудитесь дорогие мой юноши и девушки, вить вам потом обещают еще и "карьеру" Спасибо за внимание, и спасибо тем кто со мной согласен.

начну с выражения самого искреннего сострадания ко всем людям проработавшим в этом месте хотя бы несколько дней. с первых же дней требуют такого уровня выполнения работ который невозможен. отношение ''начальства'' к ''подчиненным'' отвратительное. рабская система построения отношений в коллективе. торгашеские установки. если осмелитесь поспорить о чем либо, конечно же в рамках дозволенного, с управляющей магазина в ответ скорее всего получите что то наподобие - не спорь со мной тебе же будет хуже. желаю разорения этой фирме как и большинству магазинов продающих одежду. и мне омерзительно видеть на сайте с предложениями работы вакансии от остин представляя то что много людей до сих пор работают в этом месте и будут приходить новые и многие из этих людей уволившись после месяца работы будут оставлять свои негативные отзывы на этом сайте.

Все остальные! 1. Ты в магазине все. От грузчика до управляющего, таскаешь на себе коробки получая поставку (естественно, какой кладовщик будет работать за 18 тысяч?) И разбирая товар по коробкам на складе на 3х метровую высоту. Прощай здоровая спина и женское здоровье. Работаешь кассиром из-за постоянной текучки, постоянно болит горло из-за огромного количества информации, которую нужно проговорить на кассе (бонусные карты, акции, доп покупки). 2. Работа по 12 часов на ногах, причем работаешь и приходишь к 9 до 22, а платят за 11 часов. Естественно после 22 формируешь отчетности и документы заполняешь и никто тебе это не оплатит. Сидит на опе только управляющий, который/ая не считает нужным ничего делать. 3. Коллектив стандартный женский гадюшник, сплетни и заговоры, адекватные продавцы больше полугода не выдерживают, остаются жополизы и те, кому нудна подработка и некуда идти (студенты и тетеньки под 30 без намека на образование). 4. Отсутствие охраны - почему бы не получить ножом под ребра под камерами от вора, ведь наверняка его найдут и ты спасешь куртку за 8 тысяч ценой своих нервов и здоровья.Высчитывается вся недостача с персонала, при этом коэффициент недостач очень занижен! 5. График работы никогда не будет 2-2. Либо получать копейки, либо подрабатывать. Работая можно и 50 тысяч админом получать (выполняя и перевыполняя планы). Отказаться выходить можно, но смотреть будут осень косо. Будешь выручать и выходить за всех .- даже не поблагодарят. А это 6, к вопросу об отношении. Ты ресурс, выжимать будут по полной (даже для беременных нет поблажек, не предложат сократить день или посидеть в зале, пока справки не достанешь!), более менее адекватного руководства нет, да и откуда если любой управляющий получает нагоняй от вышестоящего начальства, это начальство от директоров и прочая по цепочке вверх. Ухожу из компании, так как вынос мозга достиг предела, нервы на работе и постоянные придирки руководства, которому нельзя ответить заканчиваются срывами дома. Эту работу можно воспринимать и терпеть только как временную хорошую возможность заработать и накопить средства, строить карьеру если ты не подхалим, не друг и не родственник невозможно. Хотя с продавца до админа можно вырасти при таких личных качествах с такой-то текучкой. 7. И последнее... качество товара. Я ношу только форму (товар из коллекции для руководства выдается). За 2 года приобрела одну блузку и то потому что форма вышла из строя, а ходить на работу надо в остине. Выбора нет, коллекции повторяются из года в год, по цене и качество - на пару раз одеть. Мужское чуть лучше, но много брака, ткань теряет цвет, возвраты постоянные из за расползающейся ткани, дешевая и не качественная фурнитура. Увы.... в общем, моя нервотрепка закончилась и теперь жизнь прекрасна без остина. И хотелось бы сказать спасибо, есть исключения. Вас мало, но с вами было очень приятно работать. И моя старая смена, девочки вы лучшие! Жаль, что нас всех уже "съели"