КБ Ренессанс Кредит, ООО — отзывы сотрудников о работе в компании

Пришла на собеседование в отдаление на Новочеркаском проспекте к руководителю МАРИНА ПОРЫВАЙ , осталась под плохим впечатлением,такое ощущение что я собеседовалась на должность проститутки ! Потому что Порывай Марина в разговоре озвучила что ,у нас девочки все молодые 21+ , намекая на то что мне 29 лет и я уже старая для работы в их банке РЕНЕСАНСКРЕДИТ ! Хотя сама Марина Порывай дама далеко за 35 . Сказать что я в шоке была ничего не сказать .

Здравствуйте. На сайте hh.ru угораздила откликнутся на одну из вакансий этой компаним. На собеседовании руководитель сразу дала понять что коллектив у них женский. Я сказал что меня это не смущает. Но не смотря на это руководитель сказала заполнить анкету для службы безопасности. И сказала у них есть двух дневная стажировка, которую я прошел. Но в итоге отказали. Поэксплуатировали и отказали. И повсему чувствовалось что руководитель мне не рада. Она даже оговорила что коллектив сугобо женский. Так что не тратьте время на эту компанию.

Всё, начиная с руководства... Упаси вас бог,кто ищет себе работу в банке оказаться в этой шарашкиной конторке как угораздило когда то меня. Сплошное вранье которым приходится заниматься самим сотрудникам начиная с обмана клиентов и которое приходится испытывать на себе начиная с обмана руководства,обещания золотых гор и заработка...Люди ОЧНИТЕСЬ, ваша зарплата менеджером по работе с клиентами будет не больше той,что в договоре, все что вы "типа" наработали и думаете получить бонусы у вас будут вычетать...все только чтоб вам "лишнего" не заплатить. Не дай бог вам оставить зарплатную карту и перейти на тариф "бывший сотрудник" т.е. уволиться и решить например снять деньги которые вам перевели...1. Банкоматов самого банка в городе Ярославль нет 2.Снятие денежных средств у вас будет 150р.за каждую операцию + 0.5,% от суммы которую вы снимаете. Не зная этого, моя личная потеря составила не малую сумму... ...желаю всем обходить не то что стороной этот так называемый и именуемый себя банком "Банк"! Показать полностью

Ну во первых, начну с трудоустройства. После заполнения анкеты, и проверки СБ. Сразу оформили, но зп сказали 14500до вычета ндфл. В общем сначала оформили, потом 2 дня стажировки по 3 часа, и потом сразу в смену. Жесть, руководство хамовитое. И "отработала" я всего неделю. Когда поняла, куда попала. А как решила уйти, вот тут и пошли проблемы. Оказывается уволить меня они не могут так.к трудовая книжка ещё не доехала до центрального офиса, (а это Санкт-Петербург), короче пришлось написать заявление на отпуск за свой счёт, а потом и на увольнение. Зп, я так и не получила. Здесь очень большая текучка, сотрудников не ценят. Не советую тут работать. Обходите стороной!!!!!

1 зарплата2 соцпакет4 коллектив2 руководство1 общий комфорт Около года проработала в банке. Подробности описывать все не буду, скажу кратко. Это касается ОЦ в г. Пенза. Зп низкая, у премии есть "потолок" и тоже очень низкий. Программы работают некачественно, вечно что-то ломается, не работает, некорректно выгружается отчёт о проделанной работе сотрудников. В последний месяц работы система показала, что в один день я не работала, а сидела в режиме перерыва. Работала я, как положено, делала обзвоны и заводила заявки на кредит. Система так же не отображала звонки! В МСО были заявки, созданные в тот день. Мой руководитель убеждал, что это моя махинация. МАХИНАЦИЯ! Начались угрозы, что ваш банк будет оставлять обо мне только худшие характеристики и сделает так, чтобы меня не принимали в хорошие места. С меня удержали 1500-2000 за административное нарушение, где я якобы не работала. Свою правоту доказать я не смогла. А когда со мной проводили разговор по поводу моего добровольного увольнения, то меня тиранили 40 минут. Сперва называли меня лидером и хорошим сотрудником, а в конце сказали, что я лентяйка, что ни на что не способна и никому не нужна. В последний рабочий день меня обвиняли, что своим увольнение я подвела свое руководство и свою группу. Бонусы не доплачивают, никакого уважения к сотрудникам, планы нереальные!!! Я только потратила свое время и деньги, которые могла бы заработать в хорошем месте Показать полностью

В данной компании я проработала пол года , все было хорошо , до того момента когда поменялось руководство, с новым руководством у нас не срослось. Руководитель Юлия Павловна Т. Не имеет опыта руководителя, законов не знает ещё строит из себя не пойми что. Обманывает сотрудников и выше стоящее руководство По зарплате с начала все приходило так , как обещали, а потом место 15000 приходило от 3 до 6 тыс Вывод: Шарашкина контора

Добрый день. Я проработала в этом банке 4 года в тм и меня все устраивало т.к. работала всегда старательно и от этого получала хорошие премии. Со временем мой непосредственный руководитель перешел на должность выше и я решила немного поменять работу не увольняясь, поступило предложение перевода в офис и я согласилась. И тут начался какой то ад!! Я впервые встретила такоко некомпитентного руководителя Ожогина Ольга Алексеевна, позволяла себе все что вздумает, могла спокойно обсерать с ног до головы всех клиентов со своими коллегами и также своих сотрудников когда те на выходном а потом как ни в чем не бывало общаться, совершенно ничего не делает зато ни минуты не упускает чтобы следить что делают ее подчиненные и вечно всех гнобила и прессовала по страшному, с утра приходила с испорченным настроением и тем же заряжала сотрудников, могла спокойно нахамить, и наорать матом. Естественно я уволилась только изза нее, а когда отрабатывала последние 2 недели заболела, так она подумала что я просто не хотела отрабанывать (оставалось 3 дня), хотя это не так, я работала по тому что знала что мне за это заплатят. А когда уходила на больничный сотрудники мне рассказывали как она поливала меня грязью и сказала что специально не выплатьт мне бонусы.. И так и сделала!! Я поверить не погла что взрослая тетка а тем более руководитель чтобы потешить свою самооценку может так поступить. Я не раз ходила к ней, пыталась выяснить когда мне выплатят ( 20000) на что она сначала кормила меня глупыми обещаниями... В итоге я решила пойти к руководителю который старше ее (Артем Владимирович) думала он более одыкватный и поможет мне, но нет он оказался на ее стороне и сказ что мне ничего не заплатят! Это самые ужасные и некомпитентные руководитель, обидно что испортили так мнение о банке!!! Как страшный сон вспоминаю!!! И обидно что за ними никто не следит т.к. они себе такое позволяют!! Показать полностью

На собеседовании ведут себя так, как будто одобряют кредит. Необходимо заполнить анкету, без пустых строчек!???т.е о себе соискателю нужно оставить полную информацию, плюс просят отксерить паспорт для СБ, и не дай бог есть кредиты, или просрочки...хотя это проблемы и личное дело человека. Совершенно не профессиональные специалисты по подбору, задают кучу вопросов не касающихся работы или проф. знаний, как можно по таким вопросам оценить кандидата не понятно, про з/п не говорят, пока сам не спросишь, при том конкретной суммы сказать не могут, что то пределах той, или иной цифры.

Попасть на нормальное место "по объявлению" почти нереально. Всегда открыты такие вакансии как колл центр, отдел взыскания задолженности, отдел обслуживания клиентов. начну с того, что Ренессанс Кредит очень не добросовестный банк. Они реально обманывают людей на кредитах-вдаваться в подробности не буду, просто сами вбейте в поисковик "Ренессанс Кредит отзывы". С таким отношением к клиентам можете себе представить что приходится выслушивать в колл центре, молчу уже про колекшн...Так как я девушка эмоциональная, к тому же интроверт, сразу отмела для себя эти вакансии. Нашла объявление "специалист группы обработки корреспонденции", пришла на собеседование. "Менеджер по персоналу " Ольга за время собеседования не произнесла ни слова, сидела мило улыбалась с пустым взглядом-короче отрабатывала деньги за свою непыльную работу. Такое ощущение было,что они все равно набирали в колл центр, поскольку мне несколько раз задали вопрос "а вы рассматриваете для себя другие вакансии в нашем банке?", "а вот у нас есть еще работа с людьми в колл центре". мой ответ,что в колл центре я работать не смогу их явно разочаровал. стоит ли говорить о том,что мне никто не перезвонил. Потом случайно познакомилась с девочкой, которая работала как раз в колл центре в «Реннике», от нее узнала много нового - в общем мое впечатление оказалось верным. попасть с улицы на нормальную должность нереально. хорошие вакансии рассылаются по внутренней почте среди «своих»-особо приближенных к высокому начальству. Начальникам отделов нам по 23-25 лет, все они взобрались на свои должности облизывая пятки начальству и подставляя своих коллег. Моя новая знакомая ждала перевода в нормальное место 3 года-не дождалась. А сейчас там вообще твориться полный ППЦ- колл центр получил зарплаты 6000!!! Показать полностью

В данную компанию я пришел работать в так называемый период "развития" после кризиса. После 2008 года Ренессанс с огромным рвением пытался завоевать рынок потребительского кредитования , открывая почти в каждом городе ККО, но как правило есть всегда большое НО. Если говорить об обучении, то руководство данной компании тратит достаточно сил, времени и денежных средств для повышения квалификации сотрудников , однако внутренняя политика ОТВРАТИТЕЛЬНАЯ. Ожидая от сотрудников высокой компитенции, работа коллектива строится только на стукачестве, зависти, ненависти, сплетнях. В руководстве отделения работает человек, который кроме "понтов" и "звездности" ничего не имеет (ну если только покровителя), полностью отсутствует суббординация с коллективом, а о том чтобы правильно построить работу отделения речи даже не ведется. Самое главное руководство "наверху" это вполне устраивает. Такая компания НИКОГДА не поднимится с колен, пока не пересмотрит свою внутреннюю политику.Обращаюсь к молодым, инергичным , перспективным молодым людям- обходите такого работодателя стороной. Если Вы готовы стучать, либизить,а не строить каръеру- Вам в Ренессанс, но если есть чувство самосохранения- остановитесь и тысячу раз подумайте, стоит ли связывать свою трудовую каръеру с данной организацией. Показать полностью

Собеседование поставило меня в тупик. А есть ли вообще выгодное место работы (не только для работадателя)? Руководитель оказался в отпуске, поэтому собеседование проводил старший менеджер, девушка. Что получилось в итоге : - Оклад 23.т.р. + возможна премия 10т. руб. при выполнении всех показателей. НО Если ты выполнил свою нагрузку, а отделение план не закрылось - примии "тю-тю") Таким образом, если какая-нибудь девочка план не восполнит, то "дуля с маком" тебе, даже если перевыполнишь свое. - Выход в свои выходные - действие добровольно-принудительное! В общем, Вы выйдите!) - Оставаться на работе - будите! (Базу прозвонить, совершить "продажи") оплачивать - НЕ будут)) Всё сверхурочные не подлежат вознаграждению! - Отпустить на сессию? - "Да пошли Вы со своей сессией!" За свой счёт (и ещё попробуйте взять! Это посложнее, чем Форт-боярд) или в выходной все сдавайте. Но помните, выходной - один - в воскресение! Можно и иначе: Если у Вас подвешан язык, обман - второе Ваше имя, да, и вообще Вы не страдаете совестью))! Если деньги жизненно необходимы, то можно. Однако, и тут есть камушек: - Сначала Вашу кандидатуру одабривает руководство. (Моё вот ещё неделю в отпуске, поэтому ждем-с). Проходим безопасность (если не прошли - уйдите. Причину вы все равно не узнаете). Шаг 3: обучение (месяц, абсолютно бесплатно для Вас). Шаг 4: Тест. Если хоть один шаг завалите - "уволен!" Даже если это будет тест, и Вас будет отделять всего ничего... - А как происходит работа? - Элементарно, Ватсон! 2-3 дня стоите на входе, помогаете (нет не талончик взять) осознать клиенту, что ему нужен кредит! Может карта (желательно кредитная)? Страховачку, сударь? И все это, пока он пялится в машину с листочками, что бы пройти на следующий уровень)) Хорошо, вы убедили клиента! Дальше Ведем его к свободному менеджеру, для оформления! Не расслабляться! Это не Вам! Это засчитывается девочке, которая оформляет. А Вы продолжайте стоять, накручивать до одури и... надеяться, что в вашу смену и Вам приведут кредит) Что будет толковая девочка, и продажный день. Ну, и несколько дней Вы сидите за столом с компьютером. Мечта постоянного нет. Где будет - там будите и Вы. Ах, да! Моё любимое : +50 холодных звонков в день)) Но это ласкового называется "Тёплая база" Скорее горячая! Они уже все за*****) За столько лет... - Текучка. - "Не большая", - сказала мне дама. 5-6 человек за год. И тут я прикинула: "Если ты не выполняешь план 3 месяца - "арривидерчи!" (Вы уволены!) Если разбросать на год, то и получается на данной позиции каждый проработал 2-3 месяца, а после прощался с банком Ренессанс. P. S. : На каждую рыбу - свой ловец. Решать Вам) Я же хочу постоянное место работы. А не скакать каждые полгода, нарабптывая опыт обмана. На кой черт меня мама в детстве учила "Не ври! Не воруй! Не убей!"??

пригласили на собеседование и там сказали что вы приняты, надо только пройти недельное обучение сказали принести трудовую книжку мы вас будем оформлять с первого дня обучения. В итоге после обучения и сдачи теста сообщили ,что на работу приняты только 2 человека из 25 обучавшихся целую неделю, следовательно кто не прошёл а это 23 человека потеряли неделю за бесплатно. И кто обещал что все приняты и вам уже идёт зарплата не комментирует происходящее.

Добрый день. Я проработала в этом банке 4 года в тм и меня все устраивало т.к. работала всегда старательно и от этого получала хорошие премии. Со временем мой непосредственный руководитель перешел на должность выше и я решила немного поменять работу не увольняясь, поступило предложение перевода в офис и я согласилась. И тут начался какой то ад!! Я впервые встретила такого некомпетентного руководителя , позволяла себе все что вздумает, могла спокойно обгадить с ног до головы всех клиентов со своими коллегами и также своих сотрудников когда те на выходном а потом как ни в чем не бывало общаться, совершенно ничего не делает зато ни минуты не упускает чтобы следить что делают ее подчиненные и вечно всех гнобила и прессовала по страшному, с утра приходила с испорченным настроением и тем же заряжала сотрудников, могла спокойно нахамить, и наорать матом. Естественно я уволилась только из за нее, а когда отрабатывала последние 2 недели заболела, так она подумала что я просто не хотела отрабатывать (оставалось 3 дня), хотя это не так, я работала по тому что знала что мне за это заплатят. А когда уходила на больничный сотрудники мне рассказывали как она поливала меня грязью и сказала что специально не выплатит мне бонусы.. И так и сделала!! Я поверить не могла что взрослая тетка а тем более руководитель чтобы потешить свою самооценку может так поступить. Я не раз ходила к ней, пыталась выяснить когда мне выплатят ( 20000) на что она сначала кормила меня глупыми обещаниями... В итоге я решила пойти к руководителю который старше ее думала он более адекватный и поможет мне, но нет он оказался на ее стороне и сказ что мне ничего не заплатят! Это самые ужасные и некомпетентные руководитель, обидно что испортили так мнение о банке!!! Как страшный сон вспоминаю!!! И обидно что за ними никто не следит т.к. они себе такое позволяют!!

Попасть на нормальное место "по объявлению" почти нереально. Всегда открыты такие вакансии как колл центр, отдел взыскания задолженности, отдел обслуживания клиентов. начну с того, что Ренессанс Кредит очень не добросовестный банк. Они реально обманывают людей на кредитах-вдаваться в подробности не буду, просто сами вбейте в поисковик "Ренессанс Кредит отзывы". С таким отношением к клиентам можете себе представить что приходится выслушивать в колл центре, молчу уже про колекшн...Так как я девушка эмоциональная, к тому же интроверт, сразу отмела для себя эти вакансии. Нашла объявление "специалист группы обработки корреспонденции", пришла на собеседование. "Менеджер по персоналу " Ольга за время собеседования не произнесла ни слова, сидела мило улыбалась с пустым взглядом-короче отрабатывала деньги за свою непыльную работу. Такое ощущение было,что они все равно набирали в колл центр, поскольку мне несколько раз задали вопрос "а вы рассматриваете для себя другие вакансии в нашем банке?", "а вот у нас есть еще работа с людьми в колл центре". мой ответ,что в колл центре я работать не смогу их явно разочаровал. стоит ли говорить о том,что мне никто не перезвонил. Потом случайно познакомилась с девочкой, которая работала как раз в колл центре в «Реннике», от нее узнала много нового - в общем мое впечатление оказалось верным. попасть с улицы на нормальную должность нереально. хорошие вакансии рассылаются по внутренней почте среди «своих»-особо приближенных к высокому начальству. Начальникам отделов нам по 23-25 лет, все они взобрались на свои должности облизывая пятки начальству и подставляя своих коллег. Моя новая знакомая ждала перевода в нормальное место 3 года-не дождалась. А сейчас там вообще твориться полный ППЦ- колл центр получил зарплаты 6000!!!

Проработала явэтомместе 3,5 месяца именя УВОЛИЛИ! Почему? Потому что нет точек, накоторой ябымогла работать -это 1. Позвонил руководитель исказал что нужно придти инаписать заявление наувольнение, что проблемы сСБ иони договорились меня уволить непостатье. ЧТО? Вопрос этот так инерешился. Натот момент янаходилась набольничном листе ибыла морально убита следующем: -начальство неумеет разговаривать сосвоими работниками. -если есть недовольный клиент, который просит начальство, нет, работаешь сам иначальство это неводну дырку -про график исогласование графика явообще молчу. Никто согласовывать его небудет! Второе что хотелосьбы вынести, что обучение нулевое вкомпании! Учишься всему сам инарабочем месте. Всё мое обучение состояло втом, что мне распечатали презентации налистики А4 идали ихдомой. На какие-то вопросы связанные спрограммой потелефону начальство отвечает неохотно. Третье. Это конечно, зарплата. Оклад будет расти каждые три месяца после сдачи теста .БРЕД. Никакие тесты неприходят иникаких подъёмов, кроме как вашего давления, неожидайте! Мотивация непонятна! Навопрос отом, какой процент идет нам отстрахований исмс, который мыреально ВТЮХИВАЕМ, анепродаем, отвечать нехотеть либо отвечают что-то вроде, нупримерно отдо, ноэто неточно. никогда не устраиваетесь работать в этот банк и не берите кредиты! Берегите себя исвоих близких!

Никогда не ходите в этот ренессанс работать! отношение начальства ужасное, если ты находишься на рабочем месте и не можешь ответить на звонок руководителя или менеджера, тут же приходят письма на почтовый ящик с угрозами и оскорблениями. никакого уважения к сотрудникам, постоянная текучка кадров из за этого. нет соблюдения ТК, "пока не оформишь кредит ни какого перерыва на обед не жди!" и многие другие фразы руководства. ни капли не жалею, что ушла от туда. прошел уже год как ушла от туда, понадобилась справка для декретного отпуска, сказали ждать 2 недели в итоге прислали не ту справку, на мои возмущения мне руководитель ответила "сама виновата, не ту справку заказала!", опять же столкнулась с хамством! заказали второй раз, прошло уже две недели, а справки так и нет, из за этого я не могу получить свои декретные с прежнего места работы! ничего не изменилось, как сидело там хамло, так и сидит, видимо именно поэтому у этой кампании нет никакого процветания. его и не будет, пока высшее руководство не займется своими руководителями по регионам!

Около года проработала в банке. Подробности описывать все не буду, скажу кратко. Это касается ОЦ в г. Пенза. Зп низкая, у премии есть "потолок" и тоже очень низкий. Программы работают некачественно, вечно что-то ломается, не работает, некорректно выгружается отчёт о проделанной работе сотрудников. В последний месяц работы система показала, что в один день я не работала, а сидела в режиме перерыва. Работала я, как положено, делала обзвоны и заводила заявки на кредит. Система так же не отображала звонки! В МСО были заявки, созданные в тот день. Мой руководитель убеждал, что это моя махинация. МАХИНАЦИЯ! Начались угрозы, что ваш банк будет оставлять обо мне только худшие характеристики и сделает так, чтобы меня не принимали в хорошие места. С меня удержали 1500-2000 за административное нарушение, где я якобы не работала. Свою правоту доказать я не смогла. А когда со мной проводили разговор по поводу моего добровольного увольнения, то меня тиранили 40 минут. Сперва называли меня лидером и хорошим сотрудником, а в конце сказали, что я лентяйка, что ни на что не способна и никому не нужна. В последний рабочий день меня обвиняли, что своим увольнение я подвела свое руководство и свою группу. Бонусы не доплачивают, никакого уважения к сотрудникам, планы нереальные!!! Я только потратила свое время и деньги, которые могла бы заработать в хорошем месте. Как говорил сотрудник выше, хорошие отзывы пишут сами HR-ры!

никогда ни за что не ходите туда работать! остались одни негативные эмоции от этого работодателя. на собеседовании рассказывают все прекрасно,а на практике оставляет желать лучшего. Ужасный руководитель, который постоянно орет на сотрудников и не умеет нормально объяснять, если что не так. мною была услышана фраза: "здесь каждый сам за себя". о корпоративной культуре и речи быть не может. работала по 6 дней в неделю с 9.30 до 20.00, отдохнуть не дают, обед 15-20 минут, вместо положенного часа по трудовому договору. и кстати, за переработки не доплачивают. конечно все зависит от руководителя. руководитель этого офиса совершенно не умеет им управлять. злобные письма в почту написывает, запугивает увольнением, постоянно всеми не довольна, после такого отношения, сотрудники с ней общаются соответственно без уважения. для меня это было шоком). в общем, трудовой договор не соблюдается. рада, что ушла оттуда. и кредит, кстати, там брать тоже не буду)

Врагу не пожелаю работать в ККО "Комсомольский". Руководитель, чья компетентность вызывает огромные сомнения постоянно плетёт интриги за спинами и может спокойно позволить себе лишнего в диалоге со своими подчиненными. Продавать вас тут не научат, зато научат откровенно впаривать и обманывать клиентов. На каждого входящего клиента заставляют в прямом смысле кидаться как собака и упрашивать его подойти к менеджеру "для проверки специального предложения". Еще, не только в этом отделении, а в банке в целом существует целый культ "листовок". Вас, взрослых людей, не редко с высшем экономическим образованием будут заставлять каждый божий день, не зависимо от погоды выходить на раздачу рекламных листовок и постоянно убеждать якобы это САМЫЙ ЛУЧШИЙ СПОСОБ ПРИВЛЕЧЕНИЯ. Постоянного коллектива нет, всегда текучка. Продуктовая линейка пожалуй самая слабая что может быть: кредит, 3 вида вкладов, 1 кредитная карта и никому не нужные кросс продукты, поэтому нормального банковского опыта вы тут точно не получите. Друзья, берегите свои нервы и 100 раз подумайте прежде чем устроиться в это отделение.

Всем привет! Была на собеседовании,впечатлений куча! Прихожу я, меня ждет руководитель типа..помимо меня на это же время были еще 4 девочки, сидим мы все вместе и рассказываем о себе кто где учился,опыт работы и тд.. Перед тем как пойти я прочитала отзывы,думала мало ли люди просто так плохое пишут,а оказалось это правда) в общем общались мы не так уж долго,был вопрос готовы ли к переезду в др город типа на обучение ЗА СВОЙ СЧЕТ.ну я поняла что это бред,обдираловка.Я ответила нет,так как недавно только приехала в этот город и переезд мне сейчас ни к чему.на что я услышала извините вы нам не подходите,в общем я не огорчена )улыбнулась и ушла, пусть ищут дурачков которые готовы отдать деньги ни за что.А руководителей как эта девочка я еще не видела,сидела улыбалась,извините,как больная на голову,никакой серьезности. Еще и одета была как не знаю кто,сложилось впечатление что люди не оплачивают кредиты и она их своей зп погашает.. таких руководителей впервые вижу.В общем,не советую.не тратьте время свое

В данную компанию я пришел работать в так называемый период "развития" после кризиса. После 2008 года Ренессанс с огромным рвением пытался завоевать рынок потребительского кредитования , открывая почти в каждом городе ККО, но как правило есть всегда большое НО. Если говорить об обучении, то руководство данной компании тратит достаточно сил, времени и денежных средств для повышения квалификации сотрудников , однако внутренняя политика ОТВРАТИТЕЛЬНАЯ. Ожидая от сотрудников высокой компитенции, работа коллектива строится только на стукачестве, зависти, ненависти, сплетнях. В руководстве отделения работает человек, который кроме "понтов" и "звездности" ничего не имеет (ну если только покровителя), полностью отсутствует суббординация с коллективом, а о том чтобы правильно построить работу отделения речи даже не ведется. Самое главное руководство "наверху" это вполне устраивает. Такая компания НИКОГДА не поднимится с колен, пока не пересмотрит свою внутреннюю политику.Обращаюсь к молодым, инергичным , перспективным молодым людям- обходите такого работодателя стороной. Если Вы готовы стучать, либизить,а не строить каръеру- Вам в Ренессанс, но если есть чувство самосохранения- остановитесь и тысячу раз подумайте, стоит ли связывать свою трудовую каръеру с данной организацией.