Магнит, сеть супермаркетов — отзывы сотрудников о работе в компании

НЕ УВАЖЕНИЕ К РЯДОВЫМ СОТРУДНИКАМ

Самая отвратительная компания из всех , СЭБ придурки

Руководство,условия работы.

директор избивает продавцов

Отрицательные стороны есть в любой компании, по моему имению, главный минус это мы сами, если хотим работать и получать высокую зарплату, значит все получится, еще не разу не видел что бы руководство не шло навстречу квалифицированным сотрудникам. А если работать не хочешь или не можешь, то зачем жаловаться. Конечно человеческий фактор играет свою роль и межличностные отношения никто не отменял и может всякое случиться, да только это повсеместно происходит и тут уже все зависит только от нас самих.

нормы производительности и расценки за трудовую деятельность придумывают в головной компании в краснодаре, из-за чего зачастую возникает недовольство зарплатой рабочего персонала. и вообще начальство в Краснодаре - сборище непрофессионалов и дебилов...

Ой-йо, и никто не услышит...

Даже и не припомню

Выручка "Магнита" в мае 2015 г. выросла на 28,73% по сравнению с маем 2014 г., достигнув 80,1 млрд руб., говорится в сообщении компании. Объем консолидированной чистой неаудированной розничной выручки c начала года составил 375,18 млрд руб., что на 31,24% больше по сравнению с январем-маем 2014 г. В прошлом месяце ритейлер открыл 254 магазина. По данным на конец мая "Магнита" управлял 10 537 торговыми точками ( из них — 8 791 "магазин у дома", 200 гипермаркетов, 107 магазинов "Магнит Семейный" и 1 439 магазинов дрогери). Общая торговая площадь магазинов сети составила 3,87 млн кв. м. Итак: Дикси ушла в минус, Магнит тормозит... Ждем отчета Х5.

Про Очнева согласна, надо отправить его обратно.

Заявленная з/п при собеседовании была 20 000 руб. На этой работе нужно пахать. Когда мы только устроились нас все время кормили завтраками с з/п. В период стажировки платят 80% от заявленной з/п, пока ты не сдашь экзамен (получалось где то 13-14 тыс. руб). Весь материал я усвоила оч быстро и с 1 раза сдала экзамен (его 1 часть). Вторую часть все время откладывали и устроили только через месяц после 1-ой , т.е. с 1 рабочего дня прошло 3 мес, да и засчитывали сдачу экзамена оч долго. Прошло около 5 мес пока не поставили полную 100% з/п, к этому времени я уже ушла. Оч однообразная работа, если ты просто продавец то немножко тупеешь, т.к. ничего нового больше не будет. вокруг тебя все начальство вечно нервное.

Тупое руководство, а зав. производства полный дебил!

Есть люди которые считают что компания Магнит это они , терпеть приходиться и простым рабочим и звеньевым . Смотрят с Олимпа . Оскорбления независимо кто стоит перед ним мужчина , женщина - человек в возрасте или юнец . Придумали производительность , обеды по 25-30 минут . Хочеться закрыть глаза и бежать . Жаловаться- кому , уволят сразу даже повод найдут .

Пидорская компания с пидором во главе !!!

Все остальное,в том числе гипер в Лазаревском.

Модель -11, с перегибами по сокращением персонала, совмещенная касса, автоподбор и "список исключений" - те вещи которые доканают ММ. Скоро, объявления о наборе персонала не смогут перекрыть естественную текучесть. Только тогда до собственика компании дойдет суть проблеммы. Мы живем в России, где воруют 8 из 10(ИБД), с сокращением персонала не возрастет з/п, она уменьшится в связи с огромными потерями по пересчету. Вырастет армия "людишек которые будут кормится" в Магнитах. Прощай СЕКТА!

не совсем правильная организация труда,тем самым создает трудности в работе.постоянная нехватка персонала((

Медленная работа бухгалтерии, отсутствие запчастей, ограниченная площадь стоянки на некоторых РЦ

Директор ГМ (Магнит) Хмелева Н.В, не соблюдает субординацию с подчиненными, хамит, обращается к сотрудникам на ТЫ!!!!!!! Это не директор, а бесчеловечное животное!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Убрать ее с должности нах!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

да ебаные пидары

Постоянная нехватка персонала, отвратительное питание, переработки