ООО "Объединенные Системы Сбора Платы" — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Строительство, монтаж, ремонт, и т.д.
Москва,
: Оператор Федеральной дороги М-4 "Дон"
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе ООО "Объединенные Системы Сбора Платы". Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Работала в данной компании около 2-х месяцев. Ужасная компания (ОССП М11)!!!! Из плюсов: их просто НЕТ!! Минусы: график 6/2,6/3 по 8 часов, утро,день,ночь . Зарплата на испытательном сроке (3 месяца) 28 000 из этой суммы вычесть бензин и амортизацию автомобиля - 3500-4000 тысячи., до места работы можно добраться только на своем автомобиле. В кабинках с огромными окнами очень холодно, кондиционеры и завесы работают через раз, закрывать окно нельзя, сидишь и дышишь выхлопами. На обед и туалет выделяется 45 минут - в это время входит дорога до здания, таким образом, на все про все у вас будет 30 минут, а то и меньше. Да, на обед можно будет пойти только по приказу, сказали через 5 часов, значит так и пойдете. Что касается старших смены (Супервайзеров), набирают безграмотных людей, такое впечатления, как будто все быдло собрали в одном месте)). Они даже деньги не знают как считать,))) ......отношение хамское, никакого уважения!!!!! В кабинку ничего нельзя брать, про телефон, книги и т.п. сразу забудь.
И еще, есть там зам. руководителя Светлана, с большой жопой и маленькой головой, светленькая с короткой стрижкой. Если какие то проблемы или вопросы возникают, к ней лучше не обращаться!!!! Тупая баба ..мозги все в зад перекочевали. Показать полностью
Их нет
До того как руководство и начальник смен вошли во вкус, было хорошо. Затем условия если ухудшаться. Работать стало просто не выносимо. Как говорится рыба гниет с головы. Руководству просто надевать на своих подчинённых. Начальники смены тоже превратились в змей. Самая главная змея это в первой смене пвп 515км. Ищенко Ирина Владимировна. Она превратила свою смену в полный гадюшник. Выжила кассиров и втерла туда своих шестерок, рядом с собой тоже посадила такую же жополизу. Ей выгодна такая позиция так как она свои дела там вочиет. Как начальник смены она просто ноль. Бывшая военная. Таких как она имели в армии по полной. Бегали на пинках, а теперь оно вырвалось и пытается теперь свою обиду на жизнь выплеснуть на рабочих. Руководство просто ужасное. Бестолковое, готовы отобрать у тебя все, им было бы очень хорошо если ты бы ходил за так работал и не пиздел бы. Одним словом гадюшник и помойка. А ещё принуждают есть их поганые обеды не дешовые, а там жирать их не возможно. Свиней кормят лучше. Сами не едят, они себе обеды из ресторанов заказывают. Уроды все. Показать полностью
Нет достоинств.
Очередная шарашкина контора для круговорота бабла в природе! Подошло бы лучше название "Рога и копыта".
Отношение к работникам со стороны руководства ужасное. Могут выгнать за один день без объяснения причин. В коллективе, где текучка кадров - каждый за себя и пытается прикрыть свою пятую точку, что сказывается на эффективности работы в целом по компании. Если хотите испачкать себе трудовую об это гуамно- вперед!
Никаких!
редкостный гадюшник. докладные на кассиров строчатся пачками,писать-какать по-расписанию,за лишний рубль в кассе-расстрел)
нет
Работа очень плохая. Людям которые хотят туда идти скажу сразу, НЕ СТОИТ. Вы тупо просто потеряете время. Если вам даже удастся туда устоится, раньше времени не радуйтесь, так как вы для них расходный материал. Да вы будете работать до тех пор пока руководство не решит сократить штат. И поверьте их не будут интересовать, что вы платите кредит или у вас маленькие дети. Их заботит собственный карман и собственные желания. По сути как и всех начальников.
Руководители ПВП - 515 прошу обратить внимание на: Своих под чиненых, а именно на Ищенко И.В. и Кондакову Е.И. Это же две самые настоящие курицы. В работе они полный ноль. Злоупотребляют своим служебным положение. Кондакова так вообще не понятно каким образом и каким местом попала на эту должность. Она же не компетентный человек, поведение у нее просто аморальное. К работе относится спустя рукава, пол ночи просидит в курилке, а работу сваливает на других. То что она не грамотный человек подтверждает ситуация и условия которые они создали для кассиров. Из-за того что она не понимает сути и полной работы кассы, с психами и злоупотреблением своей должности, сбросила свои обязанности на кассира. То же самое в итоге сделала и Ищенко. Правда она хоть попыталась придти в кассу и принять один раз смену. Я надеюсь что она глядя на специфику работы кассы поняла " Что в кассе, есть работа, и есть чем заняться" А то ходила как последняя МРАЗЬ обсирала своих кассиров. Плела против них заговоры, подставляла. Это все так не серьезно. Эти две КЛУШИ ведут себя как базарные колхозницы.
Я считаю, что начальников смены тоже нужно перевести на такой же график работы, что и кассиров. Во тогда французы сэкономят.... Я это все написала не потому что испытываю неприязнь к этим людям, просто эти два человека действительно такие. С ними нужно быть на чеку. Особенно с Ищенко. Она будет мило тебе улыбаться в глаза, хвалить и перехваливать тебя, а при удобном моменте топор в спину воткнет. Показать полностью
В этой работе их просто нет, и никогда не будет...
Нач. уч.Белоусов Евгений Сергеевич и Касаткин Александр Олегович.(зам) 416- 460 км Задонск - Хлевное. И о работе: люди не ходите, пожалеете!! это просто жесть слов нет, к людям относятся как к свиньям.Ни какого карьерного роста" если только для избранных или своих", что по факту одно и тоже. Еду что привозят есть нельзя, но она не бесплатная)) премию ГОДОВУЮ дали только избранным, квитки на руки только дают дабы не загнобили этих" счастливчиков- жополизов". Летом кондиционеры не работают половина, вместо того чтоб их чинить они думают как работников копеек лишить. З/п 20 ТЫС В МЕСЯЦ!!! вам говорят хватит и так много, запретили всё что можно, последняя отдушина кассиров была конференция( разговор по внутресетевому телефону) после того как поставили систему установки биллинг который отслеживает посекундно длительность разговора за смену - лишили премии НА ГОД 2 -ва участка, где справедливость? Вы делаете всё чтобы от вас бежали без оглядки. Вы сами попробуйте там посидеть 12 часов, вы забираете последние копейки, решая все с помощью угроз) Вы реально думаете, что так решаются проблемы? Просто интересно если все сотрудники напишут заявления, кого вы посадите на их места кому за 65?)...Вобщем долго говорить , но + в работе вообще нет( ну если можно только посчитать выдаваемую спец. одежду за + то 1)) Кстати, к слову будет сказано БС дают тоже избранным или пенсионерам. С таким отношением к своим подчиненным, где вам коллеги ни здрасте ни до свидания в ответ, хочется вспомнить песню" Держаться больше нету сил". Так что 100 раз подумайте прежде чем устраиваться в компанию!! Показать полностью
Витюк Алексей Андреевич, но он в Калуге...жаль
Все. Если вы не готовы лизожопствовать, то обходите это место стороной. Руководитель Ходяков Сергей Иванович- абсолютно некомпетентен ни в каких вопросах. Считает себя царем. Совет обратитесь в профильное заведение, может быть помогут.
Никаких
Работала в этой организации. Ужасная организация. Все жопализы! Начальники смен стучат на подчиненных а сами спят на рабочем месте и не только. Кассиры воруют деньги, выдают левые чеки и т.д. Комиссары берут деньги за оказанные ими услуги, торгуют топливом. Руководство бездействует полностью, так приедут для вида и все. Безопасник просто нулевой!!! Делать там не фиг! Трасса М-4 Дон 545км и 620км.
Отсутствуют!!!
Работала в данной компании около 2-х месяцев. Ужасная компания (ОССП М11)!!!! Из плюсов: их просто НЕТ!! Минусы: график 6/2,6/3 по 8 часов, утро,день,ночь . Зарплата на испытательном сроке (3 месяца) 28 000 из этой суммы вычесть бензин и амортизацию автомобиля - 3500-4000 тысячи., до места работы можно добраться только на своем автомобиле. В кабинках с огромными окнами очень холодно, кондиционеры и завесы работают через раз, закрывать окно нельзя, сидишь и дышишь выхлопами. На обед и туалет выделяется 45 минут - в это время входит дорога до здания, таким образом, на все про все у вас будет 30 минут, а то и меньше. Да, на обед можно будет пойти только по приказу, сказали через 5 часов, значит так и пойдете. Что касается старших смены (Супервайзеров), набирают безграмотных людей, такое впечатления, как будто все быдло собрали в одном месте)). Они даже деньги не знают как считать,))) ......отношение хамское, никакого уважения!!!!! В кабинку ничего нельзя брать, про телефон, книги и т.п. сразу забудь.
И еще, есть там зам. руководителя Светлана, с большой жопой и маленькой головой, светленькая с короткой стрижкой. Если какие то проблемы или вопросы возникают, к ней лучше не обращаться!!!! Тупая баба ..мозги все в зад перекочевали.
Их нет!!!
Их, на самом деле, очень много. Французы чувствуют себя помещиками, дербанят, как могут, эту организацию. Людей изнасиловали, пирует верхушка. Руководство чувствует себя очень уверенными помещиками, а крепостные делают всё, что скажет хозяин во главе хранцузских покровителей и распорядителей, даже то, за что ети хранцузы и хозяин денежку уже снямали. Причём покровители ети, изучением российских законов особо не напрягались. Со своим уставом припёрлись и всем свои условия поставили.
Среднее звено, в крайней степени, не грамотное. Все по блату, да пригляду начальству устроены, да чтоб на аглицком их царские жирные ленивые задницы лизать умели. А подчинённых считать за людей, уважать, да на равных в туалете общаться - это ни боже мой! А то хозяин как разгневается, как покраснеет, как запыхтит -запыхтит....ух, страшно!
Чистите снежок, кассиры, чистите! И бойтесь дальше писать правду про М11. Пока вы будете молчать, вас так и будут иметь. Может туалеты клиентские доверят вычищать...
Довольно заметная организация в стране.
Хамское непрофессиональное отношение со стороны руководителя отдела по работе с персоналом ООО «ОССП» Шугаровой Маргариты, которая ведет с вами переговоры, назначает встречи и как следствие их же сама и сливает-не берет трубку, не отвечает на мэйл, а потом начинает вам названивать ночью-полный неадекват. Думаю, топ менеджменту необходимо обратить на данного сотрудника внимание и отправить на обследование относительно оценки ее психического здоровья!
Решать Вам, но я бы подумал стоит ли устраиваться на работу в данную компанию.
Нет
Работников не ценят вообще...меняют как перчатки. За гроши сидишь целый день в жаре под камерами.
Отношение скотское!
Не заметила.
Сама компания не плохая,но набирает на руководящие должности на участки безграмотных,необразованных работнков ,хоть бы специлизацию просматривали.К примеру отдел кадров Кутьина Е и Овчинникова так увлеклись подделкой документации ,приказов на прием,приказов на вынесение благодарностей для предоставления в суд,что должности даже не те в приказах написали.Гончаровой 380км вынесли благодарность от 04 апреля как кассиру,она все два года работает начальником смены,.грамотеи бессовестные побойтесь Бога,у вас у всех есть дети.А подписи О.Б.Трофимова вы тоже подделали?
соцгарантии
Отношение к работникам,как к бомжам.Ты никто,и звать тебя никак.Зовут всех по фамилии,как в тюрьме.И все,как в тюрьме.За все обьяснительные(пачками).Кассиру нельзя ничего.В туалет отпрашиваешься,как маленькая девочка.Нет понятия "ошибся",За все наказывают,как в исправительном заведении.И никого не волнует,что ты ночь не спал,работал.Сами компьютеры на полосах ошибаются,люди не могут.Они должны быть выносливее машин.Кондиционер может в кабинке не работать-ты должен сидеть при любой погоде.Такое ощущение,что не работаешь,а отбываешь срок.
коллектив кассиров
Очередная шарашкина контора для круговорота бабла в природе! Подошло бы лучше название "Рога и копыта".
Отношение к работникам со стороны руководства ужасное. Могут выгнать за один день без объяснения причин. В коллективе, где текучка кадров - каждый за себя и пытается прикрыть свою пятую точку, что сказывается на эффективности работы в целом по компании. Если хотите испачкать себе трудовую об это гуамно- вперед!
Никаких!
Не позорьте компанию,уберите такого руководителя как Овчинникова С В ,на ПВп 380 км, безграмотная,вообще незнает трудового законодательства,занимается подделкой документов ,меня заставляла,из за этого был конфликт,потому что я отказалась,стыдно руководителю незнать законы,Конечно если до этого торговала пивом в киоске,что она может знать!
нет
Менеджер по персоналу готова по телефону сказать что-угодно, лишь бы пришли на собеседование, резюме не читает, по телефону говорит, что руководитель вакансии видел резюме, но в действительности его никто не видел и не читал, в т.ч. и отдел персонала. Сейчас у всех сотрудников этих отделов план по встречам, т.ч. не теряйте свое время.
Нет.
Ощущение такое, что это собрание несостоявшихся руководителей. Один другим погоняет. Работа походит на игру "чья жо... лишняя". Все бегают, пока играет музыка...
В коллективе текучка. Остерегайтесь устроиться к ним на работу.
Офис недалеко от метро...больше никаких...
И как все не соответствует реальной действительности. Никаких договоров на испытательный срок. Остался без машины по стечению обстоятельств, а значит без работы. За месяц работы не заплатили
О как много обещается на собеседовании!
Уважение к сотрудникам отсутствует полностью. Все руководящие должности (от средних до высоких) занимают "свои". Руководство все ключевые вопросы решает "за бутылкой" в кабаках и клубах. С кем пьют - тот хороший. С кем не пьют - тот вообще не человек.
Директор дороги (Сергей) не уважительно ведет себя по отношению к молодыми девушкам на глазах у их коллег. Круговая порука на всех уровнях (от кассиров до топ менеджмента). Компания Де-Юре коммерческая, поэтому в отношении оплаты труда и условий работы делают что хотят, при этом Де-Факто она государственная, отсюда и особенности взаимоотношений внутри коллектива. Цели компании не зарабатывать деньги для собственника (которого просто нет), а пилить эти деньги между собой и чиновниками Госкомпании.
Если Вы уважаете себя как личность и как профессионал - подумайте несколько раз, прежде чем идти в эту компанию.
В московском офисе предлагают довольно хороший уровень оплаты, выше рынка. Компания достаточно респектабельная, снимают хороший офис в Москва-Сити. Проект для России достаточно уникальный и интересный.
Уважение к сотрудникам отсутствует полностью. Все руководящие должности (от средних до высоких) занимают "свои". Руководство все ключевые вопросы решает "за бутылкой" в кабаках и клубах. С кем пьют - тот хороший. С кем не пьют - тот вообще не человек.
Директор дороги (Сергей) не уважительно ведет себя по отношению к молодыми девушкам на глазах у их коллег. Круговая порука на всех уровнях (от кассиров до топ менеджмента). Компания Де-Юре коммерческая, поэтому в отношении оплаты труда и условий работы делают что хотят, при этом Де-Факто она государственная, отсюда и особенности взаимоотношений внутри коллектива. Цели компании не зарабатывать деньги для собственника (которого просто нет), а пилить эти деньги между собой и чиновниками Госкомпании.
Если Вы уважаете себя как личность и как профессионал - подумайте несколько раз, прежде чем идти в эту компанию.
В московском офисе предлагают довольно хороший уровень оплаты, выше рынка. Компания достаточно респектабельная, снимают хороший офис в Москва-Сити. Проект для России достаточно уникальный и интересный.
23 ноя | Суббота
Кира
нет
интересная работа, достойная заработная плата