Спорт-экспресс, газета — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Газеты
(499) 254-47-87
Москва, Красина, 27 ст2
я владелец!
Несмотря на честные НДФЛ 90% зарплаты - премия. В ТД только оклад в размере 9 000 руб.
Задержки зарплат на 4 месяца - обычное явление.
Выплата аванса раз в несколько месяцев - традиция.
Рабочие места отвратительные, оборудование старое.
Мат. обеспечения никакого.
Известное издание, нестрогий график работы.
Белая ЗП.
Пришло новое руководство якобы "спасать" газету. У людей по фамилии Райкин и Тузлуков как выяснилось никаких идей кроме как повального увольнения сотрудников не было. Увольняли людей, отработавших в компании по 18-20 лет. Просто выкидывали их на улицу! Людям без предупреждения "срезают" зар. платы, а обязанности уволенных сотрудников перекладывают на оставшихся разумеется за ту же заработную плату. Всё вышеизложенное имеет отношение только к так называемым "владельцам" и ни в коем случае к коллективу.
Отличный дружный коллектив, отличное отношение ко всем сотрудникам независимо от его статуса, но всё это было при прежнем руководстве.
Пришло новое руководство якобы "спасать" газету. У людей по фамилии Райкин и Тузлуков как выяснилось никаких идей кроме как повального увольнения сотрудников не было. Увольняли людей, отработавших в компании по 18-20 лет. Просто выкидывали их на улицу! Людям без предупреждения "срезают" зар. платы, а обязанности уволенных сотрудников перекладывают на оставшихся разумеется за ту же заработную плату. Всё вышеизложенное имеет отношение только к так называемым "владельцам" и ни в коем случае к коллективу.
Отличный дружный коллектив, отличное отношение ко всем сотрудникам независимо от его статуса, но всё это было при прежнем руководстве.
Несмотря на честные НДФЛ 90% зарплаты - премия. В ТД только оклад в размере 9 000 руб.
Задержки зарплат на 4 месяца - обычное явление.
Выплата аванса раз в несколько месяцев - традиция.
Рабочие места отвратительные, оборудование старое.
Мат. обеспечения никакого.
Известное издание, нестрогий график работы.
Белая ЗП.
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить.
Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...
5 дек | Пятница
Аноним
нет
оборудование в цехах и на производстве, столовая, зарплата
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.