Добавить отзыв Найти отзыв

ТЯНЬ-ЖЕНЬ, торговая компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Чай / Кофе

(495) 786-82-99, (495) 786-37-12
Москва, Энтузиастов шоссе, 56
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе ТЯНЬ-ЖЕНЬ, торговая компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Менеджмент в компании мягко говоря странный. Сложилось впечатление в необразованности топ-менеджеров. Зам.генерального директора - жена президента. Поэтому кто кому подчиняется не понятно. Показалось что ген.дир своему заму )) Не знают элементарных вещей в бизнесе, что такое B2B и B2C. Маркетинг оставляет желать лучшего. Есть хорошие специалисты, но руководству явно не хватает управленческих компетенций и знаний для принятия решений. Критика воспринимается не конструктивно. Спейс-офис на цокольном этаже вместе с ген.диром. Откровенно воруют чужие идеи и ведут себя не порядочно. Прежде чем проявлять энтузиазм, подумайте будет ли он оценен. А чай очень вкусный )
Уже на собеседовании стало ясно, что платить там не собираются
Не нашел
Обычная схема - карусель "лохотрон"
Вежливые первый месяц
Нет корпоративной связи и нет компенсации мобильного телефона. Иногда суббота рабочий день.
Работаю в Данной компании, проблемы есть как и у всех компаний, но есть два больших НО, Зарплата вовремя и ни когда не надо спрашивать когда она будет. И очень вменяемое руководство если ты можешь конструктивно объяснить что хочешь. Так же руководство всегда относиться с пониманием если что-то необходимо в личных целях. Продукт тяжелый, но ведь продается.
7 мая | Вторник
Аноним
Нет
Возможность удаленной работы, гибкий график, своевременная зарплата, возможность расти, как горизонтально, так и вертикально.

7 мая | Вторник
Аноним
Да ну, даже писать не стану. Мелочи да и только. На неготив обычно времени нет, надо работать.
Требуются и аналитики, инженеры, юристы, рабочие строительных профессий и т.д. и т.п. Кадровый резерв огромный, развиваются все. Главстрой действительно дает многим людям большие возможности на самом- то деле.

6 мая | Понедельник
Менеджер по закупкам
Недостатки есть конечно, но на фоне общего положения дел она как-то меркнут и кажутся не особо важными. А полностью идеальных работодателей и не существует.