Все для дома, магазин хозтоваров, ООО Респект пипл — отзывы сотрудников о работе в компании

Была на собеседовании в данной компании в офисе на м. Парк Культуры. Сказать, что потратила время – ничего не сказать. Хотя заранее отзывы прочитала – все соответствует истине 100%. Встреча у меня была с Анной Гусевой. Как и писали, сказали пройти в кабинет-переговорную. Но это не кабинет, это какой-то карцер. Стол, 2 стула и стены впритык, без окон, дышать нечем. Спросила есть ли вешалка, так как зима, нужно раздеться, как-то привести себя в порядок, и чтобы комфортно было. На что мне сказали, что нет – так и сидела: с сумкой и шубой на руках. Такого я ранее не встречала… Наконец, зашла Анна и начали мы беседовать. Кадровик из Анны никакой, вот даже с большой натяжкой так не скажешь. Общаться не умеет, ведет себя непрофессионально и агрессивно как-то. По вакансии толком ничего не может сказать, повторяет одну лишь фразу: на сайте же все написано. И что? – хотелось спросить. Теперь на собеседования не ходить? Странно как-то. Но зато она с большой охотой рассказывает, что это их здание, и что зданий у них много. Мне искренне было и жаль ее, и смешно. В первом случае, я понимаю ее стиль поведения – она не профессионал и это не ее место. А во втором – это не их здание, и я знаю это точно. Но барышня вешает лапшу весьма неумело – ложь видна. Я стала уже улыбаться практически. Может, и она понимала, что я понимаю. Начала я спрашивать про вакансию, обязанности более конкретно – не может ни на что ответить, только закатывает глаза. Смешная девушка, однако. Думает, что со стороны выглядит очень презентабельно, видимо. По зп тоже рассказала, что все абсолютно белое, но и это ложь. В общем, вроде же они читают отзывы о своей компании, но надо понимать, что их читают и другие люди тоже. И узнают о компании заранее. Не стоит врать соискателям – зачем? А Анне нужно найти другое место, мне искренне жаль девушку, потому что завралась барышня, и мимика выдает ее с головой. Мы друг другу улыбнулись, и я пошла своей дорогой. Такие компании не стоят нравственных затрат, а стоящего профессионала не получит. Он просто уйдет или не придет вообще. Отвалится на первом этапе. А сами магазины мне нравятся, негативных эмоций не вызывают. А, да плакаты, о которых писали другие соискатели – тоже образец «современности» и юмора. Удачи ребятам в общем.

Вот здесь отдел кадров пишет, чтобы сотрудники компании жаловались им. А кому жаловаться? Цверкунову? Или кому? Что вы сможете сделать?? Нас Дементьев, Кайко и все остальные "прихожие" заваливают письмами по поводу работы каждый день. А ты попробуй сам, прежде чем писать прийти на работу на приход товара. Разобрать всё Выставить. Обслуживать в это же время покупателей, рассказывая им об акциях, А когда нет покупателей поправлять выкладку в зале. И ещё заниматься самообучением, ведь скоро аттестация. Товарищи писать, не мешки ворочать. Правил надумали, Боже дай запомнить. Прислали недавно таблицу депремирования. Самый маленький штраф теперь 500 рублей. А вот мне интересно что в офисе никто не знает что происходит в магазинах? Не поверю.Премий нет, поощрений нет. За выслугу лет перестали платить. на работу берут уже молдавашек . И смысл нам старым сотрудникам держаться? За честное слово? Поэтому и бегут люди. Раньше то, хоть уважение какое-то было. Саунин В.П. лично сам приезжал на аттестацию своих сотрудников. Аквицкая тоже. Да много кто из старых офисных сотрудников приезжал. А теперь он-лайн хотят сделать аттестацию. Новым начальникам жопу лень поднять. Планы нереальные. А что, вы сделали чтобы магазины их выполняли? Закидали нас писульками???Ну почитали мы их и что??? Стали лучше работать?? Ты встань на наше место, Руслан Александрович!!! А то как не приедет в магазин всегда вопрос вы знаете кто я??? А ты знаешь кто мы??

Работала в данной компании почти 2 года, уволилась в 2012 году по личным обстоятельствам. Спустя три года решила вернуться, так как раньше эта компания меня очень устраивала. Приняли на должность продавца-консультанта в ТЦ OZ MALL. Написала заявление на прием меня в штат компании в первый рабочий день, вступив в смену. Управляющая Роговая Анастасия через чур была любознательна своими постоянными вопросами, наводила справки обо мне где только можно, лезла куда не надо можно сказать. Под конец я показывала лучший результат по продажам в магазине, шла на премию, что видимо не устроило собственно саму Анастасию и продавца Саиду, которая до моего прихода была лидером продаж, как я поняла. Управляющая стала подходить ко мне наедине и уговаривать меня не так много торговать, что я итак уже постаралась , что как так я первый месяц работаю и , что ей скажет Маша..! Говорила, что я не могу стать лучшим продавцом и выйти на премию, я буду в этом случае "гипер-стажер"! Поднимала мне план , чтобы я по процентам выполнения сошла вниз, на что я попросила вернуть мой план назад! Это уже видимо совсем ее не устроило. Не поддалась я на провакации Анастасии, все прекрасно понимала к чему она клонит. В итоге после моей последней смены в мой выходной мне звонят и сообщают , что я им не подхожу, что меня даже не оформляли за месяц работы и принеси потом форму и заберешь расчет. Самое интересное , у меня по итогам Месяца май был самый лучший результат по % выполнения (14 смен и 140% выполнения плана). Причиной моего увольнения мне назвали какие-то мои претензии, я даже их и не знала если честно). Оказалось, что эта самая Анастасия просто напросто свой язык Руководству, чтобы спровоцировать мой уход. В телефонных разговорах я многое выслушала.. Она говорила, что не отдаст мой расчет, заставляла писать заявление на увольнение числами ранее последнего моего рабочего дня, говоря "Тебе что, эти дни жалко что ли??"! После она говорила в присутствии других людей, что такого не было, она ничего не говорила! Последние Разговоры я записывала , потому что мне надоело слушать это все в мой адрес и тем более , когда меня так подставляет руководитель магазина! В итоге меня не оформили, записи в трудовой нет, премию заработанную мне не начислили, а выплатили другому сотруднику, к чему управляющая Анастасия и стремилась. У меня вычли даже НДФЛ, когда я не оформлена и за меня не платится налог! И при чем НДФЛ не из окладной официальной части снят был, а из всей моей заработанной заработной платы! Плюс ко всему с меня сняли без уведомления 500 руб, за тайного покупателя, с которым не прошел проверку администратор-кассир Вера и ей за это ,вместе с самой управляющей , поставили штрафы, но сняли и с меня почему-то! На вопрос где моя премия я получила грубый ответ управляющего "Какая еще премия?? Ты никто, ты не продавец даже была!" ! Странно, тогда почему она так переживала за то, что я на нее и шла по итогам месяца). В офис я звонила бухгалтеру , когда спрашивала ,когда мне пришлют расчет и отдадут ли мне его вообще. После того , как я получила свой расчет, где мне не доплатили значительную сумму, в офисе Мария больше не отвечала на мои звонки! Вот такая хорошая компания! Понебратство в коллективе, управляющая неадекват, разговаривает постоянно сама с собой и постоянно всех обсуждает, льет грязь на людей, и бухгалтера себе на карман с зарплаты нормальные суммы отчисляют под видом законного НДФЛ! Я раньше была хорошего мнения о вас!

Значит так я работала в Филионе ! Девочки и мальчики не ходите туда.там работают гопники и убожества. ЗП задерживают на недели 2 ))) Новиньким не дают работать.Как мне сказала директор магазина это женщина весом кг под 150)Что ты слишком красивая нашим девочкам ты не понравишься -)))Это что ????Куда я попала.хотелось спросить ты закапликсованая муму совсем чтоле?Если понобрала уродок что внешне что моральных а как я работаю неважно,главное что я не вписываюсь в их банду страшил ))Ну извините )))Кароче я проработала там 2 мес )) и ушла.Обиднооо конечно что есть такие убогие люди ,лимита )))Понаехали из деревень устроились продавщицами и все звездочки.выгледит забавно.убогие женщины)не ходите туда.там еще жирная тараканов развела .везде тараканы.потому что свиньи везде раскидывают жратву.там все толстые почти!и грязнули !!!!!!

компания серая, текучка страшная, условия работы ужасные по 12 часов на ногах. Порутчик С.Л. один из учредителей компании обладает ярко выраженными признаками шизофрении с частыми обострениями. На работу предпочитают брать иногородних т.к. они лучше работают и мало просят. Чувствуешь себя мясом в мясорубке, которое хотят прокрутить. зп маленькие требования большие. Начальник розницы Москвы Дементьев Р.А. - лицо приехавшее из украины на заработки с явным преобладанием ггг., чтобы продержаться на своей должности устраивает массовые увольнения людей которые много сделали для компании, но очереди в "респект" как не было так и не будет, а с такими методами работы далеко не уедешь, если только к себе домой в Украину.....да,да господин Дементьев........

В этой компании отработала только полтора месяца.Отношение коллектива ко мне как к стажеру было не из лучших..В основном общались только между собой,я как бы в стороне..После того как я отработала практически месяц,взяли ещё одну девочку на стажировку..Оказывается начальство решило выбрать одну из нас.Женщина принимавшая меня на работу,звонила нашему администратору и спрашивала как работает новая девочка,лучше или хуже меня? Какой у неё цвет волос? Какая причёска??и как она вообще выглядит))В итоге отработав полтора месяца меня попросили на выход,оставив другую девушку.Не знаю чем не понравилась я??Так как по жизни я ответственный и исполнительный человек,причём не курящая и взрослый ребёнок.За период моей работы наш магазин перевыполнил .план.

-Работа по 12 часов ,нормально поесть не разрешается и НЕТ УСЛОВИЙ! НА рабочем месте присесть нельзя,облокатиться тоже!!! -те кто при мне работал из коллектива(6человек),работают месяц или четыре-БЕЗ ТРУДОВОЙ!!! -ТЕКУЧУА,даже старших руководителей,начальства!!!!-спрашивается:ЧТО у них С НАЛОГАМИ,всё ли законно? -На работу берут без официального договора!Находят не существенный предлог для увольнения,не выплатив отработанное!!!-НИЗКО для этой компании, НИКАГОГО уважения!!! -Асортимент обуви НЕ БОлЬШОЙ-от слово Боль! -КАЧЕСТВО обуви НЕ ИДЕАЛЬНОЕ:хорошо ,если люди относят сезон,а не меньше!-Это с учётом,что обувь из кожи и по идеи ДОЛЖНА служить сезона 3!!! Но, если вспомнить,что изготовлена обувь в Китае-чему удивляться,когда покупатели делают возврат,то с наружи мех рваный,то гвозди в пятки упираются или ЕЩЁ ХУЖе!!! И стоит ли такой товар 7-8тысяч? ЗАДУМАЙТЕСЬ!

В летнее время года, когда на улице очень жарко, тяжело находиться на рабочем месте, из-за того, что в помещении тоже становится жарко. Открывать окна бесполезно, спасают только сквозняки, но не долго при этом простудиться. Поэтому законодательством закреплены нормы температуры воздуха в рабочем помещении в жаркое время года. Данные нормы относятся к рабочим помещениям всех предприятий и организаций. За нарушение данных норм к работодателю может быть применено наказание, предусмотренное ст. 6.3 КоАП РФ – штраф от 10 000 до 20 000 рублей или приостановление деятельности сроком до 90 суток. В рабочем помещении температура воздуха не должна превышать плюс 26,4 градусов. Если в помещении воздух нагревается до плюс 30 градусов, то рабочих день должен быть сокращен до 5 часов. Если температура воздуха достигает плюс 32,5 градусов, то рабочий день не должен превышать одного часа.В магази отрадное температура 32 градуса,стоит один вентилятор на весь зал!!!!очень жарко,не выносимо работать,быстро утомляешься!на просьбу о кондиционере все пожимают плечами!!!!как работать в таких условиях?

Ужасныйй магазин РЕСПЕКТ в ТЦ ФИЛИОН . метро Фили. Директор тупая корова Елена ее звать.Торгашка с рыннкаа.Застовляет продавцов набрасываться на покупателя ка хачи на рынке.Хобалка,не умет не слышать не слушать .Выбилась из какой то деревни и словила манию величия.Больна на всю голову.Вся в комплексах и в огресии.Продавцов остовляет таких же дебилов.Если вы симпотичный и еще хуже красивый.Вас сожрут.Остовляет в своем магазине только уродов .почти все стродают ожирением все прыщявые и страшные.Кассир по имени Екатерина ей лет 25 максимум а она уже БЕЗ ЗУБОВ. как алкашка выгледит .Потом АДМИНЕСТРАТОР АЛИНА толстая вся прыщявая с крысиным хвостиком на голове волосы как салом намазаны. Потом там работает бабушка алкашка с гнилыми зубами с косичкой на голове с промытой головой .Куда не посмотри вс просто треешь.Урод на уроде . Так что если вы симпотичный внешне вас возненовидет весь магазин.Там остаються работать только жирные страшные и гнилые люди ка внешне та внутри . Все мерзкие лезаблюды .Лижут жопу этой толстухе Елене так что директор магазина.К новеньким относятся по скотски - повторю сьесли вы урод то вас полюбят.Сплачености нет . Обеденого места нормольного нет. Гардироба нет нормального . Кулире даже нет .Такой парашной кмпании не видела страна и жадной.Если вы выходите на выполнение планаа 100% программа вам поставит такаой план что выполнить его будет невозможно .Не ходите работать в Респект если вы нормальный человек а не пьяница и быдло.Уважения там не ждите . Повторюсь админестраторы лижут жопу директору в частности это админ Ольга и Алина .они выслуживаються как псы перед ней . подстовляя других сотрудников .Елена директор это все очень одобряет она обожает унижать людей.Исходя из того что она мол директор магазина сранного лейбла Респект где один Китай .обувь сотрудники даже не носят .Больная тупая женщина с лишним весом и кучей комплексов . так что если вы идете туда готовтесь что она будет за ваш счет самоутверждаться и уродки типо Алины котрая постояно говорит как она любит секс.Кто был на САДАВОДЕ ?вот точно так же в Филионе в респекте . ужасный магазин гнилые страшные поганые сотрудники.собрали все дно и шваль.и заработать вам там ни кто не даст.

Проработал в компании с 2010 г по 2012 впечатления остались не очень приятные. директор Гермаш просто бык Поясню это тем что оно все время когда нас посещал на рабочем месте обещал прибавить зарплату,но увы это длилось полтара года за 1,5 года зарплата была прибавлена на 1500 рублей это просто смешно а работы все больше.Зав склада уволился и он нам пообещал прибавить зарплаты но этого не сделал.после того как я написал заявление он уволил меня без отработки но так и не расчитал полностью, Буду его наказывать через суд.

Отправила резюме, пригласили на собеседование. В отправленном резюме указала что ищу рабочую пятидневку и что обучаюсь заочно. в конечном результате мне заявили, что график них строгий 3/3 и отпуска у них по их личному плану, а не по желанию работника. Условий для труда нет совсем, девочки кушают на стульчике. По оплате труда не выяснила ничего, видно есть что скрывать или просто указанные в вакансии цифры не соответствуют действительности. Ну и еще, само собеседование проходило не в кабинете (как обычно это бывает в нормальных компаниях), а прямо в торговом зале. Видимо совсем все туго в этой компании. Задумайтесь

Поскольку коллектив маленький, а фронт работ большой, в компании нет четкого распределения обязанностей между сотрудниками. То есть менеджер-консультант по продажам становится закупщиком, экспедитором и еще тем, кем нужно начальнику. Оплата работы постоянно меняется руководителем, который умело снижает планку оклада и повышает % от продаж. % от продаж определяется начальником; оказывается, это не % от оборота проданного менеджером товара, а % от разницы проданного товара к закупочной цене этого товара у поставщика. Нетрудно посчитать, что получаются копейки. График работы изначально определяется как 5-дневная 8-часовая неделя, однако, по факту начальник заставляет выходить и в субботу, на 6,5 часов, а также оставаться среди недели на несколько часов.

Взяли часовиком (т.е приходила во 2й половине дня и до конца рабочего дня). Принцип часовика получать свой % от продаж, без оклада. Но начальство думает, что оно хитрее всех. Просто берут и вызывают часовиков в те дни когда народу нет или его катастрофически мало (в зимнее время очень любили вызывать в морозы). В результате, ты либо простаиваешь 4-6 ч в зале ПРОСТО ТАК или в лучшем случает продаешь не сколько дешевых пар обуви и получаешь свои несчастные 300 руб как % от продаж. По-моему это свинство какое то! В праздники или в сезон распродаж когда народу много фиг позовут! На это есть свои, кто на окладе сидит. А к часовикам вообще ни какого понимания нет! Просто чтобы в зале кто то был из продавцов.

Крайнее самодурство отдела кадров..если ты придешься не ко двору,а точнее начальнику не понравишься-начинаются такие козни и сплетни,вам и не снилось.вытравят,обольют грязью,причем травить начнут всем отделом.зато возьмут граждан из ближайшего зарубежья(можно и с липовой регистрацией,а можно вообще без неё),которые даже аттестацию сдавать не будут!начальству наврут,не извольте беспокоиться,Вас измажут как положено,а сами вырастут как "супер профессионалы"в глазах начальства!Главное ж не работа а РАПОРТАНУТЬСЯ КРАСИВО ПЕРЕД РУКОВОДСТВОМ.

Такой мерзости не видела давно.Склочность ,сплетни ,лизоблюдство.Дружба запрещена .Уважение друг к другу тоже .Отработала месяц как стажер и гудбай .Очень выгодно компании ,экономно.Станно что пол города не подходят в продавцы обуви в компанию РЕСПЕКТ.Странно ? Не находите ?Посмотрела у такой крутой компании такая текучка это почему ? Коллектива нет ,уважения нет ,сплоченности один за всех и все за одного нет -пора проверочку им отправить особенно на официальное оформление по ТК ,которое должно быть с первого рабочего дня

Компании нужны роботы. Работа за такие деньги - каторжная. Работая здесь вы деградируйте как личность и станете зомби. Товар низкого качества, который надо продать любой ценой охмурив покупателя, рассказывая о его преимуществах... В сравнении с другими сетевыми компаниями - низкий уровень профессионализма у руководства.

Уважения к людям никакого. Требования очень большие, зарплаты маленькие. Для построения своего благосостояния этой компании нужны рабы, которым надо мало платить и выжимать с них по полной программе, а затем попользовавшись, вас вышвырнут как одноразовый пакет и даже не вспомнят о ваших заслугах..........

Их много: - магазин у нас по площади был небольшой, поэтому и ассортимент хромал, все что не продавалось в больших магазинах (Охта или Галлерея) скидывалось нам - управляющая, женщина, которой скоро на пенсию, работает в этом магазине очень давно, но абсолютно не компетентна!! С компьютером работала очень плохо, и по сколько боялась что отправят на пенсию всячески пыталась угодить начальству. Очень много косячила на складе и все это вешала на продавцов - офис компании и вся управляющая верхушка, у них полный бардак!! Планы выставляли нереальные, мы их даже на 80% сделать не могли , хотя каждого клиента облизывали с ног до головы, следовательно, если оклад 12000 р, то премий особо не получалось, а начальству было откровенно на рать, с каждым месяцем планы быль все больше и больше - тренинги и обучение проходили в выходные дни, были обязательны для посещения и никак не оплачивались, т.е. От работал 2 дня, а на следующий день иди на тренинг - перерывы были никак не оговорены, т.е. если начались распродажи и народ валит без остановки, забудь о том что бы присесть покушать или хоть немного отдохнуть В общем не советую идти работать в это магазин, только если на точки, где проходимость высокая (Охта, Автово или Галлерея) там получиться хоть что то заработать

Кругом вранье, процветают те, кто ближе к руководителю. Обладая формальным титулом, на самом деле пашешь за всех. Бонусы задерживают под благовидными предлогами, что в реальности является элементом привязки к данной компании. В общем - остерегайтесь - деградируете в плане личности. Работа напоминала бег в колесе - проблемы не кончались. Политика руководства - ложь во благо компании, причем лгать придется вам, в угоду руководству, которое потом легко сливает сотрудника в угоду прибыли. Дальше хочется перейти на ненормативную лексику, но не буду уподобляться тому же руководству Респекта.

вот жаль что нет здесь города Владивостока, работа ацкая,скачешь как ненормальный по стремянкам вверх и вниз весь день с 10 до 21 не приседая и ешь в подсобке с обувью как бомж,к персоналу скоцкое отношение!!!! на этом удачную компанию не построишь,так надрывается доверие людей! а слухи расходятся ооочень быстро.....

Жуткая компания. Все заняты сплетнями. Покупателям хамят . Хотела купить обувь в ТЦ Мегаком мужу без примерки так на вопрос удобная ли обувь продавцы хохочут откуда же они знают удобная или нет. Отговаривали покупать полчаса( со словами мы работаем давно лучше знаем свою обувь . Вашему мужу не подойдёт). Куда смотрит руководство?