Яндекс, поисковая система — отзывы сотрудников о работе в компании

3-ий год пытаюсь пройти отборочный тур на тестировщика. Примеры оформления тестовых кейсов понимай как хочешь. Первые разы приходили ответы, что точность ваших ответов ниже пороговой. Где этот порог ? Потом пришел ответ, что вы обладаете вроде необходимыми навыками но идите лесом. Хотя я дал на каждый кейс подробный развернутый ответ с приложенными скриншотами где ошибка. На мой вопрос, где ошибки, ответили, что не разглашают. Вобщем сильно завышенные требования и маленькая зарплата в перспективе. Не идите туда работать.

Подавал объявления по аренде коттеджей посуточно через сайт Яндекс недвижимость. Служба модерации это вообще люди из колхоза видимо. Они ничего нормально объяснить не могут. И даже своих правил не знают. Отклоняют реальные объявления, а мошенники сидят и рекламируются спокойно. Отклонили много объявлений по причине - неверная цена. С вопросом: какую цену ставить - нормально не отвечают. Приводишь им в пример ситуацию, что цена зависит от количества человек, мероприятия, возраста отдыхающих и других факторов. А также у собственника цена меняется несколько раз в месяц. И в каждом конкретном случае нужно цену согласовывать. Также цена ставится на всех сайтах с предлогом От (это значит как раз что она зависит от количества человек). Но и это указывать нельзя. Нужно указать максимальную цену. А как я ее укажу, если на 20 человек будет к примеру цена 70000, на 50 чел будет за выходные 120000, а на 150 - цена 300000. И что я должен указать сразу главную цену 300000? Их ответ - прочитайте наши правила, у нас пока так. Что пока так? Какую цену указать - подскажите? Ничего не отвечают и блокируют аккаунт. Люди не здоровые полностью. Они видимо не знают, что цена всегда указывается начальная и от нее идет отсчет. Как и в салоне при покупке автомобиля (сначала идет начальная комплектация с минимальной ценой). Но при этом другие размещают объявления с минимальной стоимостью и им ничего не блокируют!!! Ни на одном крупном сайте по размещению объявлений такого нет. И модерация всегда объяснит что указать, какую цену или какие есть ошибки в объявлении. Но только не на Яндекс недвижимости. Этот сайт никому не советую для размещения объявлений. Есть много других рекламных площадок (как платных, так и бесплатных) для размещения объявлений и эффекта будет намного больше. Также регулярно звонят из службы проверки яндекса и задают тупые вопросы. Бесят просто! Отнимают зря время. Пользы с их сайта вообще нет! Показать полностью

ООО Дом Текстиля, ТМ Картекс, турецкая компания, которая продает китайский и белорусский текстиль. Работа хуже чем на рынке, орущее руководство, очень низкая зп и завышенные требования в работе.Не советую!

множество! обман соискателей по зарплате! откликнулась,прошла обучение ,сдала экзамен и выясняется,что зарплата будет на треть меньше об"явленной ! а требования остались те же! с чего бы это?! снижайте и требования на треть! специалисты проходят такие сумасшедшие тесты при приеме на работу, складывается такое ощущение,что сидят там и выделываются друг перед другом кто круче тест завернет! обучение говорят присутствует,апо тестам видится,что готовые специалисты должны прийти на работу! корпорация совершенно не оправдала ожиданий! молва говорит о том,что ей чихать на людей,как впрочем и любой другой корпорации,на то они и корпорации.Ни кому не советую туда идти работать,пусть ощутят кадровый голод,чтобы заедаться желания не возникло впредь!

Не понимаю как можно успеть доставку сделать 2км за 13мин на автобусе если яндекс карта показывает 14мин и без учета ожидания транспорта?!!каааккк успевать???? Ехать в точку забора 20-25мин . Штрафы 500р когда час оплаты 150р :) Серьезно мать вашу?! Конченная работа .

Я работала в службе поддержки пользователей на удаленке, точнее я успела только пройти обучение и меня молча уволили, когда я сдавала финальный экзамен. Мне никто не сообщил, что я уволена, тем более никто не объяснил причины, о своем увольнении я узнала самостоятельно, когда разместила отчет о проделанной за день работе в своей теме. Мне робот написал, что моя тема закрыта, то есть мне даже не оплатили мою работу. Полтора месяца учебы мне не оплатили. Интернет сотрудникам не оплачивают, учеба сущий ад, пишут одно, а требуют потом другое, инфы, что они дают не хватает, чтобы вменяемо ответить пользователю, а не отмахнуться от него, как от надоедливой мухи. С меня трясли генерацию новых ответов пользователям, которые они потом активно пользуют в работе. Никто там не курирует твое обучение, могут по нескольку дней игнорировать твои сообщения, куратор несколько раз меня оговорила, я даже за полтора месяца ниразу не смогла поговорить с собственным начальником. Интервью перед трудоустройстаом устраивают стрессовое, в процессе обучения постоянно общаются предельно токсично или игнорят. Я помню, как я радовалась, что прошла собеседование, которое разбито на 5 этапов и длится 3 недели! Думала, что нашла работу мечты и теперь буду кайфовать дома без пробок и злобных коллег, но это были лишь иллюзии. Радуйтесь, если вы не прошли собеседование и вас слили на этом этапе, потому что дальше треш, где к тебе будут относиться как к говну, которому даже не скажут об увольнении, чтобы ты как рак выполнял дальше задания, которые тебе в итоге никто не оплатит. Показать полностью

В «Яндекс.Практикум» решила для любопытства подать своё резюме, хотя меня все отговаривали и хихикали, что у «Яндекса» плохая репутация) Но, посмотрев интервью с директором «Яндекс.Практикум» Михаилом Яновичем, подумала, что такой приятный человек, где-то даже интеллектуал, навряд ли содержит унылую команду эйчаров. Но, увы! Мне написала девушка Анастасия Фатыхова (шлю приветик тебе), что им понравилось моё резюме и выполненное первое мини-тестовое задание. Прислали второе тестовое задание. Я выполнила его успешно, и меня пригласили на интервью. Собеседование проходило в зуме и длилось всего полчаса. Мы с Настей обменялись информацией, никаких сомнений с её стороны в адрес моей кандидатуры не прозвучало, на никакие мои профессиональные недостатки не было указано, на все вопросы я спокойно отвечала. Эйчар положительно кивал головой) Настя тоже делилась той информацией, которую я у неё спрашивала про вакансию. Таким образом, по ощущениям всё шло прекрасно. В конце Настя сказала, что меня ждёт финальное собеседование уже со всей командой, и она мне напишет дату и число. И… всё! Человек просто исчез)) Понятное дело, что я не была зациклена на «Яндексе», но вот конкретно от «Яндекс. Практикума» такого «ухода по-английский» на серьезной стадии собеседования я не ожидала) Забавно, что в описании к вакансии они топят за «бережное» отношение к соискателям, присылали мне тест с вопросами «почему необходимо качественно общаться с кандидатами», а на деле — берут и игнорят :) Возможно, я самой Настеньке не понравилась, ведь она искала человека в своё подчинение. Ну, бывает. Но, почему просто ответить человеку нельзя, что он не подошёл. Михаил Янович, ну вот образовательный онлайн-проект у вас шикарный, но вот эйчар Настя Ф. так себе :) Показать полностью

подавала около года заявку несколько раз, ответа так и не поступило - не понимаю, смысл давать вакансию, если не отвечаете соискателям.Если не подхожу, так и напишите, зачем время тянуть

На почту пришла рассылка о вакансиях. Я откликнулась на вакансию код-ревьювера , и мне ответили так же быстро, выслали тестовое. Когда выполнила, отправила, мне сказали, что ждите результатов. Но уже к сожалению прошел месяц и никакого фидбека по поводу моего тестового нету. Я писала им дважды, спрашивала , что с моим тестовым, но никто не ответил. Ребята, если вам не подходит человек, можно просто написать ему, что вы не подходите и т д, а не игнорить.

Работала в поддержке пользователей Яндекс.Такси. Постоянно повышают нормы, из-за этого и ушла, работать невозможно, слишком большой напряг для глаз и организма в целом. Заставляют работать без отдыха, целый день перед компьютером, а потом еще и заставляют отрабатывать за то, что не успела сделать в свой ВЫХОДНОЙ. Платят копейки новым сотрудникам и в Питере и Калуге и в Минске и в Москве. При такой загрузке если будете получать 15-16 тысяч это будет очень хорошо, новые сотрудники просто грязь для них. Не советую там работать никому. Если хотели в поддержку Яндекс.Такси, то забудьте, здоровье и зрение дороже!

Зазнавшиеся ублюдки во главе отделов. Месяц потратил на то, чтобы пообщавшись с рекрутерами, пройдя тесты, добиться аудиенции с потенциальным руководителем, при этом отказавшись в пользу этой конторы от ряда привлекательных предложений, а однажды и вовсе приехав на встречу, которую он отменил за 45 минут. Когда же встреча состоялась, он посчитал главным кинуть на стол айфон 6s и начать грузить детскими задачами на логику, которые за месяц на даче, без предупреждения о формате встречи, казались расчётами полётов на Луну. Уважаемые рекрутеры, пожалуйста, контролируйте ход отбора кандидатов от и до, чтобы не вызывать подобных негативных откликов.

Пригласили на собеседование. Накануне позвонила какая-то менеджер, чтобы уточнить время собеседования. Спросила, какая марка машины у меня. Когда узнала, что машины у меня нет и я приеду на общественном транспорте, то сказала, что предложить мне работу не могут и повесила трубку. В результате на собеседование я так и не попал.

В тех поддержке одни боты ,решение проблем и помощи никакой,работала сборщиком заказов ,смены зависят от твоего отношения с тимлидером, если что то ему не так он тупо урезает тебе смены или убервет вовсе .Обман при увольнении ,сдала все вещи в офис ,написала заявление ,в пятницу зп не пришла ,номер офиса не доступен ,из приложения ак удалили (а тех поддержка только в приложении с аккаунта) Не написать не позвонить,если только ехать в офис самой

Проходил собеседование. Позвонила HR от сторонней компании для поиска соискателей. Пригласила на 4-х часовое интервью в zoom. Отпросился с работы , потратил время. Было примерно 18 участников на 1 место. Дали групповое задание, с которым я успешно справился. В итоге людей которые участвовали активно в решении задания попросили выйти, а двух участников, которые за время решения сказали 3 предложения остались. Уважаемый, Яндекс, хотел бы вас попросить , если уж так у вас складывается в компании что вы уже знаете кого из своих знакомых вы возьмёте, перестаньте создавать иллюзию конкурса на вакантное место. Прошу во внимание вышестоящее руководство.

Отзыв Добрый день! Хочу поделиться как администрация магазина Обойкин относиться к своим сотрудникам. И как при увольнении мне не выдали часть заработанных денег. Получали мы зарплату от личных продаж. У меня был заказ который я вела 2,5 месяца очень долго мы работали с ребятам, что то корректировали, меняли, добавляли.( заказ достаточно большой по сумме). В сентября я принимаю решение уйти из Компании по личным причинам, ну продолжаю работать с этими ребятами онлайн.А так как процент от введенных заказов мы получали после реализации, мои клиенты живя в другом городе не смогли его вовремя забрать. Соответственно забрали они его 9 октября. Я обратилась к управляющему этого магазина Галкину Евгению с просьбой забрать свою заработанную часть, на что я получила ответ, что Я уже забрала свои документы и мне ничего не должны. Я обратилась с решением этой проблемы к административному директору компании Субботину Игорю Львовичу , на что получила ответ, что они нас обучали пока Я работала там, они оплачивали жилье пока мы строили и оформляли магазин в Москве и обучали сотрудников и так как Я ушла из компании мне нечего не причитается. То есть заработали все кроме меня. Компания с большим оборотом в месяц, которые открывает один за другим магазины в Москве, просто бессовестно лишили меня заработанных денег.Сообщество пафосных, мелочных людишек!!! Показать полностью

Дальневосточная 12 к 2 СПБ. ИП Галина и её мужик. Врут! когда говорят что официально и что зп будет 1700 руб за смену. По факту не оформляют никак и ЗП 1500 за смену. Как часто платят зависит от того как ты с ними договоришься. По теории сначала мне сказали что аванс будет только через полтора месяца. Потом мне сказали что первый аванс через 3 недели. А по факту мне вообще ничего не заплатили! 6 дней в минус. Типо из за того что я нарушил регламент ЯМ и теперь ВСЕ деньги которые были реально заработанны( работа с ЯМ,Дропы,дпд,Поинт,касса) "замараживаются"))) ЯМ на Дальневосточной и их вторая точка на зелёной линии это одни и те же хозяева. Это жадные и глупые люди,которые очень жёстко нарушают ТК РФ

Позвали на собеседование (Кладовщик-комплектовщик) в Яндекс.Лавку. На месте оказалось что вакансии на обоих складах закрыты (на одном уже назначили стажера, если не выйдет там еще очередь большая до меня как сказал hr который на месте). Еще и собеседование на 17 вечера когда по городу пробки. В итоге только зря потратил время...

Не ходите туда , вас обманут , при увольнении кинут на зарплату за 2 месяца Т.к зп считается в конце сл. месяца. Обучением заниматься не будут. Постоянные крики в офисе, Нарушение субординации .Оскорбления,мат через слово у всех сотрудников.

Прохожу обучение в тех поддержку. За месяц заплатили меньше 2000 (двух тысяч) рублей. ЗА МЕСЯЦ. Не советую туда идти.

эти уроды оформили меня по тк, хотя я не подписывала ничего и не работала, а только проходила обучение. обучение никакое, кидают тебе всякую информацию, которая по сути бесполезна и ее море. могла бы поставить ноль если бы могла.

Я человек абсолютно неконфликтный, но молчать уже нет сил. Я по образованию филолог-педагог, с вышкой, опытом работы, все как положено. Из-за болезни пришлось осесть дома и искать удаленку. Наткнулась на "Яндекс", выбрала должность специалиста поддержки медиасервисов. Важно: на тот момент я стояла на бирже труда и получала максимальное пособие, т.е. 12к рублей. Успешно прошла тесты, а затем и вводное обучение. Дальше меня определили в один из сервисов, где обучение должно было длиться 2 недели. Мне все нравилось, объем информации большой, но не напряжный, к тому же каждый день выходишь на связь с группой и наставником. Прошло 3-4 дня и нас без возможности какого-либо выбора закидывают сразу в работу в совсем другой сервис, где обучение длилось 1 день, вместо положенных 14-ти. (Извините, но я не сверхчеловек, да и на такую мизерную зарплату я не знаю какие Эйнштейны им нужны). Пообещали, что посидим тут 2-3 недели и вернемся к обучению. Окей, подумала я. Тут был и чат с наставниками, всегда можно задать вопрос, получить помощь. Уже на второй день работы мне стали прилетать пассивно-агрессивные ответы на вопросы. Думаю, может я совсем не так что-то делаю? Ан нет, читаю чат, вопрос задает другая девушка, абсолютно идентичный моему, и ей отвечают нормально. (к слову, вопрос был про задание, я не просила его решать за меня. Более того, я прислала вариант действия, которое собираюсь совершить и просила лишь дать ответ в правильном ли я иду направлении или нет. Другая девушка спросила то же самое, ей ответили нормально, а мне по-скотски). С каждым днем эта работа угнетала все больше и больше, по большей части потому, что ты нифига не знаешь, учиться тебе не дали, а на вопросы твои отвечают аля "рукалицо какая же ты тупая", "подумай, боже", как будто я не взрослый человек, а провинившийся школьник. Еще бывало на всеобщее обозрение выставляли ваши "успехи", а потом отчитывали, какое ты говно, хуже всех. Простите, что я не умею подлизывать, чтобы со мной разговаривали как с человеком, как бы это должно быть само собой разумеющееся действие. К концу первой недели стало ясно, что лучше вообще ничего не писать в чат, и, если у меня была проблема, и я не знала, что делать, то просто пропускала кейс, потому что потом вообще перестали отвечать и давать советы, как поступать, а там же еще и работа с деньгами, это серьезно. Сделали выговор, что пропускать нельзя, окей, я тут же исправилась и на следующий день выполнила абсолютно все, без пропусков, внимательно, минимально задавая вопросы в чат.. (К слову, пошла уже 4-я неделя, здорово, правда?) И на следующий день, когда стала подключаться к работе, мне пишут: "до свидания, ты не стараешься, ничего не можешь, ты нам не нужна". Разумеется, у меня были ошибки, я же только учусь, только начала, я этого не отрицаю! Но мне даже не дали пройти обучение нормально, как и должно быть. Просто кинули без права выбора. Презабавно, что пока проходишь вводное обучение, читаешь, как они там у себя топят за сопереживание, отзывчивость, теплоту и вообще какие они там все добрые и суперклассные, а по факту тебе в лицо прилетает только пассивная агрессия. Лично я человек спокойный, тактичный донельзя, я не позволяла себе никакой грубости или агрессии, чтобы заслужить такое. Даже когда ты находишься на обучении, и наставник проверяет твои ответы на д/з, он как бы "ловит фейспалм" от того, насколько ты лох, неправильно пишешь. За те 3+ недели я заработала что-то около 2-х тысяч рублей (+ там были еще деньги за обучение). Забавно, что за такие ничтожные деньги ты должен пахать как проклятый, впитывать огромный, просто колоссальный объем информации и при этом еще терпеть поганое отношение к себе. Конечно, если вы готовы, как другие, лизать задницу, то вам здесь может и понравится, иначе вы нормального к себе отношения точно не получите. И да, будьте готовы к тому, что вы слетите с биржи труда еще на этапе вводного обучения (его не так просто пройти, мне повезло еще). То есть, никакой гарантии, что вас вообще куда-либо возьмут, но пособия вы лишитесь. Теперь я живу на 1,5 тысячи в месяц! И да, еще забавный момент. Когда с вами прощаются, говорят, что компания большая, вы можете податься в другую сферу, вам не откажут, это ничего не значит, что тут вас выбросили! И тут тоже бессовестное наебалово: отправила резюме на очень простую должность, где главные навыки это грамотность и высокая скорость печати, которыми, поверьте уж, человек с высшим филологическим обладает в полной мере. Дали приглашение, я все заполнила, и...разумеется "вы нам не подходите" Показать полностью