Добавить отзыв Найти отзыв

АйТиЛэнд-Софт, IT-компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 3.44) (Количество проголосовавших: 2)

(812) 363-09-96, (812) 448-12-55
Санкт-Петербург, Большая Зеленина, 24
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе АйТиЛэнд-Софт, IT-компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Надо было мне чуть раньше глянуть отзывы, тогда бы не тратила своё время на собеседование в должность «Офис-менеджера». Всё начиналось ок, а потом директор полез в какие-то дебри о ковиде и том, что всех нас вывезут из Москвы, там ещё много всякого заговорщицкого было, но стало не интересно. Меня долго хвалили и говорили, как я им подхожу ) а потом я спросила, когда необходимо выходить? Потому что было ещё несколько собеседований аналогичных на неделе. Начальник изменился в лице и началось «кто вообще давал вам право выбирать? Вам дают работу, чтоб вам было на что есть и жить, а вы ещё выбирать хотите! Да у меня на это место сотни желающих и до и после вас!». Я попрощалась и порадовалась, что это всплыло до начала работы ) пысы. До и после меня вакансия висела ещё долго ) поездки вам будут оплачивать не полностью, а будут давать только половину. Будут поездки за мкад (по телефону hr говорит, что оплатят полностью и поездки только по городу). По словам директора «Питерский офис-менеджер так часто болеет, что вам придётся делать ещё и все его работу») Показать полностью
Белая зп и оформление
После 10 минут с начала собеседования захотелось уйти. Эйчар с руководителем выглядели совершенно неподготовленными к интервью. Вопросы были только по резюме, вроде: "У вас тут написано, что вы ... Приведите пример". После двух-трёх таких вопросов фантазия их иссякла, паузы в разговоре начались по полминуты. У меня наступило глубокое сожаление о потраченном времени. После моих ответов ("неверных") глаза руководителя налились злобой, быстро потеряла самообладание, начала надменно разговаривать. От незнания, что спросить, руководитель и эйчар начали вести диалог между собой, в котором сразу повеяло подхалимажем со стороны "младшей" по званию. В тот момент уже стоило встать и уйти. По итогу мои вопросы оказались интереснее их. А ответы были и вовсе впечатляющими. На обычный вопрос об их продуктах на 1С и сравнением с другой, более крупной платформой, руководитель выдала ответ: "Вы нас таким вопросом оскорбляете". Комментарии излишни. Вопрос о профессионализме более не стоит. Будете ли вы там работать или нет, вы поймёте на собеседовании очень быстро, но ещё быстрее захочется вылететь из того офиса. Однако кто-то же будет там работать. Всем удачи Показать полностью
Вроде как "белая" зп
соглашусь с предыдущими 2 комментариями, не стоит идти секретарём, потому что скинули на секретаря всё что только можно.
белая зп
Одни руководители вокруг, а простых работников почти нет. Бэкофис считают за обслугу, зп ниже рынка, на офис-менеджера скинули все что только можно, поэтому на данной должности большая текучка, люди сбегают каждые 2-3 месяца. В целом коллектив неприятный, дружат своими старыми группами, новичкам трудно влиться, адаптации никакой нет.
Белая зп, есть стол, стул.
1) Сложилось впечатление, что все руководители, начиная с ген дир, каждый сам за себя, постоянные противоречия 2) Руководители не лояльны к подчиненным, кроме отдела программистов. Там дружная команда 3) Не вздумайте идти секретарем, на эту должность навалили все никому не нужные работы 4) Нет ни малейшего обучения продукту
Год ухода из данной компании 2015 1) Оплачиваемые переработки 2) Возможность иногда работать удаленно 3) ЗП выдают вовремя всегда 10 числа след месяца
Это 1С, а значит, по определению не самый интересный стек и не самая приятная работа. Коллеги на момент моей работы - очень хорошие ребята, но с нюансами. Осталось впечатление, что они позволяют себе обсуждать друг друга за спиной. Но, опять же, это было относительно давно.
Для разработчика очень лояльные условия и интересные задачи. Мне эта компания помогла влиться в IT. Разрешили разрисовать стены офиса ежами, что тоже большой плюс.
1-я неделя манегер работает с детьми на складе по по поиску дисков(это у них каторга называется) 2-я неделя ездишь по городу и фотографируешь их товар в магазинах 3-я неделя - если не отвечаешь на 100 вопросов компании-увольнение (До прямой работы менеджера по продажам ты не доходишь, не дают!)
Опоздание на 1 минуту-штраф 10 рублей, Опоздание на пол-часа -отработка 1 день Не пришел на день-увольнение Обещают до 80.000 руб зарплату) (Уже год ищут хорошего разведчика и все никак найти не могут, а может дело не в работниках а в руководстве компании?)
Это минус исключительно моей должности. Не могу работать удаленно, так как много работаю с бумагами) В остальном особых минусов нет. По крайней мере значительных для меня
Многолетняя компания, стабильная и развивающаяся. Лояльное руководство. Всегда помогут и войдут в положение сотрудника. Достойные условия труда. Всегда своевременные выплаты зп и вся белая. Устраивают корпоративы. Как компания организовывает, так и сами сотрудники собираются. Очень веселая команда. У многих возможность работать удаленно, при этом все дружны и помогают друг другу.
Нет ДМС. Но сейчас его, по-моему, нет даже там, где было раньше. Все ужимают расходы.
Что могу сказать, хороший коллектив, сотрудники доброжелательные и всегда стараются помочь. Смешанный формат работы. Можно работать удаленно, можно в офисе. Отдельно хочу отметить теплыми словами руководителя компании. Умный, порядочный, честный человек, бездна терпения. Создал компанию с нуля, поэтому отлично понимает все бизнес-процессы. До этого много лет работала в жесткой структуре. Мечтала поработать с умными людьми. Сбылось )
22 дек | Воскресенье
Николай
В салоне прекрасная атмосфера