Московское общество фтизиатров — отзыв работника «Виктор Пьянзин» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Медицинские услуги, спортклубы
(499) 268-01-31
Москва,
: 2012 году Московскому городскому научно-практическому центру борьбы с туберкулезом Департамента здравоохранения города Москвы исполнилось 85 лет. Организованное 12 марта 1926 года, это учреждение, несмотря на меняющиеся названия и статус, оставалось ведущим клиническим и научным учреждением среди учреждений фтизиатрического профиля как города Москвы, так и России.
Непонятный приказ 951. Общество фтизиатров не поддерживает приказ номер 951, так как находит в нём множество недоработок и погрешностей. Например, необходимо разобраться почему убрали многие отличные отечественные препараты, и зачем нам сомнительный бедаквилин? Который попросту не отвечает главному требованию любого лекарственного средства — безопасности. Под вопросом новые схемы лечения. Словом, много чего нужно обсудить и изменить. И это не не моё сугубо личное мнение, под моими словами подпишется каждый уважающий себя фтизиатр. Наверное, только Васильеву оно не устроит.
их нет
Прокомментируйте отзыв о компании "Московское общество фтизиатров"
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить.
Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...
5 дек | Пятница
Аноним
нет
оборудование в цехах и на производстве, столовая, зарплата
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.