Кларус Телеком, интернет-провайдер — отзыв работника «Б*****н » о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Интернет-провайдеры
(495) 640-60-66
Москва, Шарикоподшипниковская, 22
я владелец!
их нет
Директор ОП Обуховский Андрей Анатольевич
хороший начальник .Человек с большой Буквы
Отличная организация-коллектив, сплаченная команда! донная орг дала бесценный опыт осознание которого к сожалению пришло со временем, работал в отделе продаж, был бесплатный проезд который получали при выполнении минимального плана, хороший оклад и процент с продаж пи выполнении плана , Директор всегда был готов вслушать дать совет-поддержать,при мне выдал вперед окладную чась сотруднику у которого были проблемы с жильем, до сих пор жалею что покинул данную организацию,мой уход был связан с внутренним сотоянием нестояния жизнь такая штука не знаешь что будет завтра, по итогу ушел без записи в трудовой книжке и окладной части (исполнил одним словом) через несколько месяцев приехал забрал зарплату но так и не получил запись в трудовую хотя особо не настаивал о ее появлении в трудовой. вообщем оценка 4из5 если пришел работать и зарабатывать организация для тебя, нет идиальных мест, в каждой организации найдешь кучу минусов если будешь их искать. в данной организации можно получить бесценный опыт. Желаю достигать поставленных задач и успехов данной организации.бывший сотрудник отдела продаж Никишин
Прокомментируйте отзыв о компании "Кларус Телеком, интернет-провайдер"
9 янв | Пятница
Аноним
Работал до мая этого года. Коллектив приятный. Да, конечно, у всех свои тараканы но тем не менее, работать было комфортно лично мне. До сих пор со многими держу связь. Из за семейных обстоятельств пришлось переехать в Каширу (открыл свое дело), совме...
8 янв | Четверг
Анна
8 янв | Четверг
Аноним
Из минусов — иногда бывает ощущение, что не хватает более чёткого регламента по некоторым задачам, самому приходится больше проявлять инициативу. Но для меня это скорее плюс, потому что можно самому предлагать идеи. Если ищете стабильную удалённую ра...
Отсутствие рутины и монотонности. Задачи постоянно меняются
