Ломоносовская негосударственная общеобразовательная школа — отзыв работника «Татьяна (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Школы
(495) 443-34-14
(495) 443-34-15
Москва, Можайское шоссе, 31 к2
я владелец!
Директор Камышова Вера Михайловна убрала всех профессионалов, специалистов десятилетиями работающих и созидающих замечательную школу. Учреждение , в котором давались глубокие знания , проводились чудесные мероприятия , дети участвовали в олимпиадах, школа развивалась . Сейчас полный развал во всех сферах. Питание очень экономно и бюджетно. Канцтовары детям не дают, учебников 1 комплект. Экскурсии подешевле. Директор педагогом не работала, что значит научить и добиться результатов не знает. Не владеет навыками делового интеллигентного общения. Унижает сотрудников , работа в команде- это не для неё. Попова Виктория Владимировна , учитель со стажем , стала завучем , ведёт класс . Взбаломашная женщина , не умеющая организовать себя, но требующая этой организации от других. Была замечательная школа , занимающая лидирующие позиции , теперь это в прошлом. Интек развалили !!!
Красивая табличка.
Прокомментируйте отзыв о компании "Ломоносовская негосударственная общеобразовательная школа"
22 ноя | Пятница
Александр
В целом, все "нормально" благодаря синергии нескольких факторов. а) Интересные проекты, к которым меня подключили с самого начала. Полное погружение в тему внедрения ERP. Мне повезло попасть на старте двух крупных проектов (каждый из них вк...
22 ноя | Пятница
Евгений
Такие же как и в других местах по продаже автомобилей: надо иногда выходить в выходной, поток клиентов бывает слишком большим плюс попадаются неадекватные товарищи.
Хорошая зарплата, много клиентов, классные ребята коллеги, начальник не деспот.
22 ноя | Пятница
Аноним
У меня лично нет возможности отдыхать. но это я сам так строю день свой. нравится даже что без отрыва
Работа всегда есть. Зарплата даже превзошла ожидания. Есть соцпакет хороший, расположение офиса тоже подходит. Карьерный рост при желании работать.