Askona, торговый дом — отзывы сотрудников о работе в компании

Я очень хотела работать в Асконе. Компания большая, стабильная, магазинов много и всегда в них толпится на род. В прошлом году прошла на вакансию консультанта, а спустя год повысили до менеджера. С зарплатой никогда не обижали, оклад стабильный, а вот на процент с продаж можно поработать. Тем более, дирекция честно начисляет за продажи, не пытаются урезать или себе в карман забрать. В общем, мне эта работа по душе.

Такое ощущение, что все предыдущие "ораторы" вышли из одного конкретного салона, где директором был ***. Я работаю пол года, мне нравится. Городок у нас маленький, средняя з\п 15000 р. - это 2\2 с 8 до 22. А мы за "ковыряние в носу", распитие чаев, общения с людьми, предлагая хорошую продукция получаем в среднем 25000 р. Хочешь больше - все в твоих руках, выходи на трафик, раздавай газеты, привлекай клиента, получишь больше. Начальство полностью адекватное, УРС - молодец. Да, иногда получает трандюлей, но за дело.

В Асконе многому можно научится, хотя бы продажам. Я пришла сюда 4 месяца назад, даже не понимала, как все это работает. Сейчас без проблем могу помочь клиенту выбрать товар. Да и за компанию не стыдно, продукция хорошая, матрасы, подушки, кровати, все хорошего качества. Про карьерный рост пока не думаю, надо опыта набраться, у коллег подучится, ассортимент получше знать, иногда бывают пробелы. Работать мне нравится. Руководство пошло на встречу и устроили меня в салон недалеко от дома, чтобы успевала ребенка в садик отводить и не опаздывать на работу. С зарплатой проблем нет, приходит на карту 2 раза в месяц, аванс и основная часть, трудоустроили с первого дня по книжке.

Работаю здесь комплектовщиком. Устроил график 2/2. Пока все устраивает. По зарплате все четко как оговаривали - два раза в месяц. По сумме тоже недомолвок нет.

Сейчас надежного работодателя найти сложно, везде обман по деньгам или химичат с устройством на работу. В швейном отделе Асконы работаю год, с первых же дней меня оформили официально, поставили в график дали отдельное рабочее место! Условия труда человеческие, не подсобка, не гараж, уже хорошо. Отшиваем по новым технологиям на крутом оборудовании, все делается быстро и качественно. С зарплатой все честно, не на руки в конверте, а на карточку кидают 2 раза.

Устроился работать комплектовщиком, к графику я быстро смог приспособиться. Работаю 2/2 с 8 до 20 часов. Есть и ночные смены у меня с 20 до 8. Оплата у меня сдельная и она зависит от числа отработанных часов. Но в челом получается нормально) Пока задержек по выплатам не было. Зарплату выплачивают два раза в месяц на карту. Оформили меня сразу официально. Коллектив у нас нормальный. Стараемся друг друга поддерживать.

Коллектив нормальный да и само отношение нормальное. Есть где перегибают палку, это опаздания, за них лишают премии, хотя оно может и правильно, нужно такое, особенно если контора серьезная. Я уже научился не опаздывать. Все, что при трудоустройстве говорили- выполняется, нет подводных камней.

В Асконе я работаю 5 лет. Уходила в декрет, пока сидела с ребенком с мужем из Омска переехали в Москву. Руководство компании пошло мне на встречу и после декрета нашло место в столичном салоне в Ярмарке мебели. Как и 5 лет назад, так и сейчас в компании все стабильно, зарплата и клиенты. Единственное, в Москве их в разы больше. Бывают дни, когда домой как выжатый лимон приходишь. Но к этому я быстро привыкла, так же как и к более высокой зарплате. Ведь на периферии зарплаты не московские.

В Асконе приживаются только трудоголики. Это как любая сетка продаж, работаешь молодец, получи «конфетку» (финансовую конечно). Отсидеться тут не получится. Пусть много информации и обучения по продажам, но все это бесценный опыт, который потом пригождается при общении с клиентами. Персонал в салонах разный. Мне довелось поработать и в центре столицы, и на отшибе. Скорее, в центре сотрудники агрессивнее работают и общаются с коллегами. Условия труда самые лучшие. Это не улица, а оборудованный всех необходимым салон. Карьерный рост имеется, но надо быть на чеку, потому что ваши «коллеги» тоже метят в должность повыше)))

Сильное обучение, причем в непрерывном режиме, как и должно быть для постоянного совершенствования и лучших результатов в работе. График плавающий. Зарплата конкурентная. Выплаты дважды в месяц на карту. Есть мотивирующие выплаты, премии, бонусы в виде скидки на продукцию, других льгот. Есть карьерные перспективы, и не просто на уровне абстрактных обещаний, а с конкретными примерами. Знаю,к чему стремиться. Радует, что в компании есть дух взаимовыручки и команды. Работается с большим доверием и энтузиазмом.

Не рекомендую трудоустраиваться в аскону. Мы сами хотим работать и зарабатывать. До Асконы работал в спортивном магазине, там не то, чтобы зарплату резали, там даже условия для зарабатывания не было. Когда пришел в Асконы, сразу понял, что это мое место. Не кроссовки и штанишки, а матрасы и подушки. У нас в Лондон Молл бывают дни когда и присесть некогда. Не думал, что так популярны товары дня сна. Начальство не придирчивое, но строго большой глаз бдит за соблюдением всех стандартов обслуживания. Коллектив в салоне молодой, все отзывчивые. На первых парах, особенно мне мужчине, тяжело вникнуть в суть продукции, но девчонки помогли, кто словом, кто делом. Сейчас сам помогаю стажерам. Корпоративный этикет на уровне. Все праздники государственные и внутрифирменные обязательно всем дружным коллективом празднуются. Не забывают сотрудников с днем рождения поздравлять.

Официальное Трудоустройство, коллектив, продукт. Всем Добрый день. Случайно попала на этот айт и я в шоке. Прочитала всё, что написанно о Асконе в г. Саратов и я в ужасе о том, какие могут быть злые и неадекватные люди. ( я про тех, кто писал нижеперечисленное). Я устроилась в эту компанию практически сразу, как переехали к нам в город УРС "Из под Самары" XD и ее "подружка". Честно, пишу это и самой становится смешно. УРС г. Саратов в первую очередь справедлива. Она всегда отзывчива и помогала в работе даже стажерам. Очень Часто она сама лично собирала тренинги для менеджеров и не только обучала, но и вдохнавляла. Конечно, когда она ехала к нам в салон мы очень волновались всегда, но это лишь от того, что это руководитель, которого мы уважаем и не хотим подвести. По поводу утренних собраний - наверное, человек, который писал это - никтогда ранее не работал в крупных компаниях с отличной белой ЗП! Так как для того, чтобы получать хорошую белую ЗП нужно выполнять требования компании. А утренние собрания воспринимались мною всегда больше как мотивация на продукивный день. Конечно, если до этого были плохо отработанные дни и не выполнены задачи - руководитель вправе выразить свое недовольтсво. Но никаких жестких форм никогда не было. Всегда ставила в преоритет наши продажи и наше развитие. Я в восторге от этого руководителя и если бы не семейные обстоятельства - никогда не ушла бы от туда. Сама лично я знаю несколько людей, которые ухоили из компании "обиженными", но поверьте, им очень повезло, что они уходили именно так. Даже в тех ситуациях проявляла лояльность и расходилась с людьми "по хорошему". Кстати практичеси все, с кем я работала работают до сих пор и они так же в восторге. Так что Аскону я советую, а отзывы спрашивайте лучше у тех, кто работает в компании до сих пор, а не кто обижен на весь мир и только и делает, что пишет мерзкие отзывы на сайтах! Аскона, я всей душой и сердцем с тобой! Процветай и дальше, а у меня подрастет ребенок и я обязательно вернусь в вашу семью! Всем добра=)

Работаю в компании комплектовщиком. Быстро освоился, ничего супер сложного. Обучаешься быстро на практике. Меня устраивает, что график 2/2. Зарплата сдельная. Выплаты на карту дважды в месяц. По размеру отвечает моим ожиданиям. Рад, что оформлен официально. А еще рад, что атмосфера тут нормальная - спокойно работаешь, если нужна помощь, то можно рассчитывать, нет никаких интриг за спиной. Я не привык опаздывать, а так за опоздания можно премии лишиться. Дисциплина есть, но никаких невыносимых условий. Если есть желание работать, то вообще никаких проблем.

Итак, доброго дня всем! Давно хотела написать, наконец-то решилась. Я работаю в ОП Саратов с самого начала. С первой минуты образования нашей любимой Асконы в ОП г. Саратов. Читала отзывы, написанные ранее и офигеваю. Как так можно? Почему столько негатива? Кто-то обижен, с кем-то якобы плохо обошлись, не так разговаривали… Человек приехала с другого города, с нуля подняла филиал. В одиночку открывала новые салоны. Она умница, и как руководитель, и как человек. Профессионал своего дела. Да, она строга где-то, где-то чрезмерно требовательна. Но, если у руля была бы «мямля» занимал бы наш город передовые места в федеральном округе? Компания работает по регламенту, всё это ваше недовольство: звонки клиентам, ведение документации, работа на трафике, тайные покупатели. Все это для того, чтобы вы, уважаемые, зарабатывали деньги… Не можете работать и выполнять требования, не нужны вам бабки, идите работать в другое место. Хотела бы добавить по поводу текучки: текучки как таковой не было. Всем давали возможность попробовать себя в роли профессионала, ведь работа в Асконе - это в первую очередь работа с людьми, которым нужно помочь в выборе товаров для здорового сна. Не все выдерживали огромного потока информации, все люди разные. В Аскону устраивают официально с первого дня работы. Вот вам и текучка. Кто хочет зарабатывать, тот работает и всем доволен. Не надо искать причины, лучший руководитель. Не нужно на неё наговаривать.

В компании работаю уже 2й год на должности обойщика. Работа мне нравится, компания надежная, в плане оплаты труда все устраивает, как и сами условия. Руководство практически всегда идет на встречу в различных ситуациях. Есть премии и для досуга оздоровительные процедуры, я лично пользуюсь только бассейном. Коллектив дружный и веселый, на начальном этапе активно помогают освоился, что тоже считаю немаловажным фактором.

Прошло 8 месяцев, как я устроилась на работу менеджером по продажам в эту компанию. 2 месяца назад прошла аттестацию, которая проводится каждые полгода. По результату аттестации мне назначили постоянную премию. Мне нравится тут работать, я чувствую, себя в своей стихии. Сотрудники всегда готовы помочь и поддержать, особенно это выручало в первый месяц работы. Планирую продвижение по служебной лестнице, что вполне реально. Главное плодотворно трудиться и добиваться высоких показателей продаж. Пока я успешно иду в этом направлении. Еще у нас есть хорошие бонусы в виде скидки на продукцию компании, также премируют за стаж работы. Периодически всех сотрудников собирают на тимбилдинги, что еще больше нас сплачивает.

Можно зарабатывать хорошие деньги,если хорошая проходимость в магазине -на м Киевкая (флагманский магазин )проходимость плохая -сотрудники максимум получают от 25 т.р ,при учете что аванс у официальных менеджеров 12500р .Оплата вовремя,редко задержки.График гибкий 5/2 плавающие выходные . Я работала на м Выставочная .тц. Афимолл -проходимость нормальная .можно вести свою клиентскую базу ,з.п до 60т.р. дотягивает если план на 1.200.000р - выполнила(обзвоны,консультирование и т.д. ) Флагманский магазин открылся 14 апреля 2017 г. Я пришла 11.05 - 2 месяца стажировка по 30 тр.,первый месяц они считаю на за половину(15т.р -если устроился не с 1 числа ) +4% от продажи - во 2 месяце у меня вышла 47т.р. А теперь о плохом. Частенько, хорошая работа - ужасный коллектив! Сразу произошла смена руководства -Новый директор мягкий, добрый, не конфликтный, -чем и плох в женском коллективе - слушает чужое мнение и НЕ отстаивает свое твердое слово как руководителя ,менеджеры им манипулируют ,не может сплотить коллектив - т.к. на его прошлой должности еще не было такого большого и разностороннего коллектива, из -этого между сотрудниками происходят стычки ,перепалки и борьба за клиентов ,в том числе и вранье (это когда ты своего клиента занес в базу СРМ под своим именем ,обозначив что только ты работаешь с этим клиентом, а вдруг кто то начал тоже с ним работать пока "ты"на выходном была) ,потом начинается ор ,обиды,и без того не нужные стрессы ! ,Т.е. нет четких согласованных привил по работе с клиентами между сотрудниками! Любая инициативность - наказуема! Теперь об Менеджерах: женщина лет 45 - всю жизнь по ее словам проработала на заправке ,перейдешь ей дорогу ,и жди подставы (сейчас расскажу) - орет матом при клиентах (орала на меня )если ей что то не понравилось, или я случайно ошиблась в чем то- в силу неопытности ,она работает 2 года уже и ее все слушают,.. Директор - молчит.Она делает что хочет !Новый сотрудник - приезжая, ведет себя таким образом, не хочу- не буду,ВЫ обязаны ,Я нет !,орет похлеще, об остальных потом. В общем - Я старалась проявлять инициативность ,убиралась ,делала ценники ,следила за порядком,заправляла красиво кровати и т.д. Продажник я хороший ,тем самым могла вызвать зависть. В разный промежуток времени случались конфликты из -за того- КТО СТОИТ НА ВХОДАХ? т.к. магазин проходной ,у Эргамоушена выставлены американские чехла на матрас Бед Гир - по 8т.р.-10.т.р.и 30 т.р. Я стояла на входе,на другом входе стояла (которая уже наорав на меня из за того что я типо украла ее клиента - хотя в СРМ она не заносила данные этого человека,а занесла их первая Я,значит клиент мой,Но он же сделал большой заказ- от туда и зависть.Она раздула конфликт и кидалась в меня ручками ,что я ей не уступила.) Дальше, была с клиентами ,стояла рядам - пока оператор оформляет договор- вдруг клиенты что то спросят. Уже около часа я терпела что бы выйти в ТУАЛЕТ,и не вытерпев- подошла и сказала что мне надо выйти на 5 мин - что бы она последила за ходом-Ага и Угу в свой адрес ,и я ушла в туалет .Пришла через 10 мин ,а чехла Бед Гир за 30 т.р. НЕТ!- подстава или совпадение!Я сразу позвонила директору тот сказал завтра разберемся и повесил трубку. Она начала кричать на меня - что Я виновата что ушла с поста и оставила вход открытым!Что она скидываться и платить не будет! Она молча посмотрела и пошла собираться домой - т.к.она уходит когда ей захочется.На следующий день директор пообщался со всеми, подошел ко мне и сказал - ты виновата - так что чехол вычитаем из твоей з.п. скидываться сотрудники не хотят за твой "косяк". Итог - меня обматерили, на собрании был весь коллектив Если будите устраивать, не идите в Афимолл ну или научитесь всем "подлизывать и уступать" извините за выражение. На данный момент я не знаю сколько денег мне отдадут и отдадут ли мои документы- договор и трудовую т.к. на руках сейчас у меня нет документов вообще ! извините за ошибки,эмоции дают свое.

Пришёл после автосалона, опыт продажника уже был. Понравилось, что зарплата достойная, задержек нет, переводят на карту. График плавающий, зависит от пика продаж, перед праздниками высокий спрос. Есть план личных продаж, план салона. Но обычно всё делаем, продукция пользуется спросом. Сама работа нескучная, обучают как работать с клиентом, продавать. Тренер приезжает раз в 3 месяца проводит полное сопровождение, чек- листы, планы продаж и т. п. Есть возможность стать сначала директором салона, потом управляющим сетью, это, конечно, мотивирует на успешные продажи. Есть куда двигаться.