Банкомат, Связной Банк, ЗАО — отзывы сотрудников о работе в компании

Не профессиональные руководящие кадры (грубо говоря - мы короли, а вы козлы отпущения), работал без выходных 8-мь месяцев т.к. напарница ушла в декрет=\, дедовщина как в армии - которую устраивают старые сотрудники и МТТ, не советовал бы ни кому там работать....

Кидают на деньги

МИНУСЫ: удержания за всё,что можно(иногда без объяснения),глупые ситсемы внутренних административных штрафов, обворовывание,недоплата. НЕДАвнО УЗНАЛ,ЧТО ПРИ РАБОТЕ МЕНЕДЖЕРА ПО ПРоДАЖАМ из 10 часов оплачиваются только 8...При этом в компании стабильная нехватка ЦИВИЛИЗОВАННОГО ПЕРСОНАЛА, ПОСТОЯННЫЕ ПЕРЕРАБОТКИ. Высшее руководство часто улыбается и обманывает.У них это прописано в должностных обязанностях.

Порою приходилось работать без выходных, от открытия до закрытия – неделями. В последнее время компания набирает совсем уж непонятных сотрудников с сомнительным прошлым и настоящим. Если хочется забыть о выходных – это идеальная работа.

По словам Елены Андреевой, руководителя столичного управления Роспотребнадзора, сегодняшний рост связан с получением ведомством права на проверки без предварительного согласования с магазинами. Роспотребнадзор осуществлял в отдельном порядке рейды по выявлению санкционнных продуктов. В данный момент плановые проверки уже завершены. 31 декабря на сайте Генпрокуратуре будут опубликованы новые планы рейдов.По словам Андреевой, основным требованием к составлению плана проверок является применение план-ориентированный подход. В плане находятся торговые объекты, которые посещают около 50-70% москвичей. Роспотребнадзор, вместе с тем, располагает перечнем сетей, в которых по итогам проверок прошлых лет было найдено множество нарушений. Они и являются основными претендентами на попадание в план следующего года. Так, в списке числятся такие сети, как «Пятерочка», «Дикси», «Перекресток», «Ашан», «Билла», «Седьмой континент», «Магнит», «Виктория», «Магнолия», «Атак», «Монетка», «Алми», «Азбука вкуса», «Авоська», «О’кей», «Спар».Руководитель московского управления Роспотребнадзора также добавила, что последняя проверка по плану в магазинах завершилась 28 июля 2015 в «Ашане». «В данный момент собранные материалы обобщаются, и вся информация будет предоставлена нами позже. Я могу сказать, что проверка была плановой, и сеть уведомили о ней еще 31 декабря прошлого года», - сказала Андреева.Важно, что, начиная с 23 января текущего года, у Роспотребнадзора есть право проводить проверки торговых сетей и объектов общественного питания по жалобам граждан, без предварительного уведомления предпринимателей.

Зп ниже прожиточного минимума

суета,бнготня,плательшиков больше чем покупателей,невьебически космические планы.могут такое удержание сделать,что у друзей пойдешь еще занимать!

Хотел бы вот еще отметить. Я не прошел этап обучения, хоть и был лучшим в группе. Мне 34 года, успешный журналист, но решил радикально сменить профессию. Подумал, что говорить умею - с клиентами общаться мне будет легко. Ха! Не тут-то было. Нас - меня и еще одну женщину на три года меня старше, уже прошедшую опыт работы в банке - не пропустили на 6-й день занятий. Сказали, что есть в Связной 7 компетенций, которые Вы не выдерживаете. Я спросил, что именно. Девушка, которая тренер, вроде как смущаясь, заметила: я, мол, не хочу, чтобы Вы на себе крест ставили, но у Вас клиентоориентированность хромает. Подтянете - приходите. Мы с моей однокурсницей в Связном - два разных психотипа. Ладно, я в чем-то плох. Но она - совершенно другой человек. Не пропустили. Очевидно, что отсев идет по возрастному критерию. Ведь всех салаг 20-ти лет, которые сказать слова пока не могут (тренинги показали), взяли без всяких. Но поскольку дискриминация запрещена по любому признаку, нам дали время походить, чтобы в случае судебного иска с нашей стороны было чем бить наши козыри. После Связного на второй же день устроился в продажи рекламы на ТВ и неплохо справляюсь.

я не была на собеседование

Я полностью обучение не проходил только отборочный этап и "психологию",т.к. имел опыт работы в м-видео,сдал экзамен сразу на стажёра.Отучился на точке,конечно тренера не особо учили,но объяснили,что главное-ВПАРИВАТЬ!Причём только ОПРЕДЕЛЁННЫЙ товар.Потом были 2 недели на стойке,т.е.продавать контракты.Вообще ставить должны на одну неделю,но нехватка народа,сами понимаете...За первою неделю "стояния" я план перевыполнил,На вторую забил,но эт неважно. Стал я "манегером" вроде первые 2 недели всё неплохо,а потом в коллективе начали все болеть,и за октябрь у меня было тока 4 выходных.Это хорошо что точка рядом с домом.Но потом начался заезд по eztalk,и ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ продажи samsung korby!По первому я стал лидером,ну а продажи второго(при том,что основной магазин закрыт)превращались тупо в лотерею.НО если ты не прода самсунг,то тебе могли не заплатить за рабочий день!Управляющий(я о нём писал в похвалах)просто говорил что работать нужно лучше и т.д.Про инвенту говорить не буду,всё как всегда-недостачи,воровство и т.д.Так что готовьтесь в впариванию чего угодно и когда угодно(выходной,болезнь,несчастье и т.д.),ну и про личною жизнь забудте.Есть нормальные точки,с нормальной з/п,нормальными руководителями,но их мало,и туда стремятся люди уже отработавшие какое-то время в компании.Так что удачи,думайте голавой,имейте характе,он вам пригодтся.(голова в связном не столь важна=)))

Я думала раз этот тренинг является собеседованием, то нас будут обучать РАБОТЕ. На деле до 10 вечера нам пришлось из А4 бумаги делать на скорость самолётики-инвалиды и стараться стадом протиснуться в центр помещения, чтобы положить куда показали. Тренинг проводили две девушки псевдопсихологи. Одна более-менее адекватная, вторая-сбежала из дурдома. Кроме меня отсеяли 3 человек. Один из которых попал под горячую руку(она перепутала его с другим, не повезло парню). Вообщем день впустую а всё ради чего? Отпало всякое желание там работать т.к. лизать жопу не собираюсь, а открыто пошлю.

Я просто в шоке от того как относятся к новичкам в компании. Представьте вы обучаетесь целой куче новой информации практикуете все этот в очень скоростном режиме, ну и естественно пока вы только новичок у вас не исключены ошибки. Ну вот представьте у вас ваше же сотрудники которые должны вас по идее обучать вместо обучения которое они наоборот не хотели делать, говоря что типо нам за вас нечего не платят, берут и крадут у вас вещь, а потом пытаются отжать у вас деньги за нее, а когда говорите им что покажите записи или делайте регистрацию кражи чтобы было уже ясно что это действительно не они у вас украли, они начинают вам угрожать уголковой, и кучей проблем, то что ты тут работать не будешь некогда и куча соответственно всякой грязи. И какое у вас мнение после этого будет о компании Связной?

Работа с утра до вечера Нужно много знать при том что за большое колличество продуктов платят мало. Все кто работал на зоне Кутаржевской мало получают. выполнил план или не выполнил бонус одинаковый и получаешь при этом премию не больше 16000, не знаю как так Ом может мутить но все кто давно работал в итоге уволился. УМ - ее друг, и походу за одно. ДТО, не знаю куда смотрит. Но про клиентов и тяжесть работы нет смысла говорить все магазины с этим сталкиваются, такова суть работы Работала на маленькой точке где ни чего не делалось в качестве условий для работы. ДМС вообще после года работы

минусов ТУЧА!!! 1 - обещанная з/п была около 25 тыс. на деле же я при выполнении 2-3х планов из 4 получала не более 15 тыс. 2 - график... из обещанных 2/2 по факту работала 12/1. 3 - начальство - полное не уважение к сотрудникам, и самое главное что никак повлиять на это нельзя((( 4 - планы... Я не спорю, что когда ставят планы, их нужно выполнять и ставить такую цель, но по факту они мало исполнимы((( и тд. и тп.

полная жопа! вечные недостачи, работа за копейки все наплевать на всех , мног зависит от ртт.

при найме на работу обещанная зп от 30 как оказалось до 30)) даже сейчас на сайте от 30 идет набор тк нет людей нехватка персонала

Много работаешь Мало получаешь даже выполняя планы После прихода на ОЗ Кутаржевской Изабеллы Не знаю как но Оперативный Менеджер очень хорошо мутится, все кто давно работал после ее прихода уволился. у нее есть подружки из руководов которые не плохо ее отоваривают и поддерживают. Видимо Управляющий Менеджер хорошо Мутится вместе с ней. Я бы вернулась туда если Кутаржевскую переведут в другой город. ДТО куда ты смотришь?

на всем экономят. (сами моем полы, охрана не на всех тт). за все платишь сам

Расписывать детально нет смысла)) Проработал в компе чуть больше года, менеджером по финансам. Отбор прошел на ура!!! В прямом смысле!!! Когда закончил обучение орали ура, чуть перепонки не лопнули. Зп была от 3т.р. до 40000 Ну сорок было один раз, когда инвенту не провели, а на следующий мес всю зп удержали. Новый год о чудо заработае то бобла та ура !!! Ага !!! ящик лиденцов-сосите , Со связновым гооодом !!! В ответ конченый чтоли.. короче как то так...

Разнообразная система штрафов и удержаний. Вредное руководство. На тренингах несут различную ерунду про успешных людей и т.п., по факту настраивают на работу с минимумом выходных, выполнение планов, приучают к мысли что впаривать ненужный хлам и услуги людям, недоговаривать, чтобы продать-это нормально. Из-за большой текучки кадров в магазинах пропадает много товара, сотрудники один тупее другого. Так называемые оперативные менеджеру-кучка пафосного сброда, наглые и мерзкие.

переработки-продажники,и те кто занимаются кредитами,все выходят на пол часа раньше,либо закрываются на пол часа позже. Инвентаризация-всегда на даже относительно маленьких точках недостачи-сумма на каждого от400 рублей и выше в зависимости от точки.Большинству Руководителей срать на твое личное время,и если в компании нехватает народу,то тебя кидают на другие точки либо работаешь в выходные.Заставляют выполнять планы от которых зависит твоя зарплата,но при этом приходиться обманывать. и если в последний день месяца ты решишь добить план например по настройкам и за свои деньги пробить их,то тебе еще их же и обнулять и доп бонус не начислят.. ссылаясь на то что ты их по факту не пробил,а выбил-то бишь компания не хочет тебе доплатить лишние деньги.В компании нет кассира,поэтому если не дай бог непонятка с деньгами(если их не украли свои) то не факт что тебе помогут разобраться куда же они делись -есть вариант что будешь платить из своих