Метро Кэш энд Керри, сеть торговых центров — отзывы сотрудников о работе в компании

1. Если устроиться оператором ПК, кассиром - можно забыть про туалет. Более того, отдел кадром нанимает девушек в отделы, где явно требуются парни, более того, нанимает курящих, что делает работу остальных сотрудников отдела крайне затруднительной, так как очень легко отсутствовать 15 минут в отделе, а по таймконтролю - 5 минут, так как, чтобы пройти через весь торговый зал нужно потратить пять минут туда и пять обратно. Более того, нанимает отдел кадров курящих зассых, которые бегают весь день в туалет и обратно. 2. сканеры иногда глючат. 3. флоры зачастую каждый в скою смену видит какой-то регал по своему, что напоминет "семь подземных королей", общения между ними не много. 4. увольняют болеющих часто, имеющих косяки. Одна сотрудница, девушка с ребенком в 5 классе, имела проблемы со спиной и была уволена по соглашению сторон. Чуть позже она повесилась у себя дома. Ребенка забрала бабушка.

Иркутск роза Люксембург абсолют. Это пиздец! Одни чурки, а начальство уроды, главная тварь это сука по имени алтына, вторая бутит мартышка озабоченная, и нуриза маленькая дрянь! Троица блядей!

Имел глупость устроиться в эту говноконтору. Нет ни системного подхода в решении проблем, ни образованных кадров, ни желания что то стабилизировать - одна лимита работает, вернее не работает а сидит на пятой точке и срет друг другу на голову. Как то так...

Если не считать стервозных и мутных дам, любящих подзалезть в чужие труселя, то их нет) А еще переработки...

Начальник службы безопасности Гребеньков Александр Сергеевич занимается хищением эмущества. Так как охрана его не обыскивает и ни кто за ним не следит он спокойно выносит элитные вина,крепкий алкоголь,электронное оборудование из отдела РТВ и Бытовой техники.Если нужно предоставлю видео.

бюрократическая неповотливая компания. программное обеспечение отвратительное: вводятся новые программы, которые не доработаны, постоянные сбои, которые не исправляются. руководители некомпетентны, трусливы, в нестандартных ситуациях неспособны принимать решения и отвечать, координаторов групп выбирают себе под стать. интересы клиентов не учитываются, интересует только "продуктивность", подсчет которой кривой и косой. бездушный подход к работе. все начиналось многообещающе, скатилось в обычную шарашку.

HR - не компетентен. Собеседование проводят в комнате 2х3 метра. Практически не задают вопросов(кроме шаблонных и один по резюме). Клятвенно обещали перезвонить в любом случае(когда через 2 недели я дозвонился до HR и объяснил ситуацию- мне выдали "перезваниваем только при положительном ответе" и положили трубку). Жаль, хотелось бы фидбэк получить. Сложилось впечатление, что вакансии заняты, а собеседования - "для галочки".

Я работал в Воронеже но отзыв хотел бы оставить о Курске. сейчас там рулит сука виктория.не верьте этой мрази.Она уже своих подтянула или ещё подтягивает? мерзкая тварь с миленьким личиком.Выебать и освежевать.Другой участи она не достойна...

Полнейший беспредел . Дошли до того , что находят людей ,которые пишут под их диктовку ,то что им надо . Это надо же целое руководство воюет против одного кассира .Видимо ничего не нашли если уже опустились ниже плинтуса .

Террариум, полный не адекват руководителя отдела. Умеет только раздавать пи...лей. И то, это только руководитель думает, что он нам всем страшно. За глаза все ржут над ним. Пытается держать в страхе (угрожает увольнением). Будто не понимает, что эта работа на время и долго работать здесь ни кто не будет. Покрайней мере с этим руководителем!!!

Руководитель ТЦ полнейший не адекват. Флоры нормальные люди.Текучка кадров просто пипец. Желею что пришёл в компанию,обещали карьерный рост но это кидалово!!! Для новичков,что-бы получить опыт работа достойная!!! А т.к. я в продажах более 8-ми лет это фуфел!!!!!!!!!

руководители отделов (не всех) со звездной болезнью, чтобы оставаться работать, нужно заниматься жополизством. Если кому-то из руков не понравишься, сразу распускают невероятные байки, гнобят и выживают по собственному. Начальство верит слухам и напрочь забывает о принципах компании, так красочно расписанных на тренингах. Складывается ощущение, что на выполнение работы и навыки всем плевать, главное, умело подлизаться к руководству или быть чьим-то родственником или знакомым, в противном случае зацепяться "за воздух" и выгонят не сумев сформулировать причины.

не ценят своих сотрудников. Работаешь в отделе котором нравится,тебя перекидывают в другой отдел с такими словами: Хочеш рости иди в другой отдел,а если останешся в своём-ни карьеры тебе ни чего;т.е. выбора нет только ВЫХОД!!!!!!!!

Ну когда же кто-нибудь из центрального офиса Метро обратит внимание на директора 12 магазина Коновалова Ромачку (собачку Смирнова Дениса). В частности на то,как эти двое рубят бабло. Если вдруг прочтешь это Роман,будь уверен,очень скоро мы с тобой пересечемся.

колония строгого режима. на работу как на войну, с работы как с войны. прошло столько времени, а до сих пор как вспомню, так вздрогну. я даже не хожу больше в этот магазин за продуктами. работа тяжелая физически и морально, вечный холод, и простуды. может в других отделах терпимее, но в отделе мясо просто каторга!

Думала . что действительно ценят сотрудников , которые работают с открытия. но как и во всех конторах есть руководители предпенсионного возраста которые боятся конкурентноспособности., все банально.Состряпали выговор за не соществующее нарушение и попросили расторгнуть договор с компанией. Я , конечно , нашла работу и не обижаюсь на компанию, потому-что , я понимаю, что компания не застрахована от таких сотрудников.Просто очень жаль 8 лет , что я прожила с верой в надежность.

Я не работаю в Метро. Но в данной сети очень много просрочки! В магазины везут заведомо просроченный товар, в надежде на то, что покупатель не заметит. И они еще празднуют День качества! Не стыдно им?

пытаюсь сотрудничать с Метро но косяков на каждом шагу полно, ощущуние что в этой компании одни начальники которые не знают как нужно работать, замарали доброе имя Метро.. так что сотрудничать ни кому не рекомендую.

Компания серьезная, сотрудников обучает, но правда смотрят только на протеже. В зал не заглядывает начальство. Проще людей с улицы взять и мучиться с ним полгода пока он въедет, чем своего преданного пса с потенциалом выращивать. Все асесменты проходят для приличия, каждый руководитель уже знает кто пройдет на ту или иную должность. На сегодняшний день в Москве непонятно кто встанет у руля компании в России и поэтому присутствует хаос. И вообще гнилых людей в любом коллективе хватает, так вот у нас начальство было гнилое - неугодных подставляли и увольняли. МЫ ПРИХОДИМ В КОМПАНИЮ , А УХОДИМ ОТ ЛЮДЕЙ.

Кузнецова Ирина - ПОДЛАЯ СКОТИНА!!!! Как она еще по земле ходит!!! Столько человек уволила за просто так! Куда смотрит руководство???? Или главнее ее никого нет???

Униформы нет, ходим в том, что дали год назад. Управляющий торговым центром Зеленков С.В. просто чудовище, разговаривает с сотрудниками так будто они просто твари какие-то, многозадачность зашкаливает. Работаем в две смены и всем похрену болеешь ты или нет, есть у тебя семья или нет. Флор менеджер Скакалина - та вообще ебанутая на всю голову. Работать не возможно нормально, постоянно какие-то претензии: то медленно ходишь, то вовремя почему уходишь, то ещё какая-нибудь срань, все не так. Людей увольняют одним днём просто не за что. В целом компания отличная, но из-за Зеленкова и Скакалиной работать не за какие деньги не хочется.