Добавить отзыв Найти отзыв

Мототелеком Дистрибуция, группа компаний — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: IP-телефония

(495) 781-81-71 (многоканальный)
Москва, Орджоникидзе, 11 ст1 - 2 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Мототелеком Дистрибуция, группа компаний. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Мелкий по сути бизнес-проект, который пытается стать сразу всем - дистрибутором, интегратором, вендором... В итоге ничего не получается. Отсутствие планирования, текучка кадров, нет системы поощрений, регулярные задержки зарплаты (в последние несколько месяцев моей работы там). Руководители - такого паноптикума еще не встречал, взять хотя бы Хомяка.
Первые полтора года нормально платили зарплату, было интересно работать, узнавал новое. Есть возможность саморазвития с целью перехода в нормальную компанию. Были там некоторые люди, которые реально работали, но из-за нулевой организации процесса их усилия сводились на нет. С июля 2011 стали задерживать З/П. Я ушел бы раньше (уже нашел место и прошел собеседование), но начальство зачем-то сделало вид, что я нужен - повысило и выплатило З/П. В итоге провел в компании 2 с половиной лишних месяца, полтора из них безуспешно ждал З/П (которую снова задержали) и параллельно искал новое место. Нашел, ушел.
Есть "старые" сотрудники, которые хотят бардака и им не нравятся новые управленцы. Были "рОспилы", были неисполнимые контракты.... Да многое было...... Говорю, как технарь. Сейчас навели порядок. И план, и цели....
Уже хотел увольняться. После смены почти всего руководства решил посмотреть что будет: ну, типа, про новую метлу. Пришли умные ребята из системных интеграторов, которые быстро навели порядок как в продажах, так и в производстве. Мне нравится с ними работать. Зарплаты платят все лучше, отставания быстро сокращаются. Получил и возможность профессионального роста. Хотите расти, хотите учиться - вам сюда.
Возможные задержки на работе, не часто, но бывает.
Когда я пришла коллектив обновлялся, новый адекватный директор, сейлзы. Сейчас сформировалась хорошая команда, руководитель отдела продаж оч хваткий. Нечасто испытываешь душевный комфорт на работе, но с Мототелеком у меня именно так.
Возможные задержки на работе, не часто, но бывает.
Когда я пришла коллектив обновлялся, новый адекватный директор, сейлзы. Сейчас сформировалась хорошая команда, руководитель отдела продаж оч хваткий. Нечасто испытываешь душевный комфорт на работе, но с Мототелеком у меня именно так.
конь, запарил пиздить со стола калькулятор
работаю в компании недолго. каждую неделю тренинги по продажам, технические семинары. круто!!! выполнил план в 300 тысяч прибыли за две недели и получил почти сотню тысяч на руки. юля - маркетолог, старается вместе с саней, куча сайтов и всего! а еще очень классный коллектив ребят собрался, человек 40 сейчас работает и ни одного пидораса. был один, так уволили быстро. А еще, абсолютная свобода действий. Захотел говорить с клиентом на его языке - поговорил. Захотел вызвать генерального директора партнера на встречу - вызвал. Захотел написать отзыв в стиле "быдло" - написал. ;)
Находится на территории ЗиО, ненавижу ЗиО...
Ну, пожалуй начну свой отзыв с того, что я до сих пор работаю с Мототелекомом. Это один из главных положительных показателей, так как в плохих компаниях я не задерживаюсь надолго. Абсолютно структурированный коллектив. Каждый занимается тем, что нужно. Удивляло по-началу, как это может работать, но познакомившись поближе с руководством и лично с владельцем бизнеса - Ольгой Моториной, я для себя понял что это то место, где я хочу работать долго. Для самореализации есть абсолютно все! Начиная от банальной комплектации рабочего места, заканчивая сертификацией от ведущих мировых производителей. Наибольшее впечатление получил от программы обучения, когда я переквалифицировался из сетевого специалиста в уже полноценного IT-сэйла. В настоящий момент являюсь руководителем одного из отделов, связанных с продажами, т.ч. за свои слова всецело отвечаю.
Поддерживая коллег - ЗиО не самое лучшее место для офиса, дорого.
Перешли в Мототелеком целым отделом (5 менеджеров + 1 начальник + 1 технарь) из одной серьезной конторы и сейчас все вместе пишем о Мото отзывы. Почему Мото? Не знаю, так решил Артем (начальник), я ему много лет доверяю и можно не сомневаться в его компетенции. Порадовало, что Мототелеком - не пустой звук, как множество подобных компаний на рынке. Мототелеком - это бренд, долгими годами раскручивающийся и черным и белым PR. Конечно, сильно подкачал Арутенян и ко, которые решили кинуть компанию и сделать свой "мототелеком" с "блэкджеком и шлюхами". Шлюх то забрали, а вот блэк-джек оставили, которым мы сейчас и пользуемся. Скажу честно, что работать с нуля - трудно, но пул в 20 с лишнем тысяч клиентов нас заманил. Порядка 2 тысяч мы уже растормошили, естественно всякие министерства и РЖД мы оставили на десерт. Сейчас, перевыполнив план отдела в 2 миллиона прибыли я задумался о том, что неплохо освоеть несколько иной рынок... Скажем, сервера (Мото плотно ими не занимается). Так что скоро во всех серверных страны - Мототелеком на передней крышке какого-нибудь блэйда =)
конь, запарил пиздить со стола калькулятор
работаю в компании недолго. каждую неделю тренинги по продажам, технические семинары. круто!!! выполнил план в 300 тысяч прибыли за две недели и получил почти сотню тысяч на руки. юля - маркетолог, старается вместе с саней, куча сайтов и всего! а еще очень классный коллектив ребят собрался, человек 40 сейчас работает и ни одного пидораса. был один, так уволили быстро. А еще, абсолютная свобода действий. Захотел говорить с клиентом на его языке - поговорил. Захотел вызвать генерального директора партнера на встречу - вызвал. Захотел написать отзыв в стиле "быдло" - написал. ;)
Поддерживая коллег - ЗиО не самое лучшее место для офиса, дорого.
Перешли в Мототелеком целым отделом (5 менеджеров + 1 начальник + 1 технарь) из одной серьезной конторы и сейчас все вместе пишем о Мото отзывы. Почему Мото? Не знаю, так решил Артем (начальник), я ему много лет доверяю и можно не сомневаться в его компетенции. Порадовало, что Мототелеком - не пустой звук, как множество подобных компаний на рынке. Мототелеком - это бренд, долгими годами раскручивающийся и черным и белым PR. Конечно, сильно подкачал Арутенян и ко, которые решили кинуть компанию и сделать свой "мототелеком" с "блэкджеком и шлюхами". Шлюх то забрали, а вот блэк-джек оставили, которым мы сейчас и пользуемся. Скажу честно, что работать с нуля - трудно, но пул в 20 с лишнем тысяч клиентов нас заманил. Порядка 2 тысяч мы уже растормошили, естественно всякие министерства и РЖД мы оставили на десерт. Сейчас, перевыполнив план отдела в 2 миллиона прибыли я задумался о том, что неплохо освоеть несколько иной рынок... Скажем, сервера (Мото плотно ими не занимается). Так что скоро во всех серверных страны - Мототелеком на передней крышке какого-нибудь блэйда =) Показать полностью
Находится на территории ЗиО, ненавижу ЗиО...
Ну, пожалуй начну свой отзыв с того, что я до сих пор работаю с Мототелекомом. Это один из главных положительных показателей, так как в плохих компаниях я не задерживаюсь надолго. Абсолютно структурированный коллектив. Каждый занимается тем, что нужно. Удивляло по-началу, как это может работать, но познакомившись поближе с руководством и лично с владельцем бизнеса - Ольгой Моториной, я для себя понял что это то место, где я хочу работать долго. Для самореализации есть абсолютно все! Начиная от банальной комплектации рабочего места, заканчивая сертификацией от ведущих мировых производителей. Наибольшее впечатление получил от программы обучения, когда я переквалифицировался из сетевого специалиста в уже полноценного IT-сэйла. В настоящий момент являюсь руководителем одного из отделов, связанных с продажами, т.ч. за свои слова всецело отвечаю.
18 ноя | Понедельник
Аноним
Мне все нравится!
Карьерный рост, хорошее руководство и классный коллектив, интересная сфера

18 ноя | Понедельник
Алёна
Единственное, что хотелось бы улучшить, это возможность сделать пятницу сокращённым днём.
Интересные задачи без рутины (можно переключаться между подбором, кдп, корпоративной культурой). Руководство, готовое обсуждать наши идеи для развития, что не везде встретишь. Классный офис в красивом бизнес-парке и недалеко от метро. Приятный коллек...