Добавить отзыв Найти отзыв

Рив Гош, имидж-студия — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Ногтевые студии

(495) 641-21-60, (495) 961-31-65
Москва, Пресненская Набережная, 2 - 2 этаж, ТРЦ Афимолл Сити
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Рив Гош, имидж-студия. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Уже спустя месяц работы понимаешь, что это работа для кур и тех, кто планирует декрет. Иначе вытерпеть внутренние немые войны ( проводимые весьма искусно, надо заметить!) довольно сложно. Чувство такта, а уж тем более вежливости - свойства чуждые большинству сотрудников (преимущественно руководящему аппарата департаментов). Здороваться тут не принято, хотя на пятиминутках всех заставляют улыбаться и сыпать друг другу комплименты, что якобы должно приучить управляющих быть приветливыми в магазинах. Господа, если бы директора подразделений здоровались со СВОИМИ сотрудниками в офисе (а это элементарное проявление вежливости и наличие воспитания), это было бы лучшим примером для подражания. В общем, за красивой оберткой и дорогими брендами одежды скрываются обычные рыночные "тетки" и базарные бабы - о чем свидетельствуют и письма внутри компании. Грамотность - это первое, что должны проверять на собеседовании, а учебник по грамматике русского языка должен стать как минимум настольной книгой (особенно небезызвестной г-жи Юлии Принц, письма которой пестрят неуместными знаками препинания). Директор - это руководитель-наставник, на кого должно хотеться ориентироваться и кому подражать. Лариса Дмитриевна, откройте глаза на руководящий аппарат! Напрямую никто говорить не станет, и общий ящик для предложений не поможет. Ваши фавориты должны быть Людьми в первую очередь, только тогда мы приблизимся к заветному Люксу - и станем (я говорю о сети) той самой престижной и светлой компанией!
Белая зп, массовые праздники для сотрудников и их детей, обучения (1-2 раза в год), бесплатное питание, дмс, ухоженный привлекательный офис, корпоративные отпуска
Мда!Сказать тут не чего!Мало того что хорошую управляющую забрали, внесли куча изменений,зарплату урезали,категорию понизили,проверки,проверки и еще раз проверки!КОШМАР!На замену Александры пришла Татьяна, которая по-моему не умеет улыбаться и нормально разговаривать!Вообще ничего не устраивает!Все стало хуже!Раньше хотя бы управляющая держала!Могу сказать точно одного сотрудника компания Рив Гош потеряла!!И думаю на этом не закончица...
Они отсутствуют
Полностью соглассна с проблемами в регионах.Это ужас просто,ад а не работа,держалась только из-за стабильной зп для региона.Управляющая Татьяна Хасанова это монстр в юбке,лицемерная,лживая,и завистливая старая дева.Ее старший продавец Швецова ничем не отличается.воруются тестеры и подарки.Персонал должен лизать и унижаться,тогда ты будишь оценен.Когда ушла вздохнула с облегчением!!!Передаю привет Татьяне и ее прихвостням,сколько бы не унижала ты Таня персонал и не утверждалась за их счет,от этого счастья у тебя не прибавится!!!
соц.пакет ,стабильный график
Не коллектив, а один сплошной кошмар. Управляющая, Зимнухова, и ее любимчики (замы в том числе) целыми днями пьют чай с тортиками в подсобке, а остальные консультанты работают за пятерых - и не могут добиться повышения. Когда только пришла, была в восторге от условий работы - сейчас же хочется волком выть. От начальства одни пинки и упреки, любимчикам при этом все сходит с рук. Недавно была проверка - так все по струнке ходили. Стоило проверяющей уехать, все заново началось... Сделайте уже с этим беспорядком что-нибудь!
Стабильные выплаты зарплаты.
Здравствуйте!Хотела поделиться впечатлениями о работе в Рив Гош Уфа-4 ТЦ"МИР".Начну с того что у директора Светланы Ивановны в подчиненных родственники и друзья(продавцы,товароведы,охранники,старшие продавцы),что совершенно противоречит регламенту Рив Гош.Затем неуважение к персоналу,то есть не как к служащему человеку,а как к рабу.(Я начальник-Ты дурак).Бесконечные срывы на девочек на продавцов со стороны директора,у некоторых сдают нервы и они сидят в подсобке и плачут,а некоторые берут и пишут заявление на увольнение и при этом же эта директор тем кто пишет заявления грозится уволить по статье.Горе от ума.Тестеры поменянные все отдаются уборщицам ТЦ"МИР".девочкам ничего не достается вообще..Уважаемый офис Рив Гош примите меры,у вас люди больше 3х месяцев не задержаться.
Много товара..практически все что требует покупатель есть в наличии
предупреждение ! мой друг увидел за кассой свою знакомую и говорит что она была осуждена условным сроком то есть у человека условка а она за кассой и нечего говорит туда устраиваться мало ли раз компания берет таких сотрудников (макарова татьяна ) то это странно как то ... если кто то с ней работает будьте бдительны ! сама в такие организации не ногой !
нет
1)Сливают сотрудников , что не можешь справится . А чтоб справляться нужно обучать сотрудников , обучением никто не занимается , ни руководитель ни менеджер по обучению .Будут заниматься чем угодно , но не своими сотрудниками. Делают умный вид, а ответить на многие вопросы сами и не могут. Зарплата указана 27-32 , зависит от качества работы, обещали , что будут брать звонки наобум и по ним ставить оценки а оказалось, что ищут где ошибка или плохой звонок и оценивают , точнее ставят 0!! А после и увольняют.
Белая зарплата , без задержек
Мне вот очень интересно в вашей компании всегда старший персонал ворует,а подчиненные платят???Почему покупая косметику у ваших руководителей магазина в Пскове она стоит в 2 раза дешевле,чем в магазине???Дедовщина задолбала,они прут огромными сумками,а мы на них еще долго вкалывать будем?как можно план выполнить,когда руководство все продает за копейки(Постика,Ильина,Иванова).
Белая ЗП.
Сначала всё кажется замечательно и хорошо(первые 2-3 дня)!НО,спустя эти дни задаёшься вопросом:Куда я попала?Отношение к сотрудникам быдляческое,как к свиньям(к животным и то лучше относятся).Так называемые охранники,вместо того,чтобы смотреть за порядком в торговом зале и за покупателями,стоят и нагло контролируют как пробивается товар(хотя ты сама же заинтересована правильно его пробить).Со стороны управляющей,да и вообще,начальства унизительные отношения.Условий для работы никаких!Мой Вам Совет:НИКОГДА,НИ ПРИ КАКИХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАХ НИ ЗА ЧТО НЕ ИДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ!!!
Увы и АХ!!!К сожалению,таковых не имею!
Зашла сегодня на сайт посмотреть вакансии, обалдела от количества, такое впечатление, что требуются ВСЕ. Кто же тогда у вас остался работать? Ради интереса зашла в ближайший магазин и обратила внимание на лица и бейджики (сплошь нац. меньшинства).Поняла, что Рив Гош превратился в филиал Пятёрочки, значит, не платите и не цените. Не интересно!!!!!!! И очень много негативных отзывов, лучше поостерегусь!!!!!! Не на помойке себя нашла!!!! Спасибо, добрые люди, что предупредили!!!!
уже не хочу здесь работать
нет коллектива ,ст.одной смены и продавец её же смены носят тестеры сумками и продают их в этом же торговом центре. Продавец ВИКА предлагает воспользоваться своей золотой скидочной карточкой взамен на 500р.или за бутылку вина,тестеры придлагает прям в зале купить клиентам ,директор на это закрывает глаза или делает вид что не видит этого.... самый отстойный магазин.. уважения сотрудникам никакого,директору всё пофигу лишь бы её не трогали...по таким принципам работы не получится, директором должна быть умная справедливая женщина которая не разделяет коллектив а ко всем одинаково относится
работала неск.месяцев БЫВШИЙ директор супер
Была на собеседование , управляющая магазином давай мне втирать, что на работу нужно приходить строго с макияжем и маникюром, хотя девушки которые там работают уж точно косметикой не пользуются( не в обиду им сказано) Подсобка , она же комната приема пищи , она же раздевалка ,тут же пересчет товара, просто жесть!!!
оклад
понятно,что на Дальний Восток всем наплевать,но не настолько же!!!!!!! в управляющих должностях работают ну уж совсем молодые девушки! был бы опыт,да умение обращаться с коллективом и в принципе с покупателям претензий бы не было по поводу возраста!отвратное отношение к персоналу... "посчастливилось" поработать,да благо уволилась,потому что не выносимо работать в таких ужасных условиях...
хороший магазин
Читаю восторженные отзывы и недоумеваю, с какого магазина все эти волшебные создания, которые уже не работают, но было так волшебно, что ж тогда все уволились. А стоять на ногах 12 часов с 40 минутным обедом, а рявканье администраторов, а руководство которое куда то резко ломанулось. В офисе одни новые лица и те, постеснялись бы себя так вести. [censored by admin 2018-11-15, ПП 3.3]
выплаты вовремя
УЖАС,УЖАС и ещё раз УЖАС!!!Отношение к работникам отвратительное,не уважение во всём.Хороший работник тот кто молчит,а кто выражает своё недовольство и говорит всё по справедливости тот,конечно же враг!Естественно,правда никому не нравится!Управляющие магазинов выносят сумками.Требуют как от министров,а з/пл. слёзы котёнка.Работать в этой компании не уважение к самому себе!
Не наблюдала!
случайно нашол этот сайт и увидел отзывы о магазине континент на стачек я работал там в службе безопастности и соглашусь что сказано ниже.это не просто управляющая это какая то ведьма она постоянно кричит доводит девочек до слез может позволить себе матириться на планерке и кричать при покупателях неоднократно видел как девочки уходят в слезах даже в перерывах на обеде она могла пройти и славесно задеть и унизить своих продавцов. Очень рад что к нам они не имела никакого отношения как такой неуравновешенный человек может быть управляющей!
Хорошие дружные девочки жалко зашуганые
Постоянная текучка в бухгалтерии, при том что на этот вопрос почему? Эйчар отвечает типо декретница ушла, странно у них каждый месяц декретницы уходят, тк требуется всегда.. После беседы дают тест на 3-4 листа, проводки, теория, задачки. Все просто, если соображаешь. Начисляешь амортизацию, решаешь задачи, хотя в работе это особо не понадобится, тк амортизацию считает программа. Но ладно. Справившись с тестом, отдаешь анкету секретарю, она с недовольным видом ее принимает и все. После этого ни звонка ни ответа. Хотя нормальный работодатель по мейлу предупреждает, подошли вы или нет. Вот откуда такое отношение к людям?!
Симпатичный офис, хотя идти от метро не оч удобно..
10.12.2015.Зашла в магазин что бы совершить покупку,что я услышала,это просто ужас! Управляющая магазина в городе Пушкин,так кричала на своих подчиненных,что весь зал слышал.Как таких вообще не адекватных руководителей допускают к работе.В магазин этот ходить не приятно.Девочки такие все приветливые,всегда помогут,подскажут.Жаль их,что приходиться терпеть такого руководителя,который не умеет себя держать в руках.Мне кажется руководству ривгош,стоит задуматься ,над тем кто у них стоит на руководящей должности.
Не знаю так как не работаю в РивГош
Мне интересно, а кто-нибудь из офиса Рив Гош читает эти отзывы и как-то разбирается с проблемами в компании? Могу сказать со своей стороны про управляющую, у меня такое ощущение, что вы их находите на рынке (заранее извините, те управляющие, которые не такие, просто не всех знаю), любит тех, кто лижет, а те, кто имеет своё мнение пытаются заткнуть. Что касается усилений за отгулы, работаешь, работаешь в праздничные дни, когда много народа, тебе говорят о том, что лучше взять отгулом, а не деньгами, а когда хочешь взять законно отработанный день, тебе говорят, что тебе плевать на работу и лишь бы погулять. Очень не приятно слышать, когда всей горой стоишь за магазин, после таких слов и работать не хочется. Могу сказать точно, в организации есть очень хорошие руководители. Хотелось бы, чтобы высшее начальство лучше разбиралось в людях, и поощряло хороших работников и замечало недостатки других, и принимали меры.
Стабильная зарплата, это хорошо, если бы она ещё повышалась, так же, как повышаются цены в магазине.
Есть свои маленькие минусы как и везде, такие как проблемы с внутренним распорядком, удаленностью туалета чрезмерный контроль и т.д. Чтобы работать и зарабатывать в Рив Гош нужно быть очень активным, терпеливым, исполнтельным и ответственным. Но проблема в том, что активная жизненная позиция и безоговорочное подчинение редко совместимы. Здесь многие пушут ужасно смешные вещи: типа 12 часов на ногах, запахи, и т.д.–вопрос: А вы не знали куда идете работать? Или упр. г......о– значит довели. Я не работаю там уже по личным причинам, но могу сказать одно– там хорошо и интересно. Коллектив делают люди, и каждый пусть начнет с себя. И не надо слушать девочек–однодневок, которые не могут нигде ужиться из–за своего характера, а потом пишут весь этот бред.
Белая з/п, офлрмление по ТК,соц пакет, стабильность, мотивация, график работы.
Уважаемая Лариса Дмитриевна! Успокойте управляющую нарвского универмага Костину Светлану Вечеславовну. У нее башню совсем срывает. Женщина морально неустойчивая и агрессивная. Все зависит от настроения!!! С утра на пятимянутке обвиняет каждого в воровстве, а через час как ни в чем не бывало подходит и начинает рассказывать наиглупейшие истории из своей жизни, которые никому не интересны. А потом снова набрасывается на тебя, как на мясо. Люди не хотят идти к нам, потому что в сети она легенда, от которой надо держаться подальше. Козова по сравнению с ней была ангелом. Помогите нам просто работать спокойно!!!
Хороший коллектив, стабильная зарплата без задержек.
15 ноя | Пятница
Надежда
Не вижу пока
Поддержка коллектива, зарплата, адекватное руководство

15 ноя | Пятница
Антон
Правда, хотелось бы карьерного роста, но, думаю, это будет сложно реализовать.
Пока мне нравится работа и устраивают условия.

15 ноя | Пятница
Атон
Правда, хотелось бы карьерного роста, но, думаю, это будет сложно реализовать.
Пока мне нравится работа и устраивают условия.