ЗАО Актион-медиа — отзывы сотрудников о работе в компании

Зарплаты, хоть и вовремя, но совсем небольшие. В компании годами, а то и десятилетиями, работаю люди совершенно не амбициозные. У кого есть амбиции максимум через 1,5 года уходят, у меня еще пол года осталось))). Работодателю не удобно перемещать людей по позициям. И непосредственным руководителям и тем более выше удобно, чтобы все работали на своих местах, если работа выполняется хорошо. Какие-то коммуникации между сотрудники задушены до предела. Видимо, специально, чтобы не было повода перемещаться в другие подразделения. Хотя на собеседовании обещали карьерный рост на 100%. Нет, можно конечно и подумать, мол сама тупая, какой карьерный рост. Я, кстати, человек очень самокритичный)) Но, за год работы, я не просо ни на шаг не продвинулась к какому-то росту, а даже не увила, что в компании это вообще с кем-то происходит. Нет, продвигаются, конечно, но через 5, 7, 10 лет.... В современных условия, тем более в Москве -- это просто не серьезно, проще научиться здесь (а Школа реально хорошая) и уйти в другое место на хорошую зп и с повышением в трудовую книжку... Поэтому и остаются через 1,5 - 2 года, те кому лишь бы стабильно, без суеты и каких-то амбиций... Единственное жалко непосредственных руководителей, они время тратят, учат, для себя готовят, а уже вставшие на ноги сотрудники потом уходят. И дело именно в политике компании, в Москве в все крупные фирмы специально держат целые отделы по мотивации персонала от уборщиц до ТОП менеджеров)). А уж тем более даю т всевозможные поощрения руководителям, которые готовят хорошие кадры для компании. Но это не про Актион.... Показать полностью

колл-центр он и есть колл-центр. заработать денег можно, главное план сильно не перевыполняйте - не заплатят. начальство в целом неплохое, но нервное, приорнуть может. коллектив преимущественно бабский - скандалы, интриги, расследования.

После таких вот "работодателей" будете в каждом следующем потенциальном работодателе искать подвох, жуткий стресс...Обманывают жестко! Не стОит тратить свое время на таких лохотронщиков!

Есть сотрудник - Кадыров Рустам - вызывает недоумение...кто это, что это....лучше б добавили денег менеджерам, чем плодить непонятное руководство, которое удобно только тем, что умеет хорошо подлизывать! А недавно тут отписавшийся Люлин Максим - есть тамошний дирехтор........Стыд и срам...Ну правда, создавать активность работы - не значит работать, тем более, что все работает и без онного

Большая часть информации по отзывам самих клиентов вода и не более того. Из отзывов, прочитанных тут, понимаю почему такие статьи недоработанные. У всех огромные планы и сплошные дедлайны. По работе могу сказать следующее. Оклад платят 21 тысячу. Проценты с продаж идут в конверте и это строго при выполнении плана. Не выполнил план - держи 21 тысячу. Выполнишь план еще столько же получи. Планы нереальные для новичка. За все время руководителя видел пару раз мельком. Ему вообще фиолетово, кто работает у него. В целом ощущение от работы негативное

Звонят настойчиво вторую неделю подряд. После того,как сказала им что не хочу у них работать,продолжают названивать! С разных номеров. Отношение портится об этой конторе ещё больше!

Мой отзыв оредакции журнала Финансовый директор: ненормированный рабочий день (с9 утра идоночи), ужасный офис, (душно, пыльно, многолюдно), руководство, вранье ипустые обещания авторам исотрудникам. Прежде чем устраиваться наработу, задумайтесь оосвоей будущей карьере финансиста, если планируете таковую. Многих потенциальных работодателей смущал факт работы редактором.

На следующий день я вышла на стажировку, меня обучала тренер, обучение прошло не плохо, но в конце обучения, тренер заставляла ее оценивать по 10бальной шкале, а я тренира оценила на 6 баллов , к чему она ко мне предралась и заставила оценить меня ее на 10 баллов, и всех остальных она тоже заставляла оценивать ее на высокий балл, ужасный тренер!!!!!! Меняйте тренера, после первого дня стажировки я решила не выходить так как тренер давит на стажеров

Проходила сегодня собеседование. Сам сотрудник HR очень положительный, пунктуальный, вежливый. По условиям: в описании вакансии пишут совокупный доход. На самом деле оклад на ту должность, на которую я претендовала (оператор ПК) 24500 до вычета налогов. (+ возможные бонусы при условии хорошей работы от 8 до 12 тыс) Это первое несоответствие! Не соответствует вакансия графику работы. В описании указано до 17:00. На самом деле при общении с руководителем отдела выяснилось, что без задержек никуда. Хотя я искала вакансию только с графиком работы до 17:00 т к учусь в институте. (во время учебных дней задерживаться не могу). В итоге руководитель повела себя крайне некорректно.. начала делать упор на неофиц условия труда (работа и после 17:00). Говорить, что такой сотрудник им не нужен. Ни здравствуйте ни до свидания.. Выбежала из кабинета... В общем никак ее поведение не соответствует уровню руководителя. Очень жаль что не послушалась отзывов и поехала впустую. Только потратила время и деньги на дорогу. С моей стороны никаких недомолвок и некорректного поведения не было. Никому не пожелаю работать с таким руководителем.. Очень жаль ее, что к своему возрасту она не научилась вести себя корректно, официально и подобающе своему статусу. Показать полностью

Была на обучении которое говорили, что тоже оплачивается. Расторгнула договор и уже в течении месяца нет выплат. Один обман

ушла из "Актион" не проработав месяц, так как учусь. Зарплату до сих пор не выдали, а хотя обещали чезе 45!!! дней, после того, как устроимся на работу! что не является положительным критерием. Интересно, есть еще такие же сотрудники как я, и пришла ли вам зп вообще?

Отвратительное отношение со стороны руководства. Никогда не дают обратную связь, хоть ты ее и просишь. Ты работаешь, думаешь, что все отлично, а тебе оказывается уже ищут замену:) Причем ты узнаешь об этом случайно. Увольняют без выплат, даже твой заработанный KPI не отдают. Но знаете, из таких компаний, где столько гнилых людей, нужно бежать!

Если пробудить в этой конторе разумное, доброе, вечное не получится, как человек с богатым сетевым опытом и высшим юридическим образование, знаю, как навсегда перекрыть лохотронщикам кислород в виде пожизненного бана на Суперджоб, НН, и прочих сайтах поиска работы. Ищу соратников. Мои контакты: Телефоны: МЕГАФОН +79244358939 БИЛАЙН +79644411316 МТС +79147235501 ТЕЛЕ2 +79940117331 СКАЙП: burmakin581 Е-мэйл: [email protected]

Менеджмент очень слабый, староват. С современными интернет технологиями не знакомы, но железо-бетонно сидят на своих портфелях. Никаких собственных идей у маркетологов сидят на плагиате. Никаких идей у рекламщиков. Никаких инноваций. Кое что берут на рынке и очень плохо копируют. Склоки между подразделениям. И все это прикрыто собственными амбициями, не на чем не основанными. Коллектив такой какой он может быть в их фильмах про бухгалтеров: дурные тетки, милашки и пуфики, тошнотики.

1. От метро добираться только пешком, минут 10-15, в том числе надо перейти через железнодорожные пути 2. работы всегда очень много и всегда много требуют, но с другой стороны, никто никому не обещал платить деньги просто так 3. если человек долго работает на одной должности, все думают, что ему хорошо и ему больше ничего не надо. когда уже достиг каких-то должностей, дальше особо расти некуда

График сначала, не нравился 5/2 . Но ко всему привыкаешь, поэтому сейчас для меня это плюс.

Нытики и негативщики здесь явно не приживаются). Нужны стрессоустойчивость и гибкость- система и инструмены для работы ещё в процессе обкатки, но это скорее не минусы, а возможности для самосовершенствования.

В целом все хорошо, немного бы гибкости при постановке нормативов но и это решаемо.

Большая "текучка" из-за безграмотной политики управления Головного офиса. Может это им выгодно?))

Минусы:Минусы: Единственный минус это клиенты иногда. Нужно иметь железный характер, и нервы.

Слабая организация работы, обман, нарушение трудового законодательства