ООО "БиоФудЛаб" — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 1.55) (Количество проголосовавших: 56)
Сфера деятельности:
Продукты питания и напитки
Москва,
:
не рекомендуется для трудоустройства
Рыба гниет с головы. Собственница бизнеса возомнила себя божеством, и считает нормальным явлением орать матом на сотрудников. Не важно, что за счет этих людей компания пока еще держится на плаву. Нормальное поведение у нее только с новыми сотрудниками, и только первый месяц. Затем маска снимается, и показывается реальное лицо. Это раз.
Компания вся в долгах. Обманывает партнеров. Это два.
Имидж компании в федеральных сетях крайне отвратительный. Да и в региональных тоже. Это три.
Менеджеры по продажам меняются раз в 1-3 месяца. Часто их увольняют одним днем, без каких либо выплат. В принципе это касается всех сотрудников. Любого могут внезапно выкинуть за дверь. Это четыре.
Следят за каждым шагом, везде камеры. прослушивают телефоны. Это пять.
Hr директор явно не в себе. Поведение данного субъекта абсолютно неадекватное, неуравновешенное. Человек по любому поводу занимается доносами собственнице. Главный объект насмешек. Это шесть.
Никакого соцпакета. Это семь.
Цифры вашей зарплаты в оффере и в реале будут сильно отличаться. Официально вам дадут только 25 тыс. У дворников и то больше. Это восемь.
Обещанные бонусы? Ха! Вам еще и бонусы нужны? Вы же зарплату получаете! Это девять.
Переработки не оплачиваются. На больничном заставляют работать. А чё, выгодно! Это десять.
Перечислять можно долго. Решать только вам. Мой выбор - бежать оттуда куда глаза глядят
нет
Прокомментируйте отзыв о компании "ООО "БиоФудЛаб""
7 мая | Вторник
Аноним
Да ну, даже писать не стану. Мелочи да и только. На неготив обычно времени нет, надо работать.
Требуются и аналитики, инженеры, юристы, рабочие строительных профессий и т.д. и т.п. Кадровый резерв огромный, развиваются все. Главстрой действительно дает многим людям большие возможности на самом- то деле.
6 мая | Понедельник
Менеджер по закупкам
Недостатки есть конечно, но на фоне общего положения дел она как-то меркнут и кажутся не особо важными. А полностью идеальных работодателей и не существует.
6 мая | Понедельник
Нина