New Yorker, сеть магазинов одежды — отзывы сотрудников о работе в компании

Начнем пожалуй... Ох уж и управляющая в Саратове.Никому не пожелаю такого начальника.это не начальник,а паразит. В ее должностные обязанности входит все,в том числе и работа в зале-90%времени.А Касимцева Мария (управляющая) все время сидит в кабинете, либо на кухне, либо ходит по магазинам,если конечно она соизволила выйти на работу, либо появляется в зале,чтобы выбрать себе вещи и своим друзьям. Проставляет необоснованно себе часы,сама не ходит на работу или приходит на пару часов,за редким исключением на все 8. Может сидеть в кабинете и смотреть сериалы по собственному ноутбуку или делать шелак,не стесняясь никого.И плевать ей на то,что в зале не хватает рук и все вверх дном(прошу заметить,из-за того как она же составляет график)это единственное,что она делает и то через одно место.Сотрудники подходят к ней в таких ситуациях и просят хотя бы встать на кассу, но королева Мария не может попу от стула оторвать. Никаких знаний по мерчендайзингу итд,"и вообще,что это за страшное слово?" Сеет раздор в коллективе,но уже тщетно так как всем все уже давно понятно. Как такой человек до сих пор работает в данной организации-непонятно. И как вышестоящее руководство спускает ей все с рук? Никто из руководящего состава себе такого не позволяет, все остальные заместители работают в зале. Кладовщика уволила,когда задница у самой горела перед проверкой! На складе плохо так,как он "плохой" а управляющая молодец-уволила его.Хотя сама во всем и виновата так,как управленец хреновый.Она понятия не имеет кто и чем занимается,кто должен работать и сто вообще происходит!и график перевернули с ног на голову!!!все недовольны!!!на неделе 3 вторых смены,2первых.Хотя должно быть неделя через неделю.И 10 раз на дню меняется,никакой личной жизни и планов построить нельзя.Чувствую, без трудовой инспекции тут не обойтись...((( Показать полностью

Полностью согласна с выше написанным отзывом от Леди.Все желание работать отбивает Иванова,ведет себя не корректно по отношению ко всем за исключением тех кого привела в компанию сама.В магазинах и офисе трудоустроила родственников и знакомых.Оформляет себе командировки в Казань за счет компании и приезжает каждую неделю к родителям по делам и заходит в магазин не надолго.В компании высокая текучка кадров ,отношение к сотрудникам недопустимое при низкой заработной плате.Хамит,никакой мотивации и проффесионализма.На сотрудников ей просто на ср...нет корпоративной культуры и этики.Очень много опытных сотрудников ушли в другие компании не стали ждать пока она все развалит.Знала бы как сообщить владельцу компании сообщила бы ситуацию.Уверена что справедливость наступит.Грустно видеть таких не проффесиональных руководителей в такой крупной компании как Нью Йоркер.

Достоинств не могу отметить, весь бренд теряет достоинства за счёт не правильно подобранного персонала! Жаль! Продавцы кучкуются где то и их ищешь с трудом с фонариком, никакой консультации. Охрана грубит покупателям тем самым отталкивая народ от этого бренда. На показ, на всеобщее обозрение включают антикражную сигнализацию, кому попало не выбирая людей и не осознают что этим унижают и отталкивают людей! Со мной произошел такой же случай, но так как я сама работаю с этой же техникой я знаю как она работает. И всё же к моему сожалению мне пришлось потратить время и нервы на объяснение Менеджеру магазина Мадьровой Розе и Старшему охраны Арыкбаеву Амантай, которые даже не удостоились попросить человеческого Извинения! Я думаю что Всемирный бренд не должен у себя держать не квалифицированных сотрудников! Пишу из города Алматы,относительно Вашего филиала находящееся по адресу : г. Алматы, ул. Розыбакиева, 247А, ниже пр. Аль-Фараби, 2-й этаж MEGA Alma-Ata.

Проработав в магазине 1,5 года испытала огромный спектр эмоций. Очень повезло с коллективом, он хоть и маленький, но дружный. В зале на 600м2 должно работать минимум 6 человек, по факту в смене работает 3 человека(админ, 2(1 в зале, 2 на кассе) продавца). 1 продавец, должен бегать на 3 отдела магазина, а это 12 примерочных, разносить все, примерки ВСЕГДА завалены, т.к. правило 3х вещей не учитываются, выносить новый товар со склада, делать огромный подсорт, следить за безопасностью, помогать с поставкой, помогать стоять на кассе. 2 кассир тоже самое, только плюсом ещё навешивать огромное количество белья, помогать в мерче, не стоять на месте, а быть в движении. И все это продавцы желают за 25к, а то и меньше. Так как не выполняет производительность, сокращают часы, работников не хватает возникают переработки у тех кто есть, которые не оплачиваются. Заместитель же должен быть продавцом, мерчом, кладованом, заниматься доками, делать презентации и по желанию рега их переделывать. Так же ездить по всем точкам на инвенты и в командировки. И это за 30к . С учётом урезания часов. Если плохая инвентаризация собирают объяснительные , требуют прохождение полиграфа, лишают премии(а это основной доход), заставляют работать за чистый оклад, а это 17к у продавца и 25к у зама. Зато у управляющего и рега все шикарно. Ни каких лишений, просто объяснительная и полиграф. Руководство мило улыбается в лицо, а за спиной обсуждают тебя. Требований много, а толку ноль. Новые сотрудники нанимаются с блестящими глазами, а проработав месяц и увидев зп, за работу которую сделали. Бегут сверкая пятками. Держала только коллективная работа, каждый поддерживал друг друга как мог до самого победного. И так же коллективно покинули это рабство. Мои пожелания данной организации слушать своих сотрудников и защищать их права, а не свою ззадницу. С бережностью относиться к ценным кадрам, так как мало кто будет, ТАК качественно выполнять свою работу, за такие копейки Показать полностью

Отвратительное отношение руководства ,проработав долгие годы во благо магазина не ценят ничего.в особенности рег.упр.Ольга которая делает все так как хочет.постоянные переработки которые не оплачивают.

Сколько бы хорошего ты не сделал-спасибо тебе никогда не скажут. Более того компания проникла изнутри- вечные сплетни за спиной,вместо конструктивной обратной связи. Зп не растет, становится вообще не конкурентной, от этого и невозможность закрыть штат, вечная текучка персонала. Ну и отдельный момент- управляющие магазинами. Всех адекватных давно уже компания убрала, остались те, которые готовы лизать пятую точку руководству высшему,а те в свою очередь закрывают глаза на беспредел, который творится внутри коллективов этих самых магазинов. Управляющие могут орать матом,(это кстати приветствуется Эльвирой Ивановой, сама этим грешит), рукоприкладство тоже в норме, а уж про унижения ребят я молчу. Часто приходят такие крутые сотрудники, у которых прям глаза горят, из них можно вырастить отличных работников, но нет, для большинства управляющих это возможность повысить свое чсв и доказать что все вокруг тупые. Работала в двух городах Самара и Москва, и результат одинаков: пока ты готова работать за "идею"-ты нужна компании, стоит тебе вспомнить про себя и перестать работать сверхурочно-ты ужасный человек. Отдельное "Спасибо" хочу сказать Елене Гришиной, управляющей, которая ничего не знает, кроме как целый день делать отчеты, но в душу насрать умеет. Как итог, если вы студент, ищете подработку, где вас с зп не кинут-вам в НЮ. Если вы просто ищете работу-тут как русская рулетка, если повезёт с управляющей, идите, если нет-то бегите оттуда, пока вас не засосало в трсясину. Показать полностью

Ужастный коллектив, работать не возможно вообще, почему?? А я скажу почему, потому что весь коллектив ничего не делает, сидят либо в столовой либо в офисе либо на складе либо общаются часами стоя возле кассы, а я как дура бегают и разношу кучу примерки, и ни кто из них не помогает. Оставляют до часа ночи, повышают голос, матирят. Управляющая и заместители меня достали, постоянно мне делали замечания, то я часто хожу в туалет, то я задержалась в столовой после обеда на 3 минуты то я общаюсь со всеми. А почему то Саша Машкова ничего не делает сидит постоянно в столовой в офисе и на складе, всегда общается с Катей Приказчиковой, вместе кушают вместе курить ходят, работают они только когда проверка собирается, в обычные дни они сидят в офисе и выходят ток после 21:35 примерно в это время. Воровство есть, и я вам скажу воруют свои, в большом количестве, потому пропадает не пару шт а ящиками. Сумки они то показывают то не показывают. Я уволилась из за коллектива, не выносимо так работать, почему я должна все делать а избранные ничего не делают, Я стою на кассе заполняю кассу разношу примерку делаю под сорт убираю кухну, а избранные ничего не делают и им можно все, избранных в этом магазине куча... Пожалуйста примите меры, не уже ли вы не видите что люди часто уходят что часто меняется коллектив но не которые почему-то остаются по сей день. И ещё на кассе очень часто у меня нехвотало 1000 р то 800р в смену Екатерины Приказчиковой. Показать полностью

Должность: продавец-кассир -зп ниже обещанной от 22 т.р (ДО 16 т.р в итоге) Всем плевать на твой договор (который задержали на 1,5 месяца) Премии лишают за все подряд и вы не дозвонитесь в инспекции) Продавец кассир по классике это работник универсал (вы будете делать все что видите в магазине: таскать огромные коробки, разбирать горы шмоток в примерочных стоять на кассе и все это в один день) Они подделывают твои подписи, заставляют выходить в твои выходные, а твои выходные будут по будням и только! Обед 30 минут, работа 8 часов (а из за ковида 7) ставка в час 86 рублей Вот и думайте

Слишком много работы требуется за маленькие деньги! Зарплату платят вовремя ,НО когда делаешь план за месяц они не платят , спросить когда придут Деньги за план НЕЛЬЗЯ . Так как часовая ставка слишком маленькая то премию за план ждут все сотрудники но напрасно. При увольнении я получила чисто за часы деньги , а то что сделала план за 2 месяца это никого не волнует . Если хотите работать за бесплатно то можно смело идти )

Ужасное отношение к сотрудникам. Устроилась директором магазина, обещали 50 тысяч рублей, по итогу получала 30 тысяч в течении полу года. Обязанностей миллион , каждый раз снимали премии за невыполнения поставленных задач. Ужас.

Руководство. Иванова Эльвира - не достойный руководитель , который не адекватен, не компетентен по отношению к сотрудникам и к работе в целом. Отношение к подчиненным напрямую зависит от личностного отношения. Данному руководителю , который является руководителем всей сети, необходимо пройти обучение, мастер классы, тренинги и множество всего , чтоб грамотно управлять большой сетью . И думаю на это уйдут большие года, тк надо начинать с нуля и ломать советские стереотипы.

Рук. состав абсолютно не ценит хороших сотрудников, готовых работать, развиваться. Мою мотивацию что-либо делать полностью разрушили перед увольнением своим отношением к делу. В зале валяются вещи, в примерочных горы с человеческий рост. Разобрать это все физически одному человеку невозможно, а сотрудников на отделы не хватает. Стоишь эту кучу разгребаешь, работая один с 18:45, учитывая, что примерочные никто не выносил до моего прихода. И с 10 утра до 7 вечера все это копилось. Пока не разберешь - никто домой не уйдет. Работников ничему не учат, во всем разбираешься сам, если повезет. Нет, так будешь задерживать коллег и себя. Интересно, у Вас там в джинсах кто-нибудь научился убираться? Или до сих пор наугад складывают? Ничему не учат, зато товарные группы выучите, которые нафиг никому не нужны и в работе я их использовала единожды, стоя на кассе, товарную группу очков. Все. Лучше бы учили названию оборудования, размерным сеткам, моделям джинс - тому, что в работе действительно необходимо, а не бреду, который директрисе стукал в голову переодически. На собраниях говорили, что мы работаем без души. Хотя столько, сколько мы там вкалывали, бесплатно, тратя свое здоровье и время, не знаю как язык повернулся такое ляпнуть. Хотела написать в достоинства, что есть кухня, холодильник, микроволновка - так и тем запрещала пользоваться Екатерина))) Спасибо, что туалет не закрыла. Хотя, угрожала.... Некоторые из рук: состава обсуждали и оскорбляли за спиной. Некоторые изводили бредовыми указаниями, даже не буду это описывать. А некоторые и попросту врали, что бы прикрыть свои косяки. Были и хорошие люди в рук. составе! Но и не очень тоже... Кражи отдельная тема. Постоянные задержки на работе. Зарплата копейки, но работала я не ради денег. За идею, так сказать. На последок лишили премии в тихомолку! Частые ночные смены, особенно летом. На работу берут абы-кого. Навыки отбора персонала у рук. состава так себе. На кассу ставили людей, откровенно не способных адекватно общаться с покупателями и научиться не косячить на кассе, правильно кнопки нажимать. Конечно все это бесценный опыт, после которого в inditex мне руки целовали. Спасибо NY за это) Показать полностью

как будто в единую россию устроился, одни дибилы

Из всего вычитают налоги даже из премии.Поганое отношение как к рабу...не остаешься в ночь значит пока.Скидка 30% на вещи которые не стоят того... При расчете когда увольняешься могу и не заплалить премию..обосновывая хочу плачу хочу нет.В нормальных компаниях расчитывают два раза.Мерчандайзинг на нуле...мерчи не обучены и только и делают,что целый день ничего.На продавцов огромное давление и куча задач.Не говорю уж о рук. составе.Региональный только и ищет за что депримировать.Лезет в личные отношения коллектива..не выслушав две стороны делает выводы.Орет и унижает короче полный не профессионализм.

Я всего лишь стажировалась в этом магазине (МЕГА). Начну с того, что он двухэтажный, есть несколько отделов. График работы 5/2 по 8 часов полный рабочий день. Причем могут быть смены с 2 дня и до 10, а на следующий день с утра с 8 (если прием товаров). Коллектив нормальный. Сразу предупредили, что не отпускают на сессии и вообще неоплачиваемый отпуск не дают в принципе, ты пришел работать - ты должен работать. Обед 1 раз в день, полчаса. Ну а по делу. Мне не понравилась их политика по набору персонала, то есть мне сказали, что желающих на 1 вакантное место около 20 человек, и пока их всех не посмотрят, решений принимать не будут. Если ты стажер, то работаешь полный день, без оплаты труда в принципе, таких стажеров они набирают достаточно много, хотя если ты им сразу не понравился, могут отправить домой в тот же день. Но, я 3 дня проработала, вроде все их устраивало. И через неделю услышала от сотрудников, с кем я успела подружиться, что я не понравилась чем-то девочке из администрации. Поэтому меня и не возьмут. Окей. Видимо, где-то ошиблась я. Взяли какую-то другую. Однако, на сайте суперджоб их объявление о вакансии не пропадало и не пропало даже через полтора месяца. Да и я сама видела, что девчонки как конвейером шли и никого и не собирались брать. Я думаю, работодатель нечестен по отношению к потенциальным работникам, ведь они теряют свое время на ту работу, где их не возьмут и не оплатят, и они просто потеряют свое время. Показать полностью

Хочу посоветовать уважающим себя людям остерегаться этого места. Потому что ваши права будут всячески нарушать, а на попытки их отстоять будут настраивать против вас весь персонал. Сама работа физически тяжелая из-за бешеной проходимости и количества товара. Так как вещи стоят 3 копейки, контингент ходит не самый вежливый и дружелюбный, бывали даже опасные и страшные ситуации в магазине. Воруют здесь каждый божий день, но высшее руководство обвиняет в этих кражах персонал, устраивают шмон и допросы. Очень сильно экономят на персонале. ОДИН сотрудник в зале, который разрывается на все примерочные, покупателей, зал и кассу – это уже норма. Руководство – это отдельная песня. Здравомыслящих людей здесь не любят. Оно набирается из бывших продавцов, а в продавцы идут вчерашние школьницы без образования и малейшего опыта в управлении и где бы то ни было. Поэтому руководящий состав состоит из некомпетентных людей без образования и элементарных знаний. Отсюда много конфликтов с покупателями, потому что они лучше знают закон о торговле и защите пп, чем управляющие магазина. График составляют так, как удобно им. Не советую здесь работать тем, у кого есть хоть немного самоуважения, потому что вам придётся лебезить перед руководством, выполнять любую их придурь и выслушивать психи и оры в свой адрес по поводу и без. Мне влетало за то, что я не вышла на работу В СВОЙ ВЫХОДНОЙ. Потому что когда им нужно, я обязана примчаться! Лучше не распространяться о том, что в свой отпуск вы остаетесь в городе, иначе вас припашут работать. Да, в свой отпуск, а если откажетесь, вам ещё долго будут это припоминать и всячески мстить! Хоть зарплата и небольшая, подработать здесь можно. Но не вздумайте задерживаться и пытаться построить карьеру: Нью Йоркер выжмет из вас все соки, а опыт работы здесь вообще не ценится в других компаниях (проверено на себе). А ещё здесь вас могут гнобить за внешность. Да, некоторых сотрудников руководство критиковало за недостаточно женственную и яркую одежду и даже лишний вес! Сама проработала здесь долго, ждала, что придет новое руководство и всё изменится, но власть тут несменяема) Поэтому не делайте моих ошибок, в масс маркете есть компании поприличнее! Показать полностью

Несерьезная организация судя по руководителю (кажется Елуардом назвался). Заинтересованности в сотрудниках нет иначе не вел бы себя вальяжно на собеседовании. Конкретики никакой, пробубнил что-то невнятное про обязанности и о том какие они крутые. На первый взгляд показалось, что человек под нарко или антидепресантами или что-то покурил незаконное, по другому объяснить причину его странного поведения не могу. Дерганый, смешки несуразные, то тараторит что-то, то еле разговаривает. С таким подходом этот чудо- магазин еще долго будет искать сотрудников. Вроде и зарплату достойную сулил, но с руководителем наркоманом работать не смогла бы. плати потом за него недостачи.

Много.Колектив гнилой никто не поможет все сами за себя. Пафосный управляющий создаёт видимость работы, на самом деле только болтает со всеми подряд или сидит в своём кабинете и снимает сториз для Instagram даже не стесняется их постить во время работы, а сотрудники умирают от завалов на примерке. Помощи и похвалы не дождёшься, только претензии. Сам бы встал и разобрал хоть одну примерочную, так нет, поможет только на кассе постоять если у тебя обед. Не рекомендую никому если не хотите умереть под одеждой и от безразличия руководства.

Недостатки в том; что не берут людей, даже с опытом 3 года в продажах. Ели у вас в трудовой книжке, прошлое место работы, написано на иностранном языке. То вас попросят сделать дубликат с Русским написанием названия магазина. Не все организации соглашаются писать в трудовой названия на Русском. Если в них изначально, с момента открытия сети, так и прописанно было во всех документациях. Тем более чёткого закона по этой причине нет, но они требуют дубликат. Вообщем меня так и не взяли( может и к лучшему..... Кадровая служба до всего придирается!

Жуткие переработки! Забудьте все переработки в своей жизни, потому что переработки в этом магазине надвигают на мысль о суициде и полете на марс в один конец. Что бы вам, дорогие, было понятнее, продавцы консультанты тут схожи с робами. График 2 и 2 с 9.00 до 23.00, вечно разносим примерки, ежедневная уборка, два обеда по 30 минут, лишний раз в туалет не сгоняеешь, ПОСЛЕ РАБОТЫ ЗАДЕРЖИВАЮТ, просят выйти на выходном , кричат что что в заместку предлагают выходной в любой день, но вместо этого, этот самый выходной выходит из головы у начальства и никто не помнит о том, что ты когда там выходил и тебе что то должны...Ушла на больничный, директор кричит , что видел как я новые фото в инстаграм выкладываю, что я специально их всех на погибель бросила и уехала отдыхать прикрываясь больничным.... В общем , если ты знаешь что такое - сетевик, то, ты знаешь специфику работы в ню йоркере. Мой вывод - НЕ ИДИ СЮДА, ИДИ ТУДА!

Рук состав, за людей не считает продавцов. Если управляющей кто-то не нравится из работников, загрызёт. В основном всё время задержки на работе, переработки сгорают, не все часы проставляются. Начальство не чисто на руку, не один раз было замечено в выносе вещей. При проверке, грешили на продавцов. Проработав в этом магазине почти 2 года, ужаснулась, какие де люди бескультурные свиньи. Рук состав, а точнее замы, в течении дня пропадают не известно где, то кофе пьют, то курить вышли, то пол дня в офисе просиживают. Когда нужна их помощь на кассе, их не найти. Так что не советую работать в данной компании тем более в филиале города Ставрополь